Phí phát hiện người lao động có hành vi đánh bạc tại nơi làm việc thì người sử dụng lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động hay không?
Người lao động muốn “nhảy việc” (tìm việc làm mới) sau Tết Âm lịch 2024 thì cần lưu ý điều gì? Người lao động sẽ nhận được khoản tiền nào? – Tùng Lâm (Thanh Hóa).
Tôi nhận được hợp đồng từ công ty đối tác. Tôi có thắc mắc hủy bỏ hợp đồng và đơn phương chấm dứt hợp đồng có gì giống nhau và khác nhau? – Thế Thiện (Phú Yên).
Do lũ lụt kéo dài nên hàng hóa trong công ty tôi bị hư hỏng, không thể giao cho công ty đối tác được. Vậy tôi có thể đơn phương chấm dứt hợp đồng do sự kiện bất khả kháng không?
Do sản xuất kinh doanh giảm sút mạnh, dẫn đến người lao động không có việc làm, người sử dụng lao động không thể bố trí việc làm thì có thể đơn phương chấm dứt HĐLĐ được không? khi NSDLĐ đơn phương chấm dứt HĐLĐ thì NSDLĐ cần có chính sách hỗ trợ gì cho người lao động?