Trong quá trình làm việc tại doanh nghiệp, dân kế toán có thể gặp phải các vấn đề sai sót dẫn đến bị xử phạt vi phạm hành chính. Việc xử phạt vi phạm hành chính phải căn cứ vào tính chất, mức độ, hậu quả vi phạm, đối tượng vi phạm và tình tiết giảm nhẹ, tình tiết tăng nặng.
Để tránh tình trạng bị vi phạm quyền lợi lao động, đặc biệt là lao động nữ, lao động chưa thành niên, lao động cao tuổi... nhà nước ban hành rất nhiều quy định đảm bảo quyền và nghĩa vụ cho họ, cũng như mức xử phạt hành chính.
Nhằm tránh tình trạng bị xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực đấu thầu đối với các lỗi vi phạm dù chỉ rất nhỏ, PHÁP LÝ KHỞI NGHIỆP xin trân trọng gửi tới quy thành viên tổng hợp toàn bộ các lỗi vi phạm mà “dân thầu” thường mắc phải cũng như mức phạt tương ứng kèm theo. Cụ thể như sau:
Thành lập chi nhánh, văn phòng đại diện hoặc địa điểm kinh doanh là cách thường được các doanh nghiệp chọn lựa khi muốn mở rộng phạm vi hoạt động. Dưới đây, PHÁP LÝ KHỞI NGHIỆP xin gửi đến quý thành viên bài viết về những mức phạt liên quan đến việc thành lập và hoạt động chi nhánh, văn phòng đại diện, địa điểm kinh doanh.
Hiện nay, vẫn còn nhiều trường hợp kế toán không cẩn thận, sơ sót mắc phải vấn đề xuất hóa đơn sai thời điểm. Sau đây, PHÁP LÝ KHỞI NGHIỆP trân trọng giới thiệu với quý thành viên mức xử phạt và thời điểm xuất hóa đơn GTGT, dịch vụ như sau:
Nhiều doanh nghiệp lại không để ý đến vấn đề này dẫn đến bị xử phạt vi phạm hành chính. Sau đây, PHÁP LÝ KHỞI NGHIỆP xin gửi đến quý thành viên bài viết về một vài mức phạt khi vi phạm quy định trong quá trình hoạt động công đoàn.
Dưới đây, PHÁP LÝ KHỞI NGHIỆP xin gửi đến quý thành viên bài viết về mức phạt hành chính khi doanh nghiệp thực hiện thủ tục quá thời hạn quy định.
Nghị định 41/2018/NĐ-CP có hiệu lực từ ngày 01/5/2018 quy định về xử phạt hành chính trong lĩnh vực kế toán, kiểm toán độc lập. Trong đó, những sai phạm liên quan đến báo cáo tài chính bị xử phạt như sau: