Trong hợp đồng lao động, chỗ “địa điểm làm việc ghi là: theo sự sắp xếp của công ty”. Việc quy định như thế có đúng luật hay không? Công ty có bị xử phạt? – Thu Thy (Long An).
Công ty tôi đang có kế hoạch chuyển nhân viên qua văn phòng mới làm việc. Vậy công ty có phải ký lại hợp đồng mới với nhân viên không? – An Nghĩa (Bình Phước).