nội quy lao động

Công ty có bắt buộc ban hành nội quy lao động không?

(18:50 13/01/25)
Công ty có bắt buộc ban hành nội quy lao động không? Mẫu nội quy lao động mới nhất hiện nay? Nội quy lao động bao gồm những nội dung chủ yếu nào?
Thời giờ làm việc trong HĐLĐ mâu thuẫn với nội quy lao động, xử lý kỷ luật như thế nào?

(15:27 11/12/24)
Trường hợp có sự mâu thuẫn giữa hợp đồng lao động và nội quy công ty về thời giờ làm việc, nghỉ ngơi, thì khi xử lý kỷ luật lao động sẽ áp dụng quy định nào?
Chưa đăng ký nội quy lao động lên Sở, có được sa thải người lao động?

(10:53 11/12/24)
Công ty chưa đăng ký nội quy lao động lên Sở thì có được áp dụng hình thức xử lý kỷ luật sa thải người lao động hay không? Trường hợp nào công ty được sa thải người người lao động?
Công ty không có nội quy lao động thì có được xử lý kỷ luật người lao động hay không?

(16:06 25/09/24)
Công ty không có nội quy lao động thì có được xử lý kỷ luật người lao động hay không? Khi nào thì công ty được áp dụng hình thức xử lý kỷ luật sa thải người lao động?
Năm 2024, sử dụng bao nhiêu lao động mới phải đăng ký nội quy lao động?

(11:09 24/06/24)
Trong năm 2024, doanh nghiệp sử dụng từ bao nhiêu người lao động trở lên thì phải đăng kí nội quy lao động? Nội quy lao động doanh nghiệp bao gồm những nội dung gì?
Công ty dưới 10 lao động, có phải có nội quy lao động hay không?

(18:59 05/04/24)
Tôi dự định sẽ thành lập một công ty sử dụng dưới 10 người lao động thì tôi có phải ban hành nội quy lao động hay không? Xin cảm ơn! – Minh Đương (TP. Hồ Chí Minh).
Mẫu nội quy lao động mới nhất năm 2024 được quy định như thế nào?

(15:35 14/12/23)
Trong năm 2024 doanh nghiệp muốn ban hành nội quy lao động thì cần sử dụng mẫu nào? Pháp luật quy định cụ thể như thế nào? Mong được giải đáp! – Đình Trọng (Hải Phòng).
11 lưu ý về nội quy lao động: Doanh nghiệp cần phải biết

(16:07 28/08/23)
Nội quy lao động là vấn đề hết sức quan trọng đối với các doanh nghiệp; tuy nhiên, vì nhiều lý do khác nhau mà nhiều doanh nghiệp còn nhầm lẫn về nội dung này.
Rất tiếc! Đây chưa phải là đáp án đúng của câu hỏi này

(16:32 02/08/23)
Bạn vui lòng Click tại đây để tiếp tục hoàn thành 11 câu trắc nghiệm về “11 lưu ý về nội quy lao động: Doanh nghiệp cần phải biết”.
11 lưu ý về nội quy lao động: Doanh nghiệp cần phải biết (Phần 12)

(16:31 02/08/23)
Chúc mừng bạn đã trả lời chính xác Câu hỏi 10, hiệu lực của nội quy lao động được thực hiện như quy định nêu trên.