Mâm cúng Tất niên cuối năm gồm những gì? Nhân viên văn phòng làm việc vào ban đêm trong ngày Tết Âm lịch 2025 được hưởng lương bao nhiêu?
Mâm cúng Tất niên cuối năm gồm những gì?
Cúng tất niên là một nghi thức ngày Tết, diễn ra vào những ngày cuối cùng của năm Âm lịch (thường là ngày 30 tháng Chạp nếu là năm đủ, hoặc 29 tháng Chạp nếu là năm thiếu, một số nơi cũng có thể tổ chức cúng tất niên sớm hơn tùy thuộc vào hoàn cảnh cụ thể), nhằm ghi nhận sự kết thúc của năm cũ và chuẩn bị đón mừng năm mới.
Khi ấy, người ta chuẩn bị mâm cúng tất niên, sau đó sẽ dọn cỗ để các thành viên trong gia đình và khách mời cùng ăn. Ngày diễn ra lễ cúng tất niên chính là dịp để cả gia đình sum vầy bên mâm cơm ấm cúng, chia sẻ cho nhau những câu chuyện buồn vui đã diễn ra trong năm và nói ra những nguyện vọng trong năm mới sắp đến.
Dưới đây là mâm cúng Tất niên cuối năm như sau:
- Trái cây
- Hoa
- Nhang rồng phụng
- Đèn cầy
- Gạo, muối
- Trà, Rượu, Nước lọc
- Giấy tiền vàng mã
- Bánh kẹo
- Trầu cau
- Chè, Xôi, Cháo trắng
- Tam sên
- Gà ta
- Heo sữa quay
- Bánh bao
- Bánh chưng/bánh tét
- Chả lụa
- Bình hoa, Lư Nhang
Mâm cơm cúng tất niên mặn hoặc chay với đầy đủ các món ăn ngày Tết, được chế biến thơm ngon tinh khiết, bày biện đầy đặn, trang nghiêm.
Lưu ý: Thông tin về mâm cúng Tất niên cuối năm gồm những gì chỉ mang tính chất tham khảo.
Xem thêm Mâm lễ cúng giao thừa ngoài trời: Nghi lễ quan trọng đón năm mới bình an?
Mâm cúng Tất niên cuối năm gồm những gì? Nhân viên văn phòng làm việc vào ban đêm trong ngày Tết Âm lịch 2025 được hưởng lương bao nhiêu? (Hình từ Internet)
Lịch nghỉ Tết Âm lịch 2025 như thế nào?
Ngày 03/12/2024 Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành Thông báo 6150/TB-BLĐTBXH năm 2024 nghỉ Tết Nguyên đán 2025 đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động.
Theo đó, tại Công văn 8726/VPCP-KGVX năm 2024 về việc nghỉ tết Âm lịch và một số dịp nghỉ lễ trong năm 2025, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội thông báo để các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội, doanh nghiệp và những người sử dụng lao động khác thực hiện lịch nghỉ Tết Nguyên đán 2025 của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động như sau:
Đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động nhà nước:
- Nghỉ dịp tết Âm lịch 2025 từ thứ Bảy ngày 25/01/2025 Dương lịch (tức ngày 26 tháng Chạp năm Giáp Thìn) đến hết Chủ nhật ngày 02/02/2025 Dương lịch (tức ngày mùng 5 tháng Giêng năm Ất Tỵ). Đợt nghỉ này bao gồm 05 ngày nghỉ tết Âm lịch và 04 ngày nghỉ hằng tuần.
- Các cơ quan, đơn vị thực hiện lịch nghỉ Tết Nguyên đán 2025 lưu ý thực hiện: bố trí, sắp xếp các bộ phận ứng trực theo quy định và làm việc hợp lý để giải quyết công việc liên tục, bảo đảm tốt công tác phục vụ tổ chức, Nhân dân, trong đó lưu ý cử cán bộ, công chức ứng trực xử lý những công việc đột xuất, bất ngờ có thể xảy ra trong thời gian nghỉ Tết, nghỉ lễ theo quy định.
Đối với người lao động tư nhân
- Người sử dụng lao động quyết định lựa chọn phương án nghỉ Tết Nguyên đán 2025 như sau:
+ Đối với dịp nghỉ Tết Nguyên đán: lựa chọn 01 ngày cuối năm Giáp Thìn và 04 ngày đầu năm Ất Tỵ hoặc 02 ngày cuối năm Giáp Thìn và 03 ngày đầu năm Ất Tỵ hoặc 03 ngày cuối năm Giáp Thìn và 02 ngày đầu năm Ất Tỵ.
+ Thông báo phương án nghỉ Tết Nguyên đán 2025 cho người lao động trước khi thực hiện ít nhất 30 ngày.
+ Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động 2019.
- Khuyến khích người sử dụng lao động áp dụng thời gian nghỉ Tết Nguyên đán 2025 cho người lao động như quy định đối với công chức, viên chức.
Nhân viên văn phòng làm việc vào ban đêm trong ngày Tết Âm lịch 2025 được hưởng lương bao nhiêu?
Căn cứ Điều 98 Bộ Luật Lao động 2019 quy định về tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm như sau:
Tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm
1. Người lao động làm thêm giờ được trả lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm như sau:
a) Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;
b) Vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%;
c) Vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.
2. Người lao động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc của ngày làm việc bình thường.
3. Người lao động làm thêm giờ vào ban đêm thì ngoài việc trả lương theo quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, người lao động còn được trả thêm 20% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc làm vào ban ngày của ngày làm việc bình thường hoặc của ngày nghỉ hằng tuần hoặc của ngày nghỉ lễ, tết.
4. Chính phủ quy định chi tiết Điều này.
Như vậy, nhân viên văn phòng đi làm vào Tết Âm lịch 2025 thì ngoài tiền lương ngày nghỉ tết, nhân viên văn phòng còn được trả thêm lương làm thêm giờ.
Chính vì vậy, nhân viên văn phòng sẽ được hưởng lương như sau nếu đi làm vào Tết Âm lịch 2025:
- 100% tiền lương cơ bản trong ngày.
- Cộng thêm ít nhất là 300% tiền lương của ngày đi làm vào dịp Tết Âm lịch 2025.
=> Tổng số tiền lương nhân viên văn phòng làm việc vào ban ngày ngày Tết Âm lịch 2025 có thể được hưởng ít nhất là 400% lương của ngày làm việc bình thường.
Còn nếu làm việc vào ban đêm của ngày Tết Âm lịch 2025 sẽ được hưởng tối thiểu 490% lương của ngày làm việc bình thường.