Trong thời gian khiếu nại, khởi kiện việc nộp thuế được quy định thế nào, thủ tục thực hiện như thế nào? – Đức Khôi (An Giang).
Năm 2023, quy định pháp luật về thời gian thử việc là như thế nào, trách nhiệm của doanh nghiệp sau khi kết thúc thời gian thử việc? – Mỹ Dung (Hà Nội).
Vừa qua, Chính phủ đã ban hành Nghị định 38/2022/NĐ-CP (có hiệu lực từ ngày 01/7/2022) về việc tăng mức lương tối thiểu vùng. Theo đó, trong trường hợp doanh nghiệp trả lương thấp hơn mức lương tối thiểu vùng mới sau ngày 01/7/2022, người lao động cần làm gì để đảm bảo quyền lợi chính đáng của mình. Xem ngay bài viết dưới đây để có cách xử lý tốt nhất trong trường hợp bị doanh nghiệp trả lương thấp hơn mức lương tối thiểu vùng.
Trong quá trình làm việc, người lao động không thể tránh khỏi việc phát sinh các tranh chấp lao động với người sử dụng lao động. Căn cứ Khoản 1 Điều 192 Bộ luật Tố tụng dân sự 2015, điều kiện để người lao động (NLĐ) khởi kiện vụ án tranh chấp lao động cá nhân tại Tòa án bao gồm: