Nghị quyết 46: Sửa Thông tư 29 dạy thêm học thêm với các nội dung chưa phù hợp thực tiễn?

Tham vấn bởi Luật sư Nguyễn Thụy Hân
11/03/2025 12:01 PM

Tại Nghị quyết 46, Chính phủ giao Bộ Giáo dục và Đào tạo kịp thời bổ sung và hoàn thiện, sửa Thông tư 29 quy định về dạy thêm học thêm để đảm bảo phù hợp với đặc điểm và yêu cầu thực tiễn ở cơ sở. Đồng thời, yêu cầu hướng dẫn triển khai Luật Nhà giáo sau khi được thông qua.

Sửa Thông tư 29 dạy thêm học thêm (Hình từ Internet)

Sửa Thông tư 29 dạy thêm học thêm với các nội dung chưa phù hợp thực tiễn

Theo Nghị quyết 46/NQ-CP năm 2025, Chính phủ chỉ đạo Bộ Giáo dục và Đào tạo sửa Thông tư 29/2024/TT-BGDĐT về dạy thêm học thêm theo các nội dung cụ thể như sau:

- Xây dựng các văn bản hướng dẫn triển khai Luật Nhà giáo sau khi được Quốc hội thông qua, ban hành cùng thời điểm Luật có hiệu lực. Khẩn trương rà soát, đề xuất các nội dung cần sửa đổi, bổ sung của Luật Giáo dục, Luật Giáo dục nghề nghiệp.

- Nghiên cứu, xây dựng cơ chế, chính sách hỗ trợ đầu tư nguồn lực, đặt hàng, giao nhiệm vụ đào tạo cho các cơ sở đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao.

- Tiếp tục hướng dẫn cụ thể và theo dõi sát tình hình thực hiện Thông tư 29/2024/TT-BGDĐT; chú trọng công tác truyền thông để học sinh, phụ huynh học sinh, giáo viên, cán bộ quản lý giáo dục và xã hội hiểu, đồng thuận; chủ động, kịp thời sửa đổi, bổ sung hoàn thiện những nội dung liên quan, bảo đảm phù hợp với đặc điểm và yêu cầu thực tiễn ở cơ sở, tạo thuận lợi cho học sinh, phụ huynh học sinh, giáo viên và các cơ sở giáo dục.

- Tích cực triển khai hiệu quả Quy hoạch hệ thống cơ sở giáo dục chuyên biệt đối với người khuyết tật và hệ thống trung tâm hỗ trợ phát triển giáo dục hỏa nhập thời ky 2021 - 2030, tầm nhìn đến năm 2050, Quy hoạch mạng lưới cơ sở giáo dục đại học và sư phạm thời kỳ 2021 - 2030, tầm nhìn đến năm 2050.

- Khẩn trương xây dựng Đề án chuyển các cơ sở giáo dục đại học do các bộ chủ quản về Bộ Giáo dục và Đào tạo quản lý, trừ các cơ sở giáo dục đại học thuộc Bộ Công an, Bộ Quốc phòng, trường bồi dưỡng của các bộ, ngành và trường đào tạo các lĩnh vực chuyển sâu đặc thủ của các bộ theo chỉ đạo tại Nghị quyết 27/NQ-CP năm 2025 của Chính phủ, trình Thủ tướng Chính phủ trong tháng 3 năm 2025.

- Tiếp nhận chức năng quản lý nhà nước về giáo dục nghề nghiệp từ Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, bảo đảm không xảy ra gián đoạn trong việc dạy và học tại các cơ sở giáo dục nghề nghiệp.

Xem thêm tại Nghị quyết 46/NQ-CP năm 2025.

Một số nội dung quy định tại Luật Nhà giáo

Theo Điều 1 Dự thảo Luật Nhà giáo (Dự thảo 2), Luật  quy định về nhà giáo; quyền và nghĩa vụ của nhà giáo; hoạt động nghề nghiệp của nhà giáo; chức danh, chuẩn nhà giáo; tuyển dụng, sử dụng nhà giáo; chính sách tiền lương, đãi ngộ, tôn vinh đối với nhà giáo; đào tạo, bồi dưỡng và hợp tác quốc tế về nhà giáo; quản lý nhà nước về nhà giáo; khen thưởng và xử lý vi phạm đối với nhà giáo.

Theo Điều 11 Dự thảo Luật Nhà giáo (Dự thảo 2), các hành vi bị nghiêm cấm đối với nhà giáo được quy định như sau:

(1) Nghiêm cấm nhà giáo có các hành vi sau:

- Xúc phạm nhân phẩm, danh dự, thân thể của người học, đồng nghiệp và nhân dân;

- Phân biệt đối xử giữa những người học dưới mọi hình thức;

- Gian lận, cố ý làm sai lệch kết quả trong các hoạt động tuyển sinh, kiểm tra, thi, đánh giá người học;

- Xuyên tạc nội dung giáo dục; lợi dụng hoạt động giảng dạy, giáo dục để tuyên truyền các nội dung trái đường lối, quan điểm của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, tuyên truyền chính sách thù địch, gây chia rẽ khối đại đoàn kết toàn dân tộc;

- Ép buộc người học tham gia học thêm dưới mọi hình thức, nộp các khoản tiền ngoài quy định của pháp luật;

- Lợi dụng chức danh nhà giáo và hoạt động giảng dạy, giáo dục để thực hiện hành vi vi phạm pháp luật; cho người khác sử dụng chứng chỉ hành nghề đối với nhà giáo dưới mọi hình thức;

- Vi phạm đạo đức nhà giáo và các hành vi bị nghiêm cấm khác theo quy định của pháp luật.

(2) Nghiêm cấm tổ chức, cá nhân có các hành vi sau:

- Xúc phạm danh dự, nhân phẩm, xâm phạm thân thể nhà giáo;

- Cản trở hoạt động nghề nghiệp của nhà giáo;

- Phân công nhà giáo không đúng với thỏa thuận, cam kết trong hợp đồng nhà giáo; phân công vượt quá thời giờ làm việc theo quy định của pháp luật về lao động;

- Phân biệt đối xử giữa những nhà giáo dưới mọi hình thức;

- Trả lương không đúng số lượng và thời gian theo hợp đồng nhà giáo; thực hiện không đầy đủ, kịp thời chế độ, chính sách của nhà giáo theo quy định;

- Công khai thông tin về sai phạm của nhà giáo khi chưa có kết luận chính thức của cơ quan có thẩm quyền trong quá trình xem xét kỷ luật hoặc truy cứu trách nhiệm pháp lý đối với nhà giáo.

Xem thêm tại Dự thảo Luật Nhà giáo (Dự thảo 2)

Lê Quang Nhật Minh

Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected].

Gởi câu hỏi Chia sẻ bài viết lên facebook 5

Chính sách khác

Địa chỉ: 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại: (028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail: inf[email protected]