Từ 1/7/2026, doanh nghiệp phải đăng ký lao động cho người tham gia BHXH bắt buộc?
Từ 1/7/2026, doanh nghiệp phải đăng ký lao động cho người tham gia BHXH bắt buộc?
Từ 10/9/2026, doanh nghiệp không đăng ký, điều chỉnh thông tin lao động bị phạt đến 40.000.000 đồng?
Có phải đăng ký lao động đối với người lao động không tham gia BHXH không? Thực hư thông tin doanh nghiệp không được chi phúc lợi cho nhân viên vượt quá 5 triệu đồng/người đúng không?
Thủ tục điều chỉnh thông tin đăng ký lao động đối với người lao động tham gia BHXH bắt buộc từ 1/7/2026?
Hướng dẫn đăng ký lao động từ ngày 01/07/2026 theo Quyết định 645? Người thất nghiệp có phải đăng ký lao động không?
Từ ngày 01/7/2026, người lao động tham gia BHXH bắt buộc phải đăng ký lao động? Thông tin đăng ký lao động của người lao động bao gồm những gì?
Hướng dẫn lập tờ khai điện tử đăng ký, điều chỉnh thông tin đăng ký lao động mới nhất 2026? Thông tin đăng ký lao động gồm những nội dung gì?
Chính thức từ 01 07 2026, Doanh nghiệp phải đăng ký lao động đối với người lao động tham gia BHXH bắt buộc theo Quyết định 645,, cụ thể ra sao?
Nhóm thông tin đăng ký lao động từ 01/01/2026 gồm mấy nhóm? Khoản chi phúc lợi cho người lao động có được trừ khi xác định thu nhập chịu thuế TNDN không?
Nghị định 318/2025/NĐ-CP về đăng ký lao động và hệ thống thông tin thị trường lao động? Thông tin đăng ký lao động được quy định như thế nào theo Nghị định 318?