Lao động – Tiền lương

Công việc gây hại đến sự phát triển thể lực, trí lực, nhân cách người chưa thành niên?

11:50 28/10/23

Theo quy định của pháp luật hiện hành, những công việc nào gây tổn hại đến sự phát triển thể lực, trí lực, nhân cách của người chưa thành niên? – Thu Thảo (Tiền Giang).

>> Nơi làm việc gây hại đến sự phát triển thể lực, trí lực, nhân cách người chưa thành niên?

>> Cách tính lương hưu 2024 của người lao động có khác cán bộ, công chức?

1. Người lao động chưa thành niên là người bao nhiêu tuổi?

Căn cứ Điều 143 Bộ luật Lao động 2019 quy định về tuổi của người lao động chưa thành niên như sau:

- Lao động chưa thành niên là người lao động chưa đủ 18 tuổi.

- Người từ đủ 15 tuổi đến chưa đủ 18 tuổi không được làm công việc hoặc làm việc ở nơi làm việc quy định tại Điều 147 của Bộ luật này.

- Người từ đủ 13 tuổi đến chưa đủ 15 tuổi chỉ được làm công việc nhẹ theo danh mục do Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành.

- Người chưa đủ 13 tuổi chỉ được làm các công việc theo quy định tại khoản 3 Điều 145 của Bộ luật này."

Như vậy, theo quy định nêu trên thì lao động chưa thành niên là người lao động chưa đủ 18 tuổi.

Bộ luật Lao động 2019 và văn bản hướng dẫn (có hiệu lực từ 18/9/2023)

Công việc độc hại gây ảnh hưởng đến người lao động chưa thành niên

Công việc gây tổn hại đến sự phát triển thể lực, trí lực, nhân cách của người chưa thành niên

(Ảnh minh họa - Nguồn từ Internet)

2. Nguyên tắc sử dụng lao động chưa thành niên

Căn cứ theo Điều 144 Bộ luật Lao động 2019, nguyên tắc sử dụng lao động chưa thành niên như sau:

- Lao động chưa thành niên chỉ được làm công việc phù hợp với sức khỏe để bảo đảm sự phát triển thể lực, trí lực, nhân cách.

- Người sử dụng lao động khi sử dụng lao động chưa thành niên có trách nhiệm quan tâm chăm sóc người lao động về các mặt lao động, sức khỏe, học tập trong quá trình lao động.

- Khi sử dụng lao động chưa thành niên, người sử dụng lao động phải có sự đồng ý của cha, mẹ hoặc người giám hộ; lập sổ theo dõi riêng, ghi đầy đủ họ tên, ngày tháng năm sinh, công việc đang làm, kết quả những lần kiểm tra sức khỏe định kỳ và xuất trình khi cơ quan nhà nước có thẩm quyền yêu cầu.

- Người sử dụng lao động phải tạo cơ hội để lao động chưa thành niên được học văn hóa, giáo dục nghề nghiệp, đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề.

3. Những công việc gây tổn hại đến sự phát triển thể lực, trí lực, nhân cách của người chưa thành niên

Căn cứ Phụ lục III ban hành kèm theo Thông tư 09/2020/TT-BLDTBXH, danh mục công việc gây tổn hại đến sự phát triển thể lực, trí lực, nhân cách của người chưa thành niên như sau:

- Trực tiếp luyện quặng kim loại màu (đồng, chì, thiếc, thuỷ ngân, kẽm, bạc).

- Đốt và ra lò luyện cốc.

- Đốt lò đầu máy hơi nước.

- Vận hành nồi hơi đốt nhiên liệu (than đá, bã mía, củi, mùn cưa, trấu) và nồi hơi sử dụng nhiên liệu lỏng và có khí áp suất làm việc từ 4,0 bar trở lên, công suất trên 0,5 T/h).

- Vận hành hệ thống điều chế và nạp axetylen, oxy, hydro, clo và các khí hoá lỏng, các trạm khí nén có áp suất 8,0 bar.

- Vận hành hệ thống lạnh (làm nước đá, đông lạnh).

- Lắp đặt khuôn máy rèn, dập, ép, cắt kim loại (không phân biệt máy hơi nước, khí nén, điện hoặc cơ).

- Thu gom bã thải sản xuất cồn công nghiệp.

- Vận hành máy hồ vải sợi.

- Nhuộm, hấp, vải sợi.

- Chủ nhiệm kho, thủ kho, phụ kho kho hóa chất, thuốc nhuộm.

- Khai thác đá, đập đá thủ công, cậy bẩy đá trên núi.

- Trực tiếp đưa vật liệu vào máy nghiền đá và làm việc với máy nghiền đá.

- Tuyển quặng chì.

- Sử dụng các loại máy cầm tay chạy bằng hơi ép có sức ép từ 4 atmotphe trở lên (như máy khoan, máy búa và các máy tương tự gây những chấn động không bình thường cho thân thể người).

- Đãi, tuyển vàng, quặng, đá đỏ.

