|
ỦY BAN NHÂN DÂN
HUYỆN NHÀ BÈ
-------
|
CỘNG HÒA XÃ HỘI
CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
|
Số:
03/2025/QĐ-UBND
|
Nhà Bè, ngày 11
tháng 3 năm 2025
|
QUYẾT ĐỊNH
BAN HÀNH QUY ĐỊNH VỀ CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ, QUYỀN HẠN VÀ TỔ CHỨC
CỦA PHÒNG Y TẾ HUYỆN NHÀ BÈ THUỘC ỦY BAN NHÂN DÂN HUYỆN NHÀ BÈ
ỦY BAN NHÂN DÂN HUYỆN NHÀ BÈ
Căn cứ Luật Tổ chức chính
quyền địa phương ngày 19 tháng 02 năm 2025; Căn cứ Luật Ban hành văn bản quy phạm
pháp luật ngày 22 tháng 6 năm 2015;
Căn cứ Luật sửa đổi, bổ sung
một số điều của Luật Ban hành văn bản quy phạm pháp luật ngày 18 tháng 6 năm
2020;
Căn cứ Nghị quyết số
190/2025/QH15 ngày 19 tháng 02 năm 2025 của Quốc hội quy định về xử lý một số vấn
đề liên quan đến sắp xếp tổ chức bộ máy nhà nước;
Căn cứ Nghị định
45/2025/NĐ-CP ngày 28 tháng 02 năm 2025 của Chính phủ quy định tổ chức các cơ
quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương và Ủy
ban nhân dân huyện, quận, thị xã, thành phố thuộc tỉnh, thành phố trực thuộc
trung ương;
Căn cứ Nghị định số
34/2016/NĐ-CP ngày 14 tháng 5 năm 2016 của Chính phủ quy định chi tiết một số
điều và biện pháp thi hành Luật Ban hành văn bản quy phạm pháp luật;
Căn cứ Nghị định số
154/2020/NĐ-CP ngày 31 tháng 12 năm 2020 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số
điều của Nghị định số 34/2016/NĐ-CP ngày 14 tháng 5 năm 2016 của Chính phủ;
Căn cứ Nghị định số
59/2024/NĐ-CP ngày 25 tháng 5 năm 2024 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều
của Nghị định số 34/2016/NĐ-CP ngày 14 tháng 5 năm 2016 của Chính phủ quy định
chi tiết một số điều và biện pháp thi hành Luật Ban hành văn bản quy phạm pháp
luật đã được sửa đổi, bổ sung một số điều theo Nghị định số 154/2020/NĐ-CP ngày
31 tháng 12 năm 2020 của Chính phủ;
Căn cứ Thông tư số
37/2021/BYT ngày 31 tháng 12 năm 2021 của Bộ Trưởng Bộ Y tế hướng dẫn chức
năng, nhiệm vụ, quyền hạn của Sở Y tế thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực
thuộc Trung ương và Phòng Y tế thuộc Ủy ban nhân dân huyện, quận, thị xã, thành
phố thuộc tỉnh, thành phố thuộc thành phố trực thuộc Trung ương;
Căn cứ Thông tư số
11/2021/TT-BLĐTBXH ngày 30 tháng 9 năm 2021 của Bộ trưởng Bộ Lao động – Thương
binh và Xã hội hướng dẫn chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của Sở Lao động –
Thương binh và Xã hội thuộc Ủy ban nhân dân cấp tỉnh và Phòng Lao động – Thương
binh và Xã hội thuộc Ủy ban nhân dân cấp huyện;
Căn cứ Quyết định số
19/2023/QĐ-UBND ngày 05 tháng 5 năm 2023 của Ủy ban nhân dân Thành phố Hồ Chí
Minh về ban hành quy định về hướng dẫn chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và tổ chức
của Phòng Y tế thuộc Ủy ban nhân dân Thành phố Thủ Đức và các quận - huyện;
Căn cứ Quyết định số
11/2022/QĐ-UBND ngày 15 tháng 4 năm 2022 của Ủy ban nhân dân Thành phố quy định
về quy trình xây dựng văn bản quy phạm pháp luật trên địa bàn Thành phố Hồ Chí
Minh;
Theo đề nghị của Trưởng
Phòng Y tế tại Tờ trình số 239/TTr-PYT ngày 03 tháng 3 năm 2025 và ý kiến thẩm
định của Trưởng Phòng Tư pháp tại Báo cáo số 23/BC-PTP ngày 28 tháng 02 năm
2025; đề nghị của Trưởng Phòng Nội vụ tại Tờ trình số 58/TTr-PNV ngày 11 tháng
3 năm 2025 và ý kiến thống nhất của các thành viên Ủy ban nhân dân huyện Nhà
Bè.
