Lập hồ sơ giám định suy giảm khả năng lao động cho người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp trong công ty TNHH hai thành viên trở lên
Hình từ Internet
1. Các trường hợp công ty TNHH 2 thành viên trở lên phải lập, hoàn chỉnh hồ sơ đề nghị giám định cho người lao động
- Đối với hồ sơ đề nghị giám định hoặc giám định lại mức suy giảm khả năng lao động
+ Sau khi người lao động bị thương tật, bệnh tật lần đầu đã được điều trị ổn định còn di chứng ảnh hưởng tới sức khỏe.
+ Sau khi người lao động bị thương tật, bệnh tật tái phát đã được điều trị ổn định.
- Đối với hồ sơ giám định tổng hợp mức suy giảm khả năng lao động
+ Người lao động vừa bị tai nạn lao động vừa bị bệnh nghề nghiệp.
+ Người lao động bị tai nạn lao động nhiều lần.
+ Người lao động bị nhiều bệnh nghề nghiệp.
- Trường hợp việc lập hồ sơ khám giám định không thuộc trách nhiệm của người lao động, thân nhân của người lao động, cơ quan thường trực của Hội đồng Giám định y khoa cấp tỉnh và cơ quan thường trực của Hội đồng Giám định y khoa cấp trung ương quy định tại Khoản 1, 2, 4, 5 Điều 11 Thông tư 56/2017/TT-BYT.
2. Trình tự, thủ tục nộp hồ sơ đề nghị giám định
Công ty TNHH 2 thành viên trở lên trở lên hoàn tất và nộp hồ sơ đề nghị giám định đến Hội đồng giám định y khoa cấp tỉnh nơi mình đặt trụ sở chính; bao gồm các giấy tờ sau:
|
HỒ SƠ GIÁM ĐỊNH LẦN ĐẦU |
|
|
Do bị tai nạn lao động |
Do bị bệnh nghề nghiệp |
|
1. Giấy giới thiệu của công ty (Mẫu Phụ lục 1 ban hành kèm theo Thông tư 56/2017/TT-BYT). 2. Một trong các giấy tờ có ảnh sau đây: Chứng minh nhân dân; Căn cước công dân; Hộ chiếu còn hiệu lực. Trường hợp không có các giấy tờ nêu trên thì phải có Giấy xác nhận của Công an cấp xã có dán ảnh, đóng giáp lai trên ảnh và được cấp trong thời gian không quá 03 tháng tính đến thời điểm đề nghị khám giám định. |
|
|
3. Bản chính hoặc bản sao hợp lệ Giấy chứng nhận thương tích do cơ sở y tế nơi đã cấp cứu, điều trị cho người lao động cấp. 4. Bản chính hoặc bản sao hợp lệ Biên bản Điều tra tai nạn lao động |
3. Bản chính hoặc bản sao hợp lệ Hồ sơ bệnh nghề nghiệp. 4. Bản tóm tắt hồ sơ bệnh án điều trị bệnh nghề nghiệp của người lao động có liên quan đến bệnh nghề nghiệp (nếu có). |
|
HỒ SƠ GIÁM ĐỊNH TỔNG HỢP |
|
|
1. Giấy giới thiệu của công ty (Mẫu Phụ lục 1 ban hành kèm theo Thông tư 56/2017/TT-BYT). 2. Bản chính hoặc bản sao hợp lệ Biên bản giám định y khoa lần gần nhất nếu đã được giám định. 3. Hồ sơ khám giám định lần đầu do tai nạn lao động, hồ sơ khám giám định lần đầu bệnh nghề nghiệp hoặc Hồ sơ khám giám định lại đối với trường hợp tái phát tổn thương do tai nạn lao động, hồ sơ khám giám định lại bệnh nghề nghiệp tái phát. 4. Một trong các giấy tờ có ảnh sau đây: Chứng minh nhân dân; Căn cước công dân; Hộ chiếu còn hiệu lực. Trường hợp không có các giấy tờ nêu trên thì phải có Giấy xác nhận của Công an cấp xã có dán ảnh, đóng giáp lai trên ảnh và được cấp trong thời gian không quá 03 tháng tính đến thời điểm đề nghị khám giám định. |
Lưu ý:
Công ty TNHH 2 thành viên trở lên có thể liên hệ Sở Y tế địa phương để được cung cấp thông tin liên lạc với Hội đồng giám định y khoa tại địa phương mình.
Bạn Chưa Đăng Nhập Tài khoản!
Vì chưa Đăng Nhập nên Bạn chưa xem được Căn cứ pháp lý được sử dụng, lịch công việc.
Nếu chưa là Tài khoản, mời Bạn Đăng ký Tài khoản tại đây