- Trực tiếp đào gốc cây có đường kính lớn hơn 40cm bằng phương pháp thủ công.

- Cưa xẻ gỗ 2 người kéo bằng phương pháp thủ công.

- Đốn hạ những cây có đường kính từ 35cm trở lên, cưa cắt cành, tỉa cành trên cao bằng phương pháp thủ công.

- Vận xuất gỗ lớn, xeo bắn, bốc xếp gỗ có đường kính từ 35cm trở lên bằng thủ công, bằng máng gỗ, bằng cầu trượt gỗ.

- Mò vớt gỗ chìm, cánh kéo gỗ trong âu, triền đưa gỗ lên bờ.

- Xuôi bè mảng trên sông có nhiều ghềnh thác.

- Lái máy kéo nông nghiệp.

- Các công việc khai thác phân dơi; khai thác tổ yến tự nhiên ngoài đảo.

- Xẻ gỗ bằng máy cưa đĩa và máy cưa vòng.

- Vận hành các máy bào trong nghề gỗ (trừ máy cầm tay).

- Trực tiếp nuôi, huấn luyện thú dữ hoặc động vật có nọc độc.

- Sơ chế tre, nứa, mây và cói, nếu có sử dụng hóa chất độc hại.

- Đốt lò nung gạch chịu lửa, lò vôi, tôi vôi bằng phương pháp thủ công.

- Công việc phải làm một mình trên đường sắt, hoặc ở nơi tầm nhìn của người công nhân không vượt quá 400m.

- Công việc di chuyển, nối hoặc tách toa xe trong xưởng máy, trên đường sắt.

- Điều khiển các phương tiện giao thông vận tải có động cơ có dung tích xi lanh từ 50 cm3 trở lên.

- Móc buộc tải trọng cho cầu trục, cần trục, cổng trục, palăng điện.

- Khảo sát đường sông.

- Các công việc trên tàu đi biển, trừ trường hợp đủ 16 tuổi trở lên.

- Lắp đặt giàn khoan.

- Làm việc ở giàn khoan trên biển.

- Công việc gác tàu, trông tàu trong âu, triền đà.

- Khoan thăm dò giếng dầu và khí.

- Khoan thăm dò, khoan nổ mìn, bắn mìn.

- Cán ép tấm da lớn, cứng.

- Tráng paraphin trong bể rượu.

- Lưu hoá, hình thành, bốc dỡ sản phẩm cao su cỡ lớn như: thùng, két nhiên liệu, lốp ô tô.

- Công việc tiếp xúc với xăng, dầu trong hang, hầm: giao nhận, bảo quản, vận hành máy bơm và đo xăng, dầu.

- Đốt lò sinh khí nấu thuỷ tinh, thổi thuỷ tinh bằng miệng.

- Châm lửa cho máy đốt dầu tiêu thụ từ 400 l/h.

- Các công việc đóng mới và sửa chữa phương tiện thủy phải mang vác, gá đặt vật gia công có trọng lượng từ 20kg trở lên.

- Vận hành lò đốt rác và xử lý nước thải.

- Nấu, tẩy rửa bột giấy bằng clo.

- Lắp đặt sửa chữa đường dây điện trong cống ngầm hoặc trên cột ngoài trời, đường dây điện cao thế, lắp dựng cột điện cao thế.

- Lắp đặt, sửa chữa cáp ngầm, cáp treo của đường dây điện thông tin.

- Vận hành, trực các trạm điện hạ áp, trung áp và cao áp.

- Kiểm tra, sửa chữa và xử lý các mạch điện có điện thế 700 V trong trường hợp dòng điện một chiều; trên 220V trong trường hợp dòng điện xoay chiều và các vật duy trì mạch điện đó.

- Công việc ở đài phát thanh, phát sóng tần số rađiô như đài phát thanh, phát hình và trạm rađa, trạm vệ tinh viễn thông... bị ảnh hưởng bởi điện từ trường vượt quá tiêu chuẩn cho phép.

- Sửa chữa lò, thùng, tháp kín, đường ống trong sản xuất hóa chất.

- Các công việc tiếp xúc dung môi hữu cơ như: ngâm tẩm tà vẹt, trải nhũ tương giấy ảnh, in hoa trên màng mỏng, in nhãn trên giấy láng mỏng, cán ép nhựa phenon, vận hành nồi đa tụ keo phenon.

- Trực tiếp tiếp xúc với hoá chất gây biến đổi gien.

+ Hóa chất: 5 Flioro- uracil.

+ Hóa chất: Benzen.

- Trực tiếp tiếp xúc với các hoá chất, hợp chất gây tác hại sinh sản lâu dài (như gây thiểu năng tinh hoàn, thiểu năng buồng trứng).

+ Estrogen.

+ Axít cis-retinoic.

+ Cacbaryl.

+ Dibromuaclo propan(DBCP).

+ Toluendiamin và dinitrotoluen.

+ Polyclorin biphenyl (PCBs).

+ Polybromua biphenyl (PBBs).

