Tra cứu hỏi đáp pháp luật - Mức đóng bảo hiểm xã hội

Thời hạn giám định lại để hưởng chế độ bảo hiểm xã hội được quy định như thế nào? 16:55 | 01/03/2018

lao động. Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi thời hạn giám định lại để hưởng chế độ bảo hiểm xã hội được quy định như thế nào? Vấn đề này được quy định cụ thể tại văn bản nào? Mong Ban biên tập giải đáp giúp tôi. Chân thành cảm ơn và chúc sức khỏe Ban biên tập.

Thời gian giải quyết chế độ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cho người lao động làm việc trong Bộ Quốc phòng 16:54 | 01/03/2018

Thời gian giải quyết chế độ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cho người lao động làm việc trong Bộ Quốc phòng được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập, tôi là Phương Long, có thắc mắc về chế độ Bảo hiểm xã hội muốn nhờ Ban biên tập giải đáp và cung cấp thông tin giúp, cụ thể là thời gian giải quyết chế độ tai nạn lao động, bệnh nghề

Hồ sơ giải quyết hưởng lương hưu hằng tháng cho người lao động làm việc trong Bộ Quốc phòng 16:54 | 01/03/2018

Hồ sơ giải quyết hưởng lương hưu hằng tháng cho người lao động làm việc trong Bộ Quốc phòng được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập, tôi là Thành Phong, có thắc mắc về chế độ Bảo hiểm xã hội muốn nhờ Ban biên tập giải đáp và cung cấp thông tin giúp, cụ thể là hồ sơ giải quyết hưởng lương hưu hằng tháng cho người lao động làm việc trong

Chi phí của Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) gồm những gì? 16:46 | 01/03/2018

Chi phí của Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) gồm những gì? Xin chào Ban biên tập, tôi là Bảo Long hiện đang sống và làm việc tại Đồng Nai. Tôi hiện đang tìm hiểu về Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI). Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi chi phí của Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI

Chi phí hoạt động của Ủy ban chuyên trách quan hệ với Đài Loan (UBĐL) được quy định như thế nào? 16:41 | 01/03/2018

Chi phí hoạt động của Ủy ban chuyên trách quan hệ với Đài Loan (UBĐL) được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập, tôi là Minh Hằng hiện đang sống và làm việc tại Bến Tre. Tôi hiện đang tìm hiểu về chế độ tài chính của Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI). Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi chi phí hoạt

Tổ chức dịch vụ việc làm thu phí dịch vụ việc làm vượt quá mức quy định đối với mỗi người lao động có bị xử phạt không? 08:17 | 01/03/2018

phí dịch vụ việc làm vượt quá mức quy định đối với mỗi người lao động có bị xử phạt không? Và mức xử phạt là bao nhiêu? Văn bản nào quy định về vấn đề này? Tôi hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn! (ngoc.phuong***@gmail.com)

Tổ chức dịch vụ việc làm thông tin sai sự thật hoặc gây nhầm lẫn về vị trí việc làm bị xử phạt như thế nào? 14:14 | 28/02/2018

thật hoặc gây nhầm lẫn về vị trí việc làm bị xử phạt như thế nào? Và mức xử phạt là bao nhiêu? Văn bản nào quy định về vấn đề này? Tôi hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn! (0939***)

Hoạt động dịch vụ việc làm mà không có giấy phép hoạt động hoặc sử dụng Giấy phép hết hạn bị xử lý ra sao? 14:14 | 28/02/2018

phép hoạt động hoặc sử dụng Giấy phép hết hạn bị xử lý ra sao? Và mức xử phạt là bao nhiêu? Văn bản nào quy định về vấn đề này? Tôi hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn! (0939***)

Xử phạt DN cho thuê lại lao động giữa DN cho thuê với DN khác trong tập đoàn kinh tế mà DN cho thuê này là DN thành viên 14:11 | 28/02/2018

giúp tôi. Ban biên tập cho tôi hỏi: Doanh nghiệp cho thuê lại lao động giữa doanh nghiệp cho thuê với doanh nghiệp khác trong tập đoàn kinh tế mà doanh nghiệp cho thuê này là doanh nghiệp thành viên sẽ bị xử phạt như thế nào? Và mức xử phạt là bao nhiêu? Văn bản nào quy định về vấn đề này? Tôi hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Xin chân

Xử lý bên thuê lại lao động cho người sử dụng lao động khác thuê lại người lao động đã thuê 14:10 | 28/02/2018

dụng lao động khác thuê lại người lao động đã thuê sẽ bị xử phạt như thế nào? Và mức xử phạt là bao nhiêu? Văn bản nào quy định về vấn đề này? Tôi hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn! (0126***)

Xử lý bên thuê lại lao động thu phí đối với người lao động thuê lại 14:08 | 28/02/2018

sẽ bị xử phạt như thế nào? Và mức xử phạt là bao nhiêu? Văn bản nào quy định về vấn đề này? Tôi hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn! (0909***)

Xử lý bên thuê lại lao động sử dụng người lao động thuê lại vượt quá thời hạn cho thuê lại lao động 14:06 | 28/02/2018

người lao động thuê lại vượt quá thời hạn cho thuê lại lao động sẽ bị xử phạt như thế nào? Và mức xử phạt là bao nhiêu? Văn bản nào quy định về vấn đề này? Tôi hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn! (01228***)

Xử lý doanh nghiệp cho thuê lại lao động trả lương và các chế độ khác cho NLĐ thuê lại thấp hơn so với nội dung đã thỏa thuận với bên thuê lại lao động 14:04 | 28/02/2018

tôi. Ban biên tập cho tôi hỏi: Doanh nghiệp cho thuê lại lao động trả lương và các chế độ khác cho người lao động thuê lại thấp hơn so với nội dung đã thỏa thuận với bên thuê lại lao động bị xử phạt như thế nào? Và mức xử phạt là bao nhiêu? Văn bản nào quy định về vấn đề này? Tôi hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn

Xử lý doanh nghiệp cho thuê lại lao động trả lương cho NLĐ thuê lại thấp hơn tiền lương của NLĐ có cùng trình độ, cùng công việc của bên thuê lại lao động 14:04 | 28/02/2018

tập giải đáp giúp tôi. Ban biên tập cho tôi hỏi: Doanh nghiệp cho thuê lại lao động trả lương cho người lao động thuê lại thấp hơn tiền lương của người lao động có cùng trình độ, cùng công việc của bên thuê lại lao động bị xử phạt như thế nào? Và mức xử phạt là bao nhiêu? Văn bản nào quy định về vấn đề này? Tôi hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban

Doanh nghiệp cho thuê lại lao động thực hiện việc cho thuê lại mà không có sự đồng ý của người lao động bị xử lý ra sao? 14:00 | 28/02/2018

động thực hiện việc cho thuê lại mà không có sự đồng ý của người lao động bị xử lý ra sao? Và mức xử phạt là bao nhiêu? Văn bản nào quy định về vấn đề này? Tôi hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn! (0939***)

Doanh nghiệp cho thuê lại lao động cho thuê lại lao động ở những ngành nghề, công việc không được pháp luật cho phép có bị xử phạt không? 14:00 | 28/02/2018

cho thuê lại lao động cho thuê lại lao động ở những ngành nghề, công việc không được pháp luật cho phép có bị xử phạt không? Và mức xử phạt là bao nhiêu? Văn bản nào quy định về vấn đề này? Tôi hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn! (the_anh***@gmail.com)

Hoạt động cho thuê lại lao động mà không có giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động sẽ bị xử phạt như thế nào? 13:57 | 28/02/2018

không có giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động sẽ bị xử phạt như thế nào? Và mức xử phạt là bao nhiêu? Văn bản nào quy định về vấn đề này? Tôi hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn! (vinh***@gmail.com)

Doanh nghiệp cho thuê lại lao động cho doanh nghiệp khác mượn Giấy phép để hoạt động cho thuê lại lao động bị xử lý như thế nào? 13:57 | 28/02/2018

cho tôi hỏi: Doanh nghiệp cho thuê lại lao động cho doanh nghiệp khác mượn Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động để hoạt động cho thuê lại lao động có bị xử phạt không? Và mức xử phạt là bao nhiêu? Văn bản nào quy định về vấn đề này? Tôi hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn! (0907***)

Xử phạt DN cho thuê lại lao động cho thuê lại lao động giữa DN cho thuê với DN khác trong Công ty mẹ - Công ty con mà DN cho thuê này là DN thành viên 13:49 | 28/02/2018

mắc muốn nhờ Ban biên tập giải đáp giúp tôi. Ban biên tập cho tôi hỏi: Doanh nghiệp cho thuê lại lao động cho thuê lại lao động giữa doanh nghiệp cho thuê với doanh nghiệp khác trong Công ty mẹ - Công ty con mà doanh nghiệp cho thuê này là doanh nghiệp thành viên sẽ bị xử phạt như thế nào? Và mức xử phạt là bao nhiêu? Văn bản nào quy định về vấn đề

Doanh nghiệp cho thuê lại lao động cho thuê lại lao động vượt quá thời hạn cho thuê lại lao động theo quy định sẽ bị xử phạt như thế nào? 13:47 | 28/02/2018

nghiệp cho thuê lại lao động cho thuê lại lao động vượt quá thời hạn cho thuê lại lao động theo quy định sẽ bị xử phạt như thế nào? Và mức xử phạt là bao nhiêu? Văn bản nào quy định về vấn đề này? Tôi hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn! (thanh***@gmail.com)

Tra cứu hỏi đáp Mức đóng bảo hiểm xã hội

Thông báo