QUYẾT ĐỊNH:
Điều 1. Ban
hành Quy định
Ban hành kèm theo Quyết định
này Quy định về chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và tổ chức của Phòng Y tế huyện
Nhà Bè thuộc Ủy ban nhân dân huyện Nhà Bè.
Điều 2. Hiệu
lực thi hành
1. Quyết định này có hiệu lực
thi hành kể từ ngày 11 tháng 3 năm 2025.
2. Quyết định này thay thế Quyết
định số 05/2024/QĐ-UBND ngày 07 tháng 11 năm 2024 của Ủy ban nhân dân huyện Nhà
Bè về ban hành Quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và tổ chức của Phòng Y tế
huyện Nhà Bè.
Điều 3. Tổ
chức thực hiện
Chánh Văn phòng Hội đồng nhân
dân và Ủy ban nhân dân Huyện, Trưởng Phòng Nội vụ Huyện, Trưởng Phòng Y tế Huyện,
Thủ trưởng các cơ quan có liên quan và Chủ tịch Ủy ban nhân dân các xã, thị trấn
chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.
|
Nơi nhận:
- Như Điều 3;
- Sở Y tế Thành phố;
- Sở An toàn thực phẩm Thành phố;
- Sở Tư Pháp Thành phố;
- Trung tâm Công báo Thành phố;
- Thường trực Huyện ủy;
- Thường trực HĐND Huyện;
- UBND Huyện: CT, các PCT;
- Ủy ban MTTQVN Huyện;
- Văn phòng HĐND và UBND Huyện;
- Phòng Tư pháp;
- Lưu: VT, t.
|
TM. ỦY BAN NHÂN
DÂN
CHỦ TỊCH
Triệu Đỗ Hồng Phước
|
QUY ĐỊNH
VỀ CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ, QUYỀN HẠN VÀ TỔ CHỨC CỦA PHÒNG Y TẾ
HUYỆN NHÀ BÈ THUỘC ỦY BAN NHÂN DÂN HUYỆN NHÀ BÈ
(Kèm theo Quyết định số 03 /2025/QĐ-UBND ngày 11 tháng 3 năm 2025 của Ủy ban
nhân dân huyện Nhà Bè)
Chương I
QUY ĐỊNH CHUNG
Điều 1.
Phạm vi và đối tượng điều chỉnh
1. Phạm vi
Quy định này quy định về chức
năng, nhiệm vụ, quyền hạn và tổ chức của Phòng Y tế huyện Nhà Bè thuộc Ủy ban
nhân dân huyện Nhà Bè.
2. Đối tượng điều chỉnh
Quy định này áp dụng đối với
công chức đang công tác tại Phòng Y tế thuộc Ủy ban nhân dân Huyện; các cá
nhân, tổ chức có liên quan đến Quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và tổ chức
của Phòng Y tế huyện Nhà Bè thuộc Ủy ban nhân dân huyện Nhà Bè.
Điều 2. Vị
trí và chức năng
1. Phòng Y tế là cơ quan chuyên
môn thuộc Ủy ban nhân dân Huyện tham mưu, giúp Ủy ban nhân dân Huyện thực hiện
chức năng quản lý nhà nước về: Y tế dự phòng; khám bệnh, chữa bệnh, phục hồi chức
năng; y dược cổ truyền; sức khỏe sinh sản; trang thiết bị y tế; dược; mỹ phẩm;
an toàn thực phẩm; bảo hiểm y tế; dân số; bảo trợ xã hội; bảo vệ và chăm sóc trẻ
em; phòng, chống tệ nạn xã hội (không bao gồm cai nghiện ma túy và quản lý sau
cai nghiện ma túy) trên địa bàn.
2. Phòng Y tế chịu sự chỉ đạo,
quản lý về tổ chức, biên chế và hoạt động của Ủy ban nhân dân Huyện, đồng thời
chịu sự chỉ đạo, hướng dẫn, kiểm tra, thanh tra về chuyên môn, nghiệp vụ của Sở
Y tế, Sở An toàn thực phẩm Thành phố và các cơ quan, đơn vị khác có liên quan
theo quy định.