- Trực tiếp tiếp xúc (bao gồm các khâu: sản xuất, đóng gói, pha chế, phun thuốc, khử trùng kho) với các hoá chất trừ sâu, trừ cỏ, diệt mối mọt, diệt chuột, trừ muỗi có chứa Clo hữu cơ và một số hoá chất có khả năng gây ung thư sau đây:

+ Hóa chất: 1,4 butanediol, dimetansunfonat.

+ Hóa chất: 4 aminnobiphenyl.

+ Amiăng loại amosit, amiăng loại crysotil, amiăng loại crosidolit.

+ Asen (hay thạch tín), canxi asenat.

+ Dioxin.

+ Diclorometyl-ete.

+ Các loại muối cromat không tan.

+ Nhựa than đá, phần bay hơi nhựa than đá.

+ Xyclophotphamit.

+ Dietylstilboestol.

+ Hóa chất: 2, Naphtylamin.

+ Hóa chất: N, N - di (Cloroetyl). 2. Naphtylamin.

+ Thori dioxyt.

+ Theosufan.

+ Vinyl clorua, vinyl clorid.

+ Hóa chất: 4- amino, 10- metyl flolic axít.

+ Thuỷ ngân, hợp chất metyl thủy ngân, metyl thủy ngân clorua.

+ Nitơ pentoxyt.

+ Hóa chất: 2,3,7,8 tetracloro dibenzen furan.

+ Hóa chất: 2- alphaphenyl-beta axetyletyl.

+ Axety salixylic axít.

+ Asparagin.

+ Benomyl.

+ Boric axít.

+ Cafein.

+ Dimetyl sunfoxid.

+ Direct blue-1.

+ Focmamid.

+ Hydrocortison, Hydrocortission axetat.

+ Lod (kim loại).

+ Chì, chì axetat, chì nitrat (tiếp xúc với xăng sơn, mực in có chứa chì, sản xuất ắc quy, hàn chì).

+ Mercapto, purin.

+ Kali bromua, kali iodua.

+ Propyl- thio- uracil.

+ Ribavirin.

+ Natri asenat, natri asenit, natri iodua, natri salixylat.

+ Tetrametyl thiuram disunfua.

+ Trameinnolon axetonid.

+ Triton WR-1339.

+ Trypan blue.

+ Valproic axít.

+ Vincristin sunfat.

+ Khí dụng Vinazol.

- Tiếp xúc thường xuyên với các hoá chất sau đây:

+ Oxyt cacbon (CO): trong vận hành lò tạo khí than, thải xỉ.

+ Các loại thuốc nhuộm có gốc anilin, xylizin, toluzin, auramin.

+ Các hợp chất có gốc xianua (-CN-).

+ Phốt pho và các hợp chất P2O5, P2S5, PCl3, H3P.

+ Trinitro toluen (TNT).

+ Mangan dioxyt (MnO2).

+ Photgein (COCl2).

+ Disunfua cacbon(CS2).

+ Oxit nitơ và axít nitric.

+ Anhydrit sunfuaric và axít sunfuaric.

+ Đất đèn (CaC2) như vận hành lò đất đèn dạng hở, thải xỉ.

- Làm việc trong thùng chìm.

- Nạo vét cống ngầm, công việc phải ngâm mình thường xuyên dưới nước bẩn hôi thối.

- Sản xuất photpho vàng.

- Mổ tử thi, liệm mai táng người chết, bốc mồ mả, các công việc trong nhà xác.

- Nhặt hoặc phân loại rác thải, chất thải, các chất thải hoặc phế liệu.

- Công việc tiếp xúc với hơi thuốc gây mê hàng ngày, làm việc ở khoa hồi sức cấp cứu, khoa chống nhiễm khuẩn, kiểm soát nhiễm khuẩn ở khoa lây của các cơ sở y tế, các trung tâm truyền máu, các cơ sở sản xuất vắc xin phòng bệnh, tham gia dập tắt các ổ dịch, làm việc ở khu điều trị bằng sóng ngắn, siêu âm.

- Lắp dựng, tháo dỡ hoặc thay đổi giàn giáo.

- Công việc phải mang, vác, nâng các vật nặng vượt quá thể trạng lao động chưa thành niên:

Tuổi của lao động chưa thành niên	Công việc không thường xuyên (kg)		Công việc thường xuyên (kg)
Tuổi của lao động chưa thành niên	Nam	Nữ	Nam	Nữ
Từ 15 tuổi (180 tháng) đến dưới 16 tuổi (192 tháng)	≥ 15	≥ 12	≥ 10	≥ 8
Từ 16 tuổi (192 tháng) đến dưới 18 tuổi (216 tháng)	≥ 30	≥ 25	≥ 20	≥15

Chuyên viên pháp lý Hiếu Minh

- Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của Pháp luật doanh nghiệp. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email khoinghiep@thuvienphapluat.vn.

- Nội dung bài viết mang tính chất tham khảo;

- Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc.

Từ khóa