• Cách ghi tiền lương trên hợp đồng lao động 07:30 | 17/02/2018
  • Căn cứ Điều 23 Bộ luật Lao động năm 2012 quy định nội dung hợp đồng lao động phải có mức lương, hình thức trả lương, thời hạn trả lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác.
  • Toàn bộ văn bản về Pháp luật Lao động 17:23 | 12/11/2016
  • Nhằm giúp thành viên thuận tiện trong việc cập nhật và áp dụng văn bản về pháp luật lao động; nay, THƯ VIỆN PHÁP LUẬT xin cập nhật toàn bộ Bộ luật Lao động 2012; Nghị định, Thông tư, Thông tư liên tịch hướng dẫn Bộ luật Lao động 2012 (các văn bản
  • 16:55 | 02/01/2019
  • Căn cứ vào khoản 1 Điều 116 Bộ luật Lao động 2012, người lao động (NLĐ) được nghỉ việc riêng mà vẫn hưởng nguyên lương trong các trường hợp sau đây:
  • 16:26 | 17/05/2017
  • Khoản 2 Điều 128 Bộ luật Lao động 2012 cấm dùng hình thức phạt tiền, cắt lương thay việc xử lý kỷ luật lao động.
  • 09:55 | 18/06/2019
  • Hiện hành, Bộ luật Lao động 2012 quy định: Tiền thưởng là khoản tiền mà người sử dụng lao động thưởng cho người lao động (NLĐ) căn cứ vào kết quả sản xuất kinh doanh hằng năm và mức độ hoàn thành công việc của NLĐ.
  • 09:17 | 15/08/2019
  • Bộ luật lao động 2012 có quy định lao động nữ được bảo đảm việc làm cũ khi trở lại làm việc sau khi nghỉ hết thời gian thai sản; trường hợp việc làm cũ không còn thì người sử dụng lao động phải bố trí việc làm khác cho họ với mức lương không thấp

Địa chỉ: 17 Nguyễn Gia Thiều, P.6, Q.3, TP.HCM
Điện thoại: (028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail: info@ThuVienPhapLuat.vn