Chương II
NHIỆM VỤ VÀ QUYỀN HẠN
Điều 3.
Nhiệm vụ và quyền hạn
1. Trình Ủy ban nhân dân Huyện
a) Dự thảo quyết định; quy hoạch,
kế hoạch phát triển y tế trung hạn và hằng năm; chương trình, biện pháp tổ chức
thực hiện các nhiệm vụ cải cách hành chính nhà nước thuộc lĩnh vực y tế trên địa
bàn;
b) Dự thảo quyết định quy định
cụ thể chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Phòng Y tế.
2. Trình Chủ tịch Ủy ban nhân
dân Huyện dự thảo các văn bản thuộc thẩm quyền ban hành của Chủ tịch Ủy ban
nhân dân Huyện theo phân công về y tế trên địa bàn.
3. Tổ chức thực hiện các văn bản
pháp luật, quy hoạch, kế hoạch về y tế sau khi được cơ quan có thẩm quyền phê
duyệt; thông tin, tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật; theo dõi thi hành
pháp luật thuộc lĩnh vực y tế.
4. Giúp Ủy ban nhân dân Huyện
thực hiện và chịu trách nhiệm về việc thẩm định, đăng ký, cấp các loại giấy
phép, giấy chứng nhận trong lĩnh vực y tế thuộc thẩm quyền theo quy định của
pháp luật và theo phân công của Ủy ban nhân dân Huyện.
5. Giúp Ủy ban nhân dân Huyện
quản lý nhà nước đối với các doanh nghiệp, tổ chức kinh tế tập thể, kinh tế tư nhân;
hướng dẫn và kiểm tra đối với các hội và tổ chức phi chính phủ tham gia hoạt động
trong lĩnh vực y tế trên địa bàn Huyện theo quy định của pháp luật.
6. Hướng dẫn chuyên môn, nghiệp
vụ về lĩnh vực y tế đối với cán bộ, công chức xã, thị trấn.
7. Tổ chức nghiên cứu ứng dụng
khoa học công nghệ và đổi mới sáng tạo; xây dựng hệ thống thông tin, lưu trữ phục
vụ công tác quản lý nhà nước và chuyên môn nghiệp vụ thuộc lĩnh vực y tế.
8. Hướng dẫn, kiểm tra việc thực
hiện các quy định đối với các cơ sở trợ giúp xã hội, cơ sở trợ giúp trẻ em trên
địa bàn theo quy định của pháp luật và theo phân công hoặc ủy quyền.
9. Thực hiện công tác thông
tin, báo cáo định kỳ và đột xuất về tình hình thực hiện nhiệm vụ được giao theo
quy định của Ủy ban nhân dân Huyện và Sở Y tế, Sở An toàn thực phẩm Thành phố.
10. Kiểm tra, tham gia thanh
tra về lĩnh vực y tế đối với tổ chức, cá nhân trong việc thực hiện các quy định
của pháp luật; giải quyết khiếu nại, tố cáo; phòng chống tham nhũng, thực hành
tiết kiệm, chống lãng phí trong lĩnh vực y tế theo quy định của pháp luật và
phân công của Ủy ban nhân dân Huyện. Thường trực Ban chỉ đạo phòng, chống dịch
bệnh, Ban chỉ đạo liên ngành về an toàn thực phẩm Huyện.
11. Quản lý, sử dụng công chức
theo vị trí việc làm; đề xuất khen thưởng, kỷ luật, đào tạo và bồi dưỡng về
chuyên môn, nghiệp vụ đối với công chức thuộc phạm vi quản lý của Phòng Y tế
theo quy định của pháp luật.
12. Quản lý và tổ chức sử dụng
công sản, tài sản, tài chính và ngân sách được giao theo quy định của pháp luật
và phân công của Ủy ban nhân dân Huyện.
13. Thực hiện trách nhiệm giải
trình các nội dung thuộc chức năng, nhiệm vụ của Phòng Y tế Huyện theo quy định
của pháp luật.
14. Tuyên truyền, phổ biến các chính
sách pháp luật theo lĩnh vực ngành Y tế. Kết quả đánh giá việc phổ biến, giáo dục
pháp luật là một trong những tiêu chuẩn xem xét mức độ hoàn thành nhiệm vụ của
cán bộ, công chức đơn vị.
15. Tổ chức tiếp công dân theo
đúng quy định của Luật Tiếp công dân và các quy định của pháp luật hiện hành.
16. Thực hiện một số nhiệm vụ
khác do Ủy ban nhân dân Huyện, Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện giao hoặc theo
quy định của pháp luật.
Chương
III
TỔ CHỨC BỘ MÁY VÀ BIÊN
CHẾ
Điều 4. Tổ
chức bộ máy
Phòng Y tế có Trưởng phòng, các
Phó Trưởng phòng và các công chức thực hiện công tác chuyên môn, nghiệp vụ. Căn
cứ vào tình hình thực tế số lượng công việc, nhiệm vụ được giao, Ủy ban nhân
dân Huyện quyết định cụ thể số lượng Phó Trưởng phòng của Phòng Y tế cho phù hợp.
1. Trưởng phòng có trách nhiệm
báo cáo với Ủy ban nhân dân Huyện, Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện và Sở quản lý
ngành, lĩnh vực về tổ chức, hoạt động của Phòng Y tế; báo cáo công tác trước Hội
đồng nhân dân Huyện và Ủy ban nhân dân Huyện khi được yêu cầu; phối hợp với người
đứng đầu cơ quan chuyên môn, các tổ chức chính trị - xã hội Huyện giải quyết những
vấn đề liên quan đến chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của Phòng Y tế.
Trưởng phòng là Ủy viên Ủy ban
nhân dân Huyện do Hội đồng nhân dân Huyện bầu, Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện bổ
nhiệm, chịu trách nhiệm trước Ủy ban nhân dân Huyện, Chủ tịch Ủy ban nhân dân
Huyện và trước pháp luật về thực hiện chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của Phòng
và thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn của Ủy viên Ủy ban nhân dân Huyện theo Quy chế
làm việc và phân công của Ủy ban nhân dân Huyện
2. Phó Trưởng phòng là người
giúp Trưởng phòng chỉ đạo một số mặt công tác và chịu trách nhiệm trước Trưởng
phòng về nhiệm vụ được phân công. Khi Trưởng phòng vắng mặt một Phó Trưởng
phòng được Trưởng phòng ủy nhiệm điều hành các hoạt động của Phòng.
3. Việc bổ nhiệm, điều động,
luân chuyển, khen thưởng, kỷ luật, miễn nhiệm, cho từ chức, thực hiện chế độ,
chính sách đối với Trưởng phòng, Phó Trưởng phòng do Chủ tịch Ủy ban nhân dân
Huyện quyết định theo quy định của pháp luật.
Điều 5.
Biên chế
1. Biên chế công chức của Phòng
do Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện quyết định trong tổng biên chế công chức đã
được cấp có thẩm quyền phê duyệt.
2. Việc bố trí công tác đối với
công chức của Phòng phải căn cứ vào vị trí việc làm, tiêu chuẩn ngạch công chức
và phẩm chất, trình độ, năng lực của công chức; gắn tinh giản biên chế với việc
cơ cấu lại và nâng cao chất lượng đội ngũ công chức tại Phòng.
Chương IV
CHẾ ĐỘ LÀM VIỆC VÀ QUAN
HỆ CÔNG TÁC
Điều 6. Chế
độ làm việc
1. Trưởng phòng có trách nhiệm
báo cáo với Ủy ban nhân dân Huyện, Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện và Sở Y tế, Sở
An toàn thực phẩm Thành phố; báo cáo công tác trước Hội đồng nhân dân và Ủy ban
nhân dân Huyện khi được yêu cầu; phối hợp với người đứng đầu cơ quan chuyên
môn, các tổ chức chính trị - xã hội Huyện giải quyết những vấn đề liên quan đến
chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của mình.
Trưởng phòng phụ trách, điều
hành các hoạt động của Phòng và phụ trách những công tác trọng tâm. Các Phó Trưởng
phòng phụ trách những lĩnh vực công tác được Trưởng phòng phân công, trực tiếp
giải quyết các công việc phát sinh.
