Việc trả lương tháng 13 cho nhân viên để khuyến khích, thúc đầy nhân viên làm việc đã được rất nhiều công ty áp dụng hiện nay. Tuy nhiên, nếu công ty không trả đầy đủ khoản tiền này theo thỏa thuận thì phải giải quyết ra sao? Bài viết dưới đây sẽ cung cấp thông tin cụ thể để giải đáp vấn đề trên.
Cho mình hỏi: Bộ luật Lao động mới nhất quy định những hình thức thưởng nào ạ? Có được thưởng bằng hiện vật hay không? Cho mình xein thêm căn cứ pháp lý với ạ.
Tôi đang muốn tìm hiểu những khoản tiền thưởng nào không phải chịu thuế TNCN. Nhờ PHÁP LÝ KHỞI NGHIỆP hỗ trợ. Xin cảm ơn!