Ngày 19 tháng 1 năm 2025 là ngày gì? Ngày 19 tháng 1 năm 2025 có được nghỉ không?

Nội dung chính

• Ngày 19 tháng 1 năm 2025 là ngày gì? Ngày 19 tháng 1 năm 2025 có được nghỉ không?
• Đi làm thêm giờ ngày 19 tháng 1 năm 2025 thì tiền lương có chịu thuế TNCN không?

Ngày 19 tháng 1 năm 2025 là ngày gì? Ngày 19 tháng 1 năm 2025 có được nghỉ không?

Theo lịch Vạn niên 2025, ngày 19 tháng 1 năm 2025 là chủ nhật nhằm ngày 20 tháng Chạp năm 2024 Âm lịch.

Ngoài ra, vào ngày 19 tháng 1 đã diễn ra những sự kiện nổi bậc sau:

- Ngày 19 tháng 1 năm 1785: Trận Rạch Gầm - Xoài Mút. Đây là một trận chiến lớn trên sông diễn ra vào đêm 19 rạng 20 tháng 1 năm 1785 giữa liên quân Xiêm - Nguyễn và quân Tây Sơn tại khúc sông Rạch Gầm - Xoài Mút.

Chỉ trong nửa ngày, quân Tây Sơn do Nguyễn Huệ chỉ huy đã dùng chiến thuật phục kích để đánh tan lực lượng quân Xiêm đông gấp đôi, bảo vệ được chủ quyền của Đại Việt tại vùng Nam Bộ trước đội quân viễn chinh Xiêm La (nay là Thái Lan) do Nguyễn Ánh cầu viện.

- Ngày 19 tháng 1 năm 1959: Chủ tịch Hồ Chí Minh đến dự lễ khai mạc Hội nghị cán bộ Đoàn Thanh niên Lao động Việt Nam. Trong bài nói tại hội nghị, Người căn dặn: “Trong mọi việc, thanh niên phải làm đầu tàu, xung phong gương mẫu”.

- Ngày 19 tháng 1 năm 1974: Ngày thành lập Trường Quân sự Quân đoàn 1. Trường có chức năng là trung tâm giáo dục đào tạo của Binh đoàn Quyết Thắng. Nhà trường luôn sẵn sàng nhận và hoàn thành tốt nhiệm vụ được cấp trên giao.

- Ngày 19 tháng 1 năm 2011: Tại Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XI của Đảng, đồng chí Nguyễn Phú Trọng được bầu giữ chức Tổng Bí thư Ban Chấp hành Trung ương Đảng; Bí thư Quân ủy Trung ương.

Mặc khác, căn cứ quy định tại Điều 112 Bộ Luật lao động 2019 về nghỉ lễ, tết như sau:

Nghỉ lễ, tết

1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:

a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);

b) Tết Âm lịch: 05 ngày;

c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);

d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);

đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);

e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).

2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.

3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.

Như vậy, theo quy định trên ngày 19 tháng 1 năm 2025 không rơi vào các trường hợp được nghỉ lễ, tết vẫn hưởng nguyên lương trong năm.

Tuy nhiên, ngày 19 tháng 1 năm 2025 rơi vào ngày chủ nhật. Do đó, thông thường ngày này sẽ là ngày nghỉ hằng tuần mà người sử dụng lao động quyết định theo quy định tại khoản 2 Điều 111 Bộ Luật Lao động 2019.

Lưu ý: Người sử dụng lao động có quyền quyết định sắp xếp ngày nghỉ hằng tuần vào ngày Chủ nhật hoặc ngày xác định khác trong tuần nhưng phải ghi vào nội quy lao động.

Ngày 19 tháng 1 năm 2025 là ngày gì? Ngày 19 tháng 1 năm 2025 có được nghỉ không? (Hình từ Internet)

Đi làm thêm giờ ngày 19 tháng 1 năm 2025 thì tiền lương có chịu thuế TNCN không?

Đầu tiên, căn cứ quy định tại Điều 98 Bộ Luật lao động 2019 về tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm như sau:

Tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm

1. Người lao động làm thêm giờ được trả lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm như sau:

a) Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;

b) Vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%;

c) Vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.

2. Người lao động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc của ngày làm việc bình thường.

3. Người lao động làm thêm giờ vào ban đêm thì ngoài việc trả lương theo quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, người lao động còn được trả thêm 20% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc làm vào ban ngày của ngày làm việc bình thường hoặc của ngày nghỉ hằng tuần hoặc của ngày nghỉ lễ, tết.

4. Chính phủ quy định chi tiết Điều này.

Theo đó, người lao động đi làm thêm giờ vào ngày 19 tháng 1 năm 2025 (chủ nhật) nếu đây là ngày nghỉ hằng tuần thì được nhận lương ít nhất bằng 200%.

Tiếp theo, căn cứ quy định tại khoản 9 Điều 4 Luật Thuế thu nhập cá nhân 2007 về thu nhập được miễn thuế như sau:

Thu nhập được miễn thuế

...

8. Thu nhập từ kiều hối.

9. Phần tiền lương làm việc ban đêm, làm thêm giờ được trả cao hơn so với tiền lương làm việc ban ngày, làm trong giờ theo quy định của pháp luật.

...

Đồng thời, tại tiết điểm i.1 điểm i khoản 1 Điều 3 Thông tư 111/2013/TT-BTC quy định các khoản thu nhập được miễn thuế như sau:

Các khoản thu nhập được miễn thuế

1. Căn cứ quy định tại Điều 4 của Luật Thuế thu nhập cá nhân, Điều 4 của Nghị định số 65/2013/NĐ-CP, các khoản thu nhập được miễn thuế bao gồm:

...

i) Thu nhập từ phần tiền lương, tiền công làm việc ban đêm, làm thêm giờ được trả cao hơn so với tiền lương, tiền công làm việc ban ngày, làm việc trong giờ theo quy định của Bộ luật Lao động. Cụ thể như sau:

i.1) Phần tiền lương, tiền công trả cao hơn do phải làm việc ban đêm, làm thêm giờ được miễn thuế căn cứ vào tiền lương, tiền công thực trả do phải làm đêm, thêm giờ trừ (-) đi mức tiền lương, tiền công tính theo ngày làm việc bình thường.

Ví dụ 2: Ông A có mức lương trả theo ngày làm việc bình thường theo quy định của Bộ luật Lao động là 40.000 đồng/giờ.

- Trường hợp cá nhân làm thêm giờ vào ngày thường, cá nhân được trả 60.000 đồng/giờ thì thu nhập được miễn thuế là:

60.000 đồng/giờ – 40.000 đồng/giờ = 20.000 đồng/giờ

- Trường hợp cá nhân làm thêm giờ vào ngày nghỉ hoặc ngày lễ, cá nhân được trả 80.000 đồng/giờ thì thu nhập được miễn thuế là:

80.000 đồng/giờ – 40.000 đồng/giờ = 40.000 đồng/giờ

...

Như vậy, theo các quy định trên tiền lương làm thêm giờ ngày 19 tháng 1 năm 2025 của người lao động sẽ phải chịu thuế TNCN như sau:

- Chị thuế TNCN đối với phần tiền lương được trả theo ngày làm việc bình thường.

- Miễn thuế TNCN đối với phần tiền lương được trả cao hơn so với tiền lương tính theo ngày làm việc bình thường.