2. Khi giải quyết công việc thuộc
lĩnh vực mình phụ trách có liên quan đến nội dung chuyên môn của Phó Trưởng
phòng khác thì Phó Trưởng phòng đó chủ động bàn bạc, thống nhất hướng giải quyết;
chỉ trình Trưởng phòng quyết định các vấn đề chưa nhất trí với các Phó Trưởng
phòng khác hoặc những vấn đề mới phát sinh mà chưa có chủ trương, kế hoạch và
biện pháp giải quyết.
3. Trong trường hợp Trưởng
phòng trực tiếp yêu cầu công chức giải quyết công việc thuộc phạm vi thẩm quyền
của Phó Trưởng phòng thì yêu cầu đó được thực hiện nhưng công chức đó phải báo
cáo cho Phó Trưởng phòng trực tiếp phụ trách biết.
Điều 7.
Trách nhiệm, phạm vi giải quyết công việc của Trưởng phòng Y tế
1. Với vai trò Ủy viên Ủy ban
nhân dân Huyện
a) Được Chủ tịch Ủy ban nhân
dân Huyện phân công phụ trách một số lĩnh vực cụ thể, thay mặt Chủ tịch Ủy ban
nhân dân Huyện chỉ đạo các cơ quan chuyên môn, đơn vị thuộc Ủy ban nhân dân Huyện,
Ủy ban nhân dân xã, thị trấn giải quyết công việc thuộc lĩnh vực công tác mình
phụ trách; chịu trách nhiệm cá nhân trước Ủy ban nhân dân Huyện và Chủ tịch Ủy
ban nhân dân Huyện về kết quả công việc được phân công phụ trách; đồng thời
cùng các thành viên của Ủy ban nhân dân Huyện chịu trách nhiệm tập thể về hoạt
động của Ủy ban nhân dân Huyện trước Hội đồng nhân dân Huyện
b) Giải quyết hoặc tham mưu
trình Ủy ban nhân dân Huyện, Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện quyết định theo thẩm
quyền các đề nghị của các cơ quan chuyên môn, đơn vị thuộc Ủy ban nhân dân Huyện,
Ủy ban nhân dân xã, thị trấn về vấn đề thuộc phạm vi quản lý ngành, lĩnh vực
công tác mình phụ trách.
c) Tham gia ý kiến về nội dung
liên quan đến chức năng của ngành, lĩnh vực mình phụ trách; tham gia giải quyết
công việc, quyết định những vấn đề thuộc thẩm quyền của Ủy ban nhân dân Huyện.
Thực hiện các nhiệm vụ được Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện ủy quyền và báo cáo
kết quả công việc với Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện.
d) Chịu trách nhiệm về tiến độ
và chất lượng các đề án, cơ chế, chính sách, dự án, văn bản quy phạm pháp luật
do cơ quan mình chủ trì chuẩn bị.
đ) Có trách nhiệm tham dự đầy đủ
các phiên họp thường kỳ, chuyên đề hoặc họp để giải quyết công việc phát sinh đột
xuất của Ủy ban nhân dân Huyện; thảo luận và biểu quyết những vấn đề được đưa
ra phiên họp hoặc Phiếu lấy ý kiến.
e) Thực hiện kế hoạch đi công
tác cơ sở, kế hoạch tiếp công dân, giải quyết đơn thư kiến nghị, phản ánh, khiếu
nại, tố cáo, đối thoại với Nhân dân về các vấn đề thuộc phạm vi phụ trách của
mình, thuộc phạm vi của Ủy ban nhân dân Huyện nếu được phân công, ủy quyền; chủ
động, kịp thời phát hiện các vấn đề phát sinh thuộc lĩnh vực phụ trách để giải
quyết; thường xuyên kiểm tra, hướng dẫn việc thi hành chính sách, pháp luật, việc
thực hiện chương trình, kế hoạch và các quyết định của Ủy ban nhân dân Huyện,
Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện về ngành, lĩnh vực do mình phụ trách; nắm chắc
tình hình thực tế để nâng cao chất lượng và hiệu quả công tác.
g) Chủ động phối hợp chặt chẽ với
các cơ quan của Huyện ủy, Hội đồng nhân dân Huyện, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt
Nam Huyện và các tổ chức chính trị - xã hội Huyện; thực hiện đầy đủ nhiệm vụ
theo các quy chế và quy định có liên quan; nghiên cứu, giải quyết và chủ động
báo cáo, đối thoại, trả lời các kiến nghị, chất vấn của đại biểu Hội đồng nhân
dân Huyện, kiến nghị của cử tri, kiến nghị của Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam
Huyện và các tổ chức chính trị - xã hội Huyện về những vấn đề thuộc lĩnh vực
mình phụ trách.
h) Không được nói và làm trái với
các quyết định của Ủy ban nhân dân Huyện, Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện. Trường
hợp có ý kiến khác với các quyết định đó thì vẫn phải chấp hành và được trình
bày ý kiến với tập thể Ủy ban nhân dân Huyện, Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện về
vấn đề đó. Mọi sự vi phạm tùy theo tính chất, mức độ sẽ được kiểm điểm làm rõ
trách nhiệm trước tập thể Ủy ban nhân dân Huyện và trước Chủ tịch Ủy ban nhân
dân Huyện.
i) Có hộp thư điện tử công vụ để
nhận, gửi thông tin, tài liệu, đơn thư, giấy mời họp, trao đổi ý kiến về các
công việc có liên quan; được trang bị các phương tiện để phục vụ việc xử lý
công việc, trao đổi thông tin qua mạng máy tính; được Văn phòng Hội đồng nhân
dân và Ủy ban nhân dân Huyện cung cấp đầy đủ, kịp thời thông tin về hoạt động của
Ủy ban nhân dân Huyện, Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện, Phó Chủ tịch Ủy ban nhân
dân Huyện.
k) Chấp hành nghiêm, đảm bảo việc
bảo mật nhà nước theo quy định pháp luật về bảo vệ bí mật nhà nước.
2. Vai trò người đứng đầu cơ
quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân Huyện
a) Trưởng phòng Y tế có trách
nhiệm chấp hành nghiêm các quyết định, chỉ đạo của cấp trên; trường hợp chậm hoặc
không thực hiện được, phải kịp thời báo cáo rõ nguyên nhân. Khi có căn cứ là
quyết định đó trái pháp luật, thì phải báo cáo ngay bằng văn bản với người ra
quyết định.
Khi lập hồ sơ trình Ủy ban nhân
dân Huyện phải đảm bảo:
Tờ trình của người đứng đầu cơ
quan chủ trì đề án, chương trình, kế hoạch… phải ngắn, gọn và thuyết minh rõ nội
dung của đề án; nêu sự cần thiết của việc xây dựng đề án, thể hiện đầy đủ tính
pháp lý, cơ sở khoa học, luận cứ, tính khả thi, của các kiến nghị, những vấn đề
chưa được nhất trí; nêu rõ chính kiến, đề xuất phương án cụ thể;
Dự thảo văn bản trình Ủy ban
nhân dân Huyện, Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện ký (có chữ ký tắt của người đứng
đầu cơ quan) và các dự thảo văn bản hướng dẫn thi hành (nếu có);
Báo cáo thẩm định của cơ quan
chức năng (nếu có); Ý kiến của các cơ quan liên quan đến vấn đề trình;
Bản tổng hợp ý kiến và giải
trình về nội dung dự thảo văn bản;
Các tài liệu khác có liên quan
(bản đồ, bản vẽ, biểu đồ, hình ảnh,..).
b) Trưởng phòng Y tế đề cao
trách nhiệm cá nhân, sử dụng đúng quyền hạn được giao, không chuyển công việc
thuộc chức năng, nhiệm vụ, thẩm quyền của mình lên Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện,
Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện phụ trách hoặc cho các cơ quan khác và không
giải quyết các công việc thuộc thẩm quyền của cấp dưới, của cơ quan khác.
c) Khi tham mưu, đề xuất Ủy ban
nhân dân Huyện, Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện giải quyết công việc, phải nêu
rõ cơ sở pháp lý, thẩm quyền, quan điểm, kiến nghị rõ phương án giải quyết công
việc và chịu trách nhiệm về nội dung tham mưu, đề xuất.
d) Khi cần thiết, Trưởng phòng
Y tế Huyện chủ động, trực tiếp làm việc với Chủ tịch hoặc các Phó Chủ tịch Ủy
ban nhân dân Huyện được phân công phụ trách để xin ý kiến chỉ đạo hoặc đề xuất
về những vấn đề thuộc ngành, lĩnh vực của mình. Tổ chức kiểm tra, hướng dẫn
nghiệp vụ, chuyên môn đối với đơn vị cấp dưới theo ngành dọc và đơn vị thuộc
quyền quản lý.
đ) Để bảo đảm tính nghiêm túc
và sự nhất quán, trước khi thực hiện yêu cầu của các cơ quan, tổ chức bên ngoài
Ủy ban nhân dân Huyện về báo cáo, cung cấp thông tin và tiến hành các công việc
có liên quan đến thẩm quyền của Ủy ban nhân dân Huyện, Chủ tịch Ủy ban nhân dân
Huyện, các cơ quan chuyên môn, đơn vị thuộc Ủy ban nhân dân Huyện (kể cả trong
trường hợp phân công hoặc ủy quyền cho cấp phó) phải báo cáo và được sự đồng ý
của Ủy ban nhân dân Huyện, Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện.
Điều 8. Chế
độ sinh hoạt, hội họp
1. Hàng tuần, lãnh đạo Phòng họp
giao ban một lần để đánh giá việc thực hiện nhiệm vụ và phổ biến kế hoạch công
tác cho tuần sau.
2. Sau khi giao ban lãnh đạo
Phòng, các công chức chuyên môn phụ trách các lĩnh vực họp với Phó Trưởng phòng
trực tiếp phụ trách để đánh giá công việc, bàn phương hướng triển khai công tác
và thống nhất lịch công tác.
3. Mỗi tháng Phòng Y tế họp
toàn thể cán bộ, công chức 01 lần để kiểm điểm tình hình thực hiện công tác
trong tháng qua và đề ra công tác cho tháng tiếp theo; đồng thời phổ biến các
chủ trương, chính sách, chế độ mới của Nhà nước và nhiệm vụ mới phát sinh ở địa
phương.
4. Phòng có thể tổ chức họp đột
xuất để triển khai các công việc cần thiết theo yêu cầu của Ủy ban nhân dân Huyện
hoặc của lãnh đạo Sở Y tế thành phố, Sở An toàn thực phẩm Thành phố. Mỗi công
chức Phòng có lịch công tác do lãnh đạo Phòng trực tiếp phê duyệt.
5. Lịch làm việc với các tổ chức
và cá nhân có liên quan, thể hiện trong lịch công tác hàng tuần, tháng của đơn
vị; nội dung làm việc được Phòng chuẩn bị chu đáo để giải quyết có hiệu quả các
yêu cầu phát sinh liên quan đến hoạt động chuyên môn của Phòng Y tế.
6. Kết quả đánh giá việc phổ biến,
giáo dục pháp luật là một trong những tiêu chuẩn xem xét mức độ hoàn thành nhiệm
vụ của cán bộ, công chức, viên chức cơ quan, đơn vị.
Điều 9. Mối
quan hệ công tác
1. Đối với Sở Y tế, Sở An toàn
thực phẩm Thành phố và các cơ quan có liên quan, Phòng Y tế chịu sự hướng dẫn,
kiểm tra, thanh tra về chuyên môn, nghiệp vụ của Sở Y tế, Sở An toàn thực phẩm,
thực hiện việc báo cáo công tác chuyên môn định kỳ và theo yêu cầu của Giám đốc
Sở Y tế, Giám đốc Sở An toàn thực phẩm Thành phố.
Cử công chức phối hợp với các
cơ quan có liên quan thực hiện thanh tra, kiểm tra trong lĩnh vực y tế tại Huyện
khi có yêu cầu.
2. Đối với Hội đồng nhân dân
Huyện
Phòng Y tế có trách nhiệm báo
cáo công tác trước Hội đồng nhân dân Huyện khi được yêu cầu.
3. Đối với Ủy ban nhân dân Huyện
Phòng Y tế chịu sự lãnh đạo, chỉ
đạo trực tiếp và toàn diện của Ủy ban nhân dân Huyện về toàn bộ công tác theo
chức năng, nhiệm vụ của Phòng, Trưởng phòng trực tiếp nhận chỉ đạo và nội dung
công tác từ Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện hoặc Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân
Huyện phụ trách khối và phải thường xuyên báo cáo với Thường trực Ủy ban nhân
dân Huyện về những mặt công tác đã được phân công.
Theo định kỳ phải báo cáo với Ủy
ban nhân dân Huyện về nội dung công tác của Phòng và đề xuất các biện pháp giải
quyết công tác chuyên môn trong quản lý nhà nước thuộc lĩnh vực liên quan.
4. Đối với Bệnh viện và Trung
tâm Y tế Huyện
Phòng Y tế giúp Ủy ban nhân dân
Huyện thực hiện chức năng quản lý nhà nước về y tế đối với Bệnh viện và Trung
tâm Y tế Huyện.
Thực hiện mối quan hệ hợp tác,
phối hợp theo chức năng, nhiệm vụ nhằm đảm bảo hoàn thành kế hoạch, nhiệm vụ
chính trị của Huyện.
Bệnh viện Nhà Bè và Trung tâm Y
tế Huyện có trách nhiệm thực hiện chế độ báo cáo cho Phòng Y tế về: kế hoạch hoạt
động, báo cáo công tác chuyên môn nghiệp vụ theo định kỳ và đột xuất, cung cấp
thông tin, số liệu liên quan đến lĩnh vực hoạt động của mình theo yêu cầu của
Phòng Y tế. Trên cơ sở báo cáo của các đơn vị, Phòng Y tế tổng hợp báo cáo hoặc
giúp Ủy ban nhân dân Huyện thực hiện báo cáo đến các cơ quan liên quan theo quy
định.
5. Đối với các cơ quan chuyên
môn khác thuộc Ủy ban nhân dân Huyện
Thực hiện mối quan hệ hợp tác
và phối hợp trên cơ sở bình đẳng, theo chức năng nhiệm vụ, dưới sự điều hành
chung của Ủy ban nhân dân Huyện, nhằm đảm bảo hoàn thành kế hoạch, nhiệm vụ
chính trị của huyện. Trường hợp chủ trì phối hợp giải quyết công việc, nếu chưa
nhất trí với ý kiến của Trưởng các cơ quan chuyên môn khác, Trưởng phòng Y tế
chủ động tập hợp các ý kiến và trình Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện xem xét,
quyết định.
6. Đối với Ủy ban Mặt trận Tổ
quốc Việt Nam Huyện, xã, thị trấn, các tổ chức xã hội của Huyện, các ban,
ngành, đoàn thể, các đơn vị sự nghiệp:
Khi Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt
Nam Huyện, xã, thị trấn, các tổ chức xã hội của Huyện, các ban, ngành, đoàn thể,
các đơn vị sự nghiệp của Huyện có yêu cầu, kiến nghị các vấn đề thuộc chức năng
của Phòng, Trưởng phòng có trách nhiệm trình bày, giải quyết hoặc trình Ủy ban
nhân dân Huyện giải quyết các yêu cầu đó theo thẩm quyền.
Phối hợp Ủy ban Mặt trận Tổ quốc
Huyện, xã, thị trấn, các tổ chức xã hội của Huyện, các ban, ngành, đoàn thể,
các đơn vị sự nghiệp trong công tác tuyên truyền, vận động người dân chấp hành
tốt các chính sách, pháp luật về Y tế trên địa bàn Huyện.
7. Đối với Ủy ban nhân dân các
xã, thị trấn
Phối hợp hỗ trợ và tạo điều kiện
để Ủy ban nhân dân các xã, thị trấn thực hiện các nội dung quản lý nhà nước
liên quan đến chức năng, nhiệm vụ của Phòng Y tế.
Chương V
ĐIỀU KHOẢN THI HÀNH
Điều 10. Tổ
chức thực hiện
Căn cứ Quy định này, Trưởng
phòng Y tế có trách nhiệm cụ thể hóa chức năng, nhiệm vụ của Phòng, quyền hạn,
trách nhiệm, chức danh công chức của Phòng Y tế phù hợp với tình hình, đặc điểm
thực tế của địa phương, nhưng không trái với nội dung Quy định này, trình Ủy
ban nhân dân Huyện quyết định để thi hành.
Trưởng phòng Phòng Y tế, Thủ
trưởng các cơ quan, đơn vị liên quan thuộc Huyện, Chủ tịch Ủy ban nhân dân các
xã, thị trấn chịu trách nhiệm phối hợp tổ chức thực hiện Quy định này sau khi
được Ủy ban nhân dân Huyện quyết định ban hành.
Trong quá trình thực hiện, nếu
phát sinh các vấn đề vượt quá thẩm quyền thì đề xuất, kiến nghị với Ủy ban nhân
dân Huyện xem xét, giải quyết hoặc bổ sung và sửa đổi cho phù hợp./.
Đã cập nhật Luật Đất đai 2024 mới nhất