Lao động – Tiền lương

Công ty có phải trả lương cho nhân viên nghỉ làm khám nghĩa vụ quân sự không?

09:23 28/11/22

Nhân viên nghỉ làm về quê khám sức khỏe nghĩa vụ quân sự thì công ty có phải trả lương ngày hôm đó cho họ không? – Tấn Phát (TP. HCM).

>> Doanh nghiệp cần làm gì khi người lao động nghỉ việc từ 14 ngày trở lên?

>> Có cần phải xin cấp mới giấy phép khi cho thuê lại lao động nước ngoài không?

Nội dung này được Ban Hỗ trợ PHÁP LÝ KHỞI NGHIỆP trả lời như sau:

Theo khoản 4 Điều 40 Luật Nghĩa vụ quân sự 2015 quy định hằng năm thời gian khám sức khỏe nghĩa vụ quân sự được diễn ra từ ngày 01/11 đến hết ngày 31/12. Các địa phương sẽ sắp xếp lịch khám sức khỏe nghĩa vụ quân sự phù hợp với tình hình thực tế. Việc khám sức khỏe nghĩa vụ quân sự là trách nhiệm và là nghĩa vụ của mỗi công dân khi đến tuổi nghĩa vụ quân sự.

Do đó, hiện nay nhiều người lao động có lịch khám sức khỏe nghĩa vụ quân sự trùng với ngày làm việc thì phải nghỉ làm để tham gia khám sức khỏe. Tuy nhiên, không phải ai cũng biết các quyền lợi liên quan đến tiền lương của mình khi tham gia khám sức khỏe nghĩa vụ quân sự. Cụ thể:

1. Chế độ tiền lương của người lao động tham gia khám sức khỏe nghĩa vụ quân sự

Theo khoản 10 Điều 58 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định thời giờ đăng ký, khám, kiểm tra sức khỏe nghĩa vụ quân sự, nếu thời giờ đó được hưởng nguyên lương theo quy định của pháp luật về nghĩa vụ quân sự thì được tính vào thời giờ làm việc được hưởng lương.

Bên cạnh đó, theo quy định tại Điều 12, Điều 13 Nghị định 13/2016/NĐ-CP thì khi nghỉ làm để thực hiện khám sức khỏe nghĩa vụ quân sự theo lệnh gọi của Ban chỉ huy quân sự cấp huyện, chế độ chính sách của người lao động được thực hiện như sau:

Đối tượng	Người lao động đang làm việc tại cơ quan, tổ chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước, doanh nghiệp nhà nước	Người lao động không thuộc các cơ quan, tổ chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước, doanh nghiệp nhà nước
Tiền lương, phụ cấp đang được hưởng	Nhận nguyên lương, phụ cấp đang được hưởng.	Không
Tiền ăn	Không	Bằng mức tiền một ngày ăn cơ bản của hạ sĩ quan, binh sĩ bộ binh
Tiền tàu xe đi và về	Có	Có
Cơ quan chi trả	Cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp nơi người lao động đang làm việc, công tác.	Ban Chỉ huy quân sự cấp huyện.

Do đó, nếu người lao động đang làm việc tại cơ quan, tổ chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước, doanh nghiệp nhà nước nghỉ làm để đi khám sức khỏe nghĩa vụ quân sự sẽ được hưởng nguyên lương của ngày làm việc đó từ cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp nơi người lao động đang làm việc, công tác.

Trường hợp, những người lao động khác thì sẽ không được tính hưởng lương của ngày nghỉ mà thay vào đó được hỗ trợ tiền ăn và tiền tàu xe đi lại từ Ban Chỉ huy quân sự cấp huyện.

Trách nhiệm trả lương cho người lao động nghỉ làm khám nghĩa vụ quân sự (Ảnh minh họa - Nguồn từ Internet)

2. Thời gian đi, về và thực hiện đăng ký nghĩa vụ quân sự hoặc khám, kiểm tra sức khỏe từ 4 giờ trở lên

Theo Điều 13 Nghị định 13/2016/NĐ-CP quy định nếu thời gian đi, về và thực hiện đăng ký nghĩa vụ quân sự hoặc khám, kiểm tra sức khỏe từ 4 giờ trở lên trong ngày được tính cả ngày; dưới 4 giờ trở xuống tính 1/2 ngày.

Lưu ý: Về trách nhiệm chi trả:

- Công dân làm việc tại cơ quan, tổ chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước, doanh nghiệp nhà nước khi thực hiện đăng ký nghĩa vụ quân sự; khám, kiểm tra sức khỏe theo lệnh gọi của Chỉ huy trưởng Ban Chỉ huy quân sự cấp huyện do cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp chi trả;

- Công dân không thuộc các cơ quan, tổ chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước, doanh nghiệp nhà nước khi thực hiện đăng ký nghĩa vụ quân sự do Ban Chỉ huy quân sự cấp xã chi trả và thanh quyết toán với Ban Chỉ huy quân sự cấp huyện;

- Công dân không thuộc cơ quan, tổ chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước, doanh nghiệp nhà nước khi thực hiện khám, kiểm tra sức khỏe theo lệnh gọi của Chỉ huy trưởng Ban Chỉ huy quân sự cấp huyện do Ban Chỉ huy quân sự cấp huyện chi trả.

>> Xem thêm bài viết: Nghỉ việc để khám sức khỏe nghĩa vụ quân sự có bị trừ phép năm?

XEM CHI TIẾT CÁC CÔNG VIỆC PHÁP LÝ CẦN BIẾT TRONG QUÁ TRÌNH:
>>Thành lập doanh nghiệp	>>Hoạt động doanh nghiệp	>>Chấm dứt hoạt động doanh nghiệp

Chuyên viên pháp lý Đình Huy

- Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của Pháp luật doanh nghiệp. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email khoinghiep@thuvienphapluat.vn.

- Nội dung bài viết mang tính chất tham khảo;

- Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc.

Từ khóa