Tuyển dụng giáo viên Tiếng Anh - dạy luyện thi chứng chỉ PTE làm việc online có mức thu nhập hấp dẫn

Nội dung chính

Tuyển dụng giáo viên Tiếng Anh - dạy luyện thi chứng chỉ PTE làm việc online có mức thu nhập hấp dẫn

Mô tả công việc giáo viên Tiếng Anh - dạy luyện thi chứng chỉ PTE làm việc online

- Giáo viên dạy luyện thi PTE

- Thời gian làm việc linh hoạt:

- Giáo viên có thể nhận dạy nhiều ca, nhưng cần đảm bảo nhận được ca 1 tối 2-4-6. Thời gian còn lại trong ngày, Giáo viên có thể sắp xếp phù hợp để chấm chữa bài hoặc online review kiến thức với học viên theo điều phối của Quản lý Học Thuật.

- Các khung giờ dạy:

Chiều và tối các ngày trong tuần (2-4-6 hoặc 3-5-7).

+ Ca chiều: 15h30 - 17h00

+ Ca tối: ca 1 từ 19h00 - 20h30; ca 2 từ 21h-22h30

- Sĩ số lớp: Tối đa 20 học viên / lớp

- Hình thức dạy: Online qua Zoom (tài khoản Zoom do trung tâm cung cấp)

- Nội dung giảng dạy

+ Giảng dạy các lớp luyện thi chứng chỉ tiếng anh PTE (Pearson Test of English). Các Giáo viên chưa có kinh nghiệm về luyện thi PTE sẽ được tham gia chương trình đào tạo miễn phí trong tối đa 2 tuần.

+ Tham gia các buổi review kiến thức với học viên (được tính thù lao riêng).

+ Chấm chữa bài cho học viên (được tính thù lao riêng).

+ Theo dõi tình hình học tập và làm bài của học viên, nhắc nhở học viên khi cần thiết.

+ Trả lời các thắc mắc, câu hỏi của học viên trong group chat Zalo của lớp mình.

+ Tham gia đầy đủ các hoạt động đào tạo, nâng cao chất lượng chuyên môn theo sự điều phối của Phòng Đào tạo.

Yêu cầu ứng viên cho vị trí giáo viên Tiếng Anh - dạy luyện thi chứng chỉ PTE làm việc online

- Ứng viên đã tốt nghiệp ngành sư phạm tiếng Anh, hoặc có chứng chỉ giảng dạy tiếng Anh (TESOL, CELTA,...).

- Có kinh nghiệm giảng dạy các chương trình tiếng Anh phổ thông hoặc tiếng Anh luyện thi là một lợi thế.

- Trình độ tiếng Anh tương đương IELTS 7.5 trở lên, điểm Speaking từ 7.0 trở lên.

- Phát âm chuẩn, rõ ràng, giọng nói to.

- Có mong muốn gắn bó lâu dài, ổn định.

Quyền lợi cho giáo viên Tiếng Anh - dạy luyện thi chứng chỉ PTE làm việc online

- Mức lương cạnh tranh, kèm các hình thức thưởng tính theo điểm Chuyên Cần và điểm Chuyên Môn, được xét duyệt hàng quý và hàng năm.

- Rate: từ 280.000/giờ đến 375.000/giờ, tùy theo lớp và chế độ giáo viên cộng tác/ làm chính thức. Thu nhập trung bình hàng tháng có thể lên tới 20.000.000đ - 30.000.000đ.

- Được đào tạo miễn phí các kiến thức về bài thi PTE (Pearson Test of English) để sẵn sàng giảng dạy các lớp luyện thi PTE với mức lương hấp dẫn. Thu nhập hàng tháng lên đến hơn 30 triệu đồng.

- Định hướng lâu dài: có cơ hội được đào tạo kiến thức chuyên môn hoặc kiến thức quản lý, phát triển lên các vị trí Full-time trong Bộ phận Sản phẩm, các vị trí Team Leaders, Team Managers.

Tuyển dụng giáo viên Tiếng Anh - dạy luyện thi chứng chỉ PTE làm việc online có mức thu nhập hấp dẫn

Người sử dụng lao động có thể tuyển dụng lao động thông qua cách nào?

Căn cứ Điều 11 Bộ luật Lao động 2019 quy định về tuyển dụng lao động, cụ thể như sau:

Tuyển dụng lao động

1. Người sử dụng lao động có quyền trực tiếp hoặc thông qua tổ chức dịch vụ việc làm, doanh nghiệp hoạt động cho thuê lại lao động để tuyển dụng lao động theo nhu cầu của người sử dụng lao động.

2. Người lao động không phải trả chi phí cho việc tuyển dụng lao động.

Theo đó, người sử dụng lao động có quyền tuyển dụng lao động theo nhu cầu thông qua các cách sau:

- Trực tiếp tuyển dụng.

- Thông qua tổ chức dịch vụ việc làm.

- Thông qua doanh nghiệp hoạt động cho thuê lại lao động.

Người sử dụng lao động phải cung cấp thông tin gì khi giao kết hợp đồng lao động?

Căn cứ Điều 16 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nghĩa vụ cung cấp thông tin khi giao kết hợp đồng lao động, cụ thể như sau:

Nghĩa vụ cung cấp thông tin khi giao kết hợp đồng lao động

1. Người sử dụng lao động phải cung cấp thông tin trung thực cho người lao động về công việc, địa điểm làm việc, điều kiện làm việc, thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi, an toàn, vệ sinh lao động, tiền lương, hình thức trả lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, quy định về bảo vệ bí mật kinh doanh, bảo vệ bí mật công nghệ và vấn đề khác liên quan trực tiếp đến việc giao kết hợp đồng lao động mà người lao động yêu cầu.

2. Người lao động phải cung cấp thông tin trung thực cho người sử dụng lao động về họ tên, ngày tháng năm sinh, giới tính, nơi cư trú, trình độ học vấn, trình độ kỹ năng nghề, xác nhận tình trạng sức khỏe và vấn đề khác liên quan trực tiếp đến việc giao kết hợp đồng lao động mà người sử dụng lao động yêu cầu.

Theo đó, người sử dụng lao động phải cung cấp thông tin trung thực cho người lao động về công việc, địa điểm làm việc, điều kiện làm việc, thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi, an toàn, vệ sinh lao động, tiền lương, hình thức trả lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, quy định về bảo vệ bí mật kinh doanh, bảo vệ bí mật công nghệ và vấn đề khác liên quan trực tiếp đến việc giao kết hợp đồng lao động mà người lao động yêu cầu.