người lao động

• 
• Thủ tục hỗ trợ người lao động nghỉ việc không lương do COVID-19 14:45 | 04/11/2020
• Ngày 04/11/2020, Bộ LĐTB&XH ban hành Quyết định 1326/QĐ-LĐTBXH công bố TTHC sửa đổi, bổ sung về thực hiện các chính sách hỗ trợ người dân gặp khó khăn do đại dịch Covid-19.

• 
• Hướng dẫn bảo vệ việc làm của người tố cáo là lao động hợp đồng 17:29 | 16/10/2020
• Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành Thông tư 08/2020/TT-BLĐTBXH hướng dẫn về bảo vệ việc làm của người tố cáo là người làm việc theo hợp đồng lao động.

• 
• Các điểm mới về nội quy lao động áp dụng từ ngày 01/01/2021 09:10 | 08/10/2020
• Bộ luật Lao động 2019 , sẽ có hiệu lực từ ngày 01/01/2021, quy định về nội quy lao động với nhiều điểm mới mà NSDLĐ và NLĐ cần lưu ý, cụ thể như sau:

• 
• Đề xuất bổ sung chính sách BHXH cho lao động nghỉ việc trước năm 1995 14:15 | 01/10/2020
• UBND tỉnh Nghệ An vừa có công văn số 6413/UBND-VX gửi Bộ LĐ-TB&XH xem xét bổ sung chính sách BHXH cho người lao động.

• 
• Điều kiện và mức hưởng chế độ ốm đau của NLĐ 09:12 | 28/09/2020
• Theo Luật Bảo hiểm xã hội , NLĐ khi ốm đau nghỉ việc nếu đủ điều kiện quy định sẽ được hưởng trợ cấp ốm đau. Tuy nhiên, không phải NLĐ nào cũng hưởng giống nhau. NLĐ nên lưu ý để hiểu rõ điều kiện và mức hưởng của mình.

• 
• NLĐ làm công việc khác so với HĐLĐ thì tiền lương được tính thế nào? 07:35 | 28/09/2020
• Do nhu cầu sản xuất, công ty của bà Mai Thy (TP.HCM) có chuyển một số lao động làm việc ở những bộ phận khác nhau. Trường hợp này, tiền lương của NLĐ được tính ra sao khi làm công việc khác so với công việc trong HĐLĐ.

• 
• 04 trường hợp mà NLĐ phải bồi thường cho NSDLĐ theo Bộ luật Lao động 2019 08:31 | 24/09/2020
• Người lao động (NLĐ) thực hiện các hành vi sau đây có trách nhiệm bồi thường cho người sử dụng lao động (NSDLĐ) theo Bộ luật Lao động 2019 có hiệu lực từ ngày 01/01/2021.

• 
• NLĐ có thể từ chối làm thêm giờ trong trường hợp đặc biệt sau đây 11:26 | 22/08/2020
• Đây là nội dung nổi bật được quy định tại Bộ Luật lao động 2019 chính thức có hiệu lực thi hành kể từ ngày 01/01/2021.

• 
• Hướng dẫn phòng, chống COVID-19 tại nơi làm việc cho người lao động 15:56 | 03/08/2020
• Theo Quyết định 2194/QĐ-BCĐQG ngày 27/5/2020, trách nhiệm của người lao động trong việc thực hiện các biện pháp phòng, chống dịch COVID-19 tại nơi làm việc được quy định như sau:

• 
• 04 trường hợp NLĐ phải bồi thường cho doanh nghiệp 15:32 | 15/06/2020
• Trong quá trình thực hiện hợp đồng lao động đã giao kết giữa người lao động (NLĐ) và doanh nghiệp, NLĐ phải bồi thường cho doanh nghiệp trong các trường hợp sau đây: