Căn cứ pháp lý tính thuế Thu nhập cá nhân theo biểu thuế lũy tiến từng phần?
>> Hướng dẫn kê khai thuế GTGT đối với đại lý bán đúng giá hưởng hoa hồng
>> Chiết khấu thanh toán có được tính vào chi phí được trừ?
Chào anh,
PHÁP LÝ KHỞI NGHIỆP đã nhận được nội dung đề nghị hỗ trợ của anh, nên Ban Hỗ trợ có ý kiến trao đổi như sau:
Căn cứ theo quy định tại Điều 7 của Thông tư 111/2013/TT-BTC, thuế suất thuế Thu nhập cá nhân đối với thu nhập từ kinh doanh, từ tiền lương, tiền công được áp dụng theo Biểu thuế lũy tiến từng phần quy định tại Điều 22 Luật Thuế thu nhập cá nhân năm 2007.
Tại Tiết b.1, Điểm b Khoản 1 Điều 25 của Thông tư 111/2013/TT-BTC, đối với cá nhân cư trú ký hợp đồng lao động từ ba (03) tháng trở lên thì tổ chức, cá nhân trả thu nhập thực hiện khấu trừ thuế theo Biểu thuế lũy tiến từng phần, kể cả trường hợp cá nhân ký hợp đồng từ ba (03) tháng trở lên tại nhiều nơi.
Như vậy, khi người lao động ký hợp đồng lao động từ ba (03) tháng trở lên thì doanh nghiệp trả thu nhập thực hiện khấu trừ thuế theo Biểu thuế lũy tiến từng phần. Trường hợp người lao động ký hợp đồng dưới 03 tháng thì doanh nghiệp khấu trừ thuế Thu nhập cá nhân theo mức 10% trước khi trả thu nhập nếu tổng mức trả thu nhập từ 2 triệu đồng/lần trở lên.
Anh có thể xem Bảng hướng dẫn phương pháp tính thuế theo Biểu Thuế lũy tiến từng phần (đối với thu nhập từ tiền lương, tiền công, từ kinh doanh) tại Phụ lục 01/PL-TNCN ban hành kèm theo Thông tư 111/2013/TT-BTC.
Và tham khảo một số công việc dưới đây:
- Công thức tính thuế thu nhập cá nhân từ tiền lương, tiền công;
- Trách nhiệm khấu trừ thuế thu nhập cá nhân của doanh nghiệp.
Cảm ơn anh đã sử dụng dịch vụ của PHÁP LÝ KHỞI NGHIỆP và kính chúc anh luôn thật nhiều sức khỏe.