Tôi đi làm và bắt đầu đóng BHXH từ năm 2008. Năm 2010 tôi trở thành công chức và vào làm việc tại cơ quan nhà nước. Đến năm 2011 tôi được cơ quan biệt phái công tác tại một dự án đóng tại Tam Kỳ. Trong thời gian 01 năm này tôi nhận lương từ dự án, cơ quan không đóng BHXH cho tôi và tôi cũng không tham gia đóng BHXH tự nguyện. Theo quy định nhà
em đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện được 4 tháng. Tháng 10/2014 công ty moi bắt đầu đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc. vậy em co phải tiếp tục BHXH tự nguyện nữa không hay e co thể kết nối tự tự nguyện sang bắt buôc?
Công ty chúng tôi là công ty TNHH có quyết định thành lập từ tháng 4/2009. Vậy công ty chúng tôi cần đăng ký những thủ rục gì. Công ty hiện có 3 lao động, trong thỏa ước lao động ký lương là 1.500.000đ, vậy có đúng luật kô? hay bắt buộc phải đăng ký và xây dựng thang bảng lương với Sở.Công ty muốn tham gia BHXH cho 1 người thôi có được không vì
- Chồng tôi là người nước ngoài hiện đang làm giảng cho một trường đại học công lập. Hiện hai vợ chồng tôi có ý định sinh sống ở Việt Nam và gắn bó công tác lâu dài ở trường đại học đó. Vậy trường hợp của vợ tôi là người nước ngoài có được tham gia đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội hay không? – Nguyễn Minh
không có con dấu thì làm hợp đồng ký tay 2 bên (người sử dụng lao động và người lao động) có hợp lệ không ạ? 2>Nếu được như trên, Anh/Chị vui lòng cho em biết trong trường hợp này người sử dụng lao động phải đóng bao nhiêu %, nhân viên đóng bao nhiêu %? 3>Và khi nào (thời gian nào) thì có thể tham gia đóng BHXH bắt buộc được? * Cửa hàng có 6 nhân viên
Xin cho em hỏi: Công ty em đang làm thành lập năm 2011 nhưng lao động chủ yếu là làm thời vụ nên chưa tham gia đóng bảo hiểm xã hội. Giờ em muốn làm thủ tục đăng ký tham gia đóng bảo hiểm xã hội cho công ty thì phải làm những hồ sơ, thủ tuc như thế nào? Tuy có nhiều lao động nhưng chỉ có 1 lao động tham gia đóng bảo hiểm có được không? Rất mong
Người dân không tham gia các tổ chức chính trị xã hội có được tham gia BHXH không; Nếu có thì cách thức tham gia BHXH như thế nào; quyền lợi đươc hưởng ra sao? Học sinh tham gia BHYT có thể dán hình ngay thẻ BHYT để không cần làm thẻ học sinh gây khó khăn không cần thiết đối với học sinh có được không?
Em xin được hỏi một cơ sở muốn đóng BHXH cho nhân viên mình thì tối thiểu cơ sở đó phải có bao nhiêu người lao động. Cách thức thực hiện đăng ký online như thế nào ạ? Em xin cám ơn.Trân trọng kính chào.
Tôi là công nhân đang làm việc tại một doanh nghiệp tư nhân. Tôi làm việc được 4 năm, có đóng BHXH. Hiện nay do hoàn cảnh khó khăn nên tôi muốn xin tạm ngưng tham gia BHXH một thời gian có được không?
