Những hành vi nào được xem là phân biệt đối xử trong lao động? Phân biệt đối xử trong lao động bị xử phạt bao nhiêu tiền?
Tôi thấy một số công ty phân biệt vùng miền khi tuyển dụng người lao động; việc làm đó có vi phạm pháp luật hay không? Bị xử phạt như thế nào? – Hải Yến (Thanh Hóa).
Công ty phân biệt đối xử giữa người lao động không tham gia công đoàn với người lao động là thành viên công đoàn. Vậy hành vi này có thể bị xử phạt không? – Minh Anh (Hậu Giang).