Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội hướng dẫn Công ty TNHH một thành viên Cảng Sài Gòn về hình thức khen thưởng để được xem xét nâng bậc lương sớm và thời điểm nâng bậc lương sớm, rút ngắn thời gian nâng bậc lương.
Tôi công tác trong doanh nghiệp, việc nâng bậc lương thường xuyên cho người lao động trong doanh nghiệp từ khi thực hiện chế độ cải cách tiền lương, chưa có văn bản nào quy định thống nhất mà hầu như vẫn theo quy định trước đây. Nay, mong được luật sư nêu rõ các quy định mới về chế độ nâng bậc lương thường xuyên trong doanh nghiệp?
Tôi là cán bộ Trạm Khuyến nông Nam Đàn, làm hợp đồng từ năm 2003, hưởng lương 1,86, được tuyển dụng vào biên chế chính thức từ 15/4/2005; bản thân chưa hiểu rõ về chính sách nâng bậc lương, nhất là khi tôi hiện có hai quyết định nâng bậc lương như sau: + Quyết định số 700 ngày 26/3/2009 của UBND huyện Nam Đàn nâng bậc lương cho tôi hệ số 2
Công ty tôi kinh doanh bất động sản dưới hình thức công ty cổ phần và hiện có trụ sở tại Quận 5, TP. Hồ Chí Minh. Nay công ty dự định sẽ chuyển trụ sở sang Quận 1. Tôi muốn nhờ luật sư tư vấn hồ sơ và thủ tục như thế nào?
Tại điểm b Khoản 1 Điều 2 Thông tư 08/2013 ngày 31/7/2013 của Bộ Nội vụ hướng dẫn chế độ nâng bậc lương thường xuyên đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động quy định các trường hợp được tính vào thời gian để xét nâng bậc lương thường xuyên, gồm:
- Thời gian nghỉ làm việc được hưởng nguyên lương theo quy định của pháp luật
chức bị cảnh cáo thì thời hạn nâng lương bị kéo dài 06 tháng. Theo mục 5, điều 5 chương II của Nghị định 61/2000/NĐ-CP ngày 30/10/2000 có nêu "Người được hưởng án treo là cán bộ, công chức, quân nhân, công nhân quốc phòng, người lao động làm công ăn lương, thì thời gian thử thách cũng được tính vào thời gian công tác, thời gian tại ngũ nhưng không
Theo quy định tại điểm b, khoản 2, mục II, Thông tư số 19/2000/TT-BLĐTBXH ngày 7/8/2000 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hướng dẫn việc xếp lương đối với lao động làm việc ở khu vực khác chuyển đến làm việc tại doanh nghiệp nhà nước thì:
Những người chuyển đến làm công nhân, nhân viên các nghề, công việc trực tiếp hoặc phục vụ sản
Xin chào Luật sư! Tôi đang làm hiệu trưởng của một trường công lập, hiện nay có 1 người là hiệu phó cuả trường đã công tác và đóng Bảo hiểm xã hội được 23 năm, có nguyện vọng muốn xin nghỉ việc để chuyển sang làm tại 1 trường dân lập. Nhưng tôi chưa hiểu về các thủ tục trình tự làm hồ sơ kính chuyển cấp trên có thẩm quyền và quyền lợi của người
trích đóng thuế 5% ( còn lại thực nhận 13,224% năm ), tính ra ra vẫn cao hơn lãi suất tiền gửi trong ngân hàng. Vậy cho em hỏi công ty cổ phần AECO huy động tiền như vậy có đúng pháp luật không? Tính thuế phần lãi suất 5% là thuế gì? Rất mong nhận được tư vấn của Luật sư, xin trân trọng cảm ơn!
Nếu tôi mua lại 30% vốn điều lệ của công ty cổ phần, thì có được coi là cổ đông sáng lập của công ty không. Các quy định về cổ đông sáng lập theo luật doanh nghiệp như thế nào.
được trả lời chua có cong văn về. Trong khi các đồng nghiệp khác cũng trúng tuyển cùng thời điểm với toi ở các trường khác thì đẫ có quyết định họ nói là do kế toán của trường có đơn gửi len phòng nội vụ yêu cầu xác nhận hết thời gian tập sự. Toi có hỏi kế toán của trường toi thì được trả lời là kế toán không có trách nhiệm phải làm việc này mà phải
Tháng 1/2014 tôi có tham gia công ty cổ phần do 5 người tham gia . Mỗi người góp vốn 40tr. Tuy nhiên sau 1 thời gian do các thành viên không thống nhất dẫn đến công ty không hoạt động và có xu hướng giải thể công ty. Do lúc đầu công ty chưa làm tài khoản ngân hàng, tin tưởng nhau mà đã giao vốn góp cho 2 người. 1 người là Tổng Giám đốc và 1
Bà Hoàng Thị Út (thoangut@…) ký hợp đồng lao động thời hạn 1 năm với Trung tâm Trợ giúp pháp lý nhà nước tỉnh từ ngày 21/3/2011. Đến ngày 21/3/2012, bà Út được ký hợp đồng không xác định thời hạn và ngày 12/3/2013, bà được nhận quyết định tuyển dụng viên chức. Ngày 16/10/2013, bà Út có quyết định bổ nhiệm