Trước đây tôi có tham gia bảo hiểm xã hội, nhưng đến tháng 01/2009 cơ quan tôi chốt sổ. Thời gian tham gia BHXH đến thời điểm chốt sổ 01/2009 là 07 năm 01 tháng. Nay tôi muốn tham gia BHXH tự nguyện tiếp theo thời gian chốt sổ ( từ tháng 02/2009 đến tháng 03/2010) có được không? Nếu được số tiền đóng BHXH tự nguyện của tôi sẽ là bao nhiêu? Tại
* Qui định về đối tượng tham gia BHXH tự nguyện, bao gồm:
1. Người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện là công dân Việt Nam từ đủ 15 tuổi đến 60 tuổi đối với nam và từ đủ 15 tuổi đến 55 tuổi đối với nữ, không thuộc diện áp dụng của pháp luật về bảo hiểm xã hội bắt buộc, bao gồm các đối tượng như sau:
+ Người lao động làm việc theo hợp đồng
Người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện khi đủ 60 tuổi đối với nam, đủ 55 tuổi đối với nữ và có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên thì ñöôïc höôûng quyền lợi như sau:
1. Đối với chế độ hưu trí:
- Lương hưu hàng tháng .
- Trợ cấp 1 lần khi nghỉ hưu ( mỗi năm 0,5 tháng lương khi đã đóng BHXH từ 31 năm đối với nam, 26 năm đối với nữ
Hiện nay việc cập nhật tham gia bảo hiểm xã hội được lưu trên phần mềm chứ không in ra lưu vào sổ BHXH như các năm trước. Tôi muốn xác nhận quá trình tham gia BHXH của bản thân để sử dụng khi cần thiết (chưa nghỉ hưu, nghỉ việc) thì liên hệ ở đâu (BHXH tỉnh hay thị xã ngã bảy) và thủ tục như thế nào?
phạm tội biết hành vi của mình là nguy hiểm nhưng tin rằng hậu quả đó sẽ không xảy ra hoặc có thể ngăn ngừa được, nhưng hậu quả vẫn xảy ra.
Lỗi vô ý do cẩu thả là việc người phạm tội vì cẩu thả mà không thấy trước được khả năng gây ra hậu quả nguy hại cho xã hội, mặc dù phải thấy trước hoặc có thể thấy trước.
5. Về hình phạt:
Khung cao
Kính gửi BHXH TPĐN! Đơn vị chúng tôi có ký HĐLĐ 1 năm với người lao động 17 tuổi. Vì vậy, đơn vị chúng tôi có phải đăng ký tham gia BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động trên hay không. Rất mong nhận được sự phản hồi từ quý cơ quan.
Kính gửi: Bảo hiểm xã hội thành phố Đà Nẵng. Tôi tên là Phan Thị Hằng Nga. Số điện thoại: 0904081547 Hiện là Cán bộ hợp đồng của trường Cao đẳng Công nghệ thuộc Đại học Đà Nẵng. Tôi ký hợp đồng lao động công nhật với trường cao đẳng Công nghệ thời hạn 6 tháng tính từ ngày 7/5/2014. Lương 139.600/ngày, 22 ngày/tháng. Theo quy định hiện hành của
Chào Anh/chị Em là nhân viên của Công ty cửa đẹp miền Trung DIN WINDOW. Trước đây, công ty đã đóng bảo hiểm xã hội, nhưng hiện tại thì không đóng nữa và đang hưởng bảo hiểm thất nghiệp. Em muốn hỏi là nếu bây giờ, công ty em đóng lại bảo hiểm xã hội thì có được không ạ? Và có được hưởng tiếp chế độ bảo hiểm xã hội trước đây mà công ty đã đóng
gia cho cả 3 lao động và BHXH không giải quyết cho 1 người tham gia. Vậy tôi xin hỏi: hai cô chú ấy, với độ tuổi đó có bắt buộc phải tham gia không? VÀ tôi có thể đăng ký BHXH cho một mình tôi không? Xin chân thành cảm ơn!
Doanh nghiệp không đóng BHXH cho NLĐ và quy định về thời gian mang thai. Tôi làm Nhân viên chăm sóc khách hàng cho Công ty CP Truyền thông Kim Cương, khi nhận việc công ty có đưa ra yêu cầu Nhân viên phải làm việc đủ từ 06 tháng trở lên mới được đóng BHXH, làm đủ 12 tháng trở lên mới được mang thai. Vậy cho tôi hỏi quy định của công ty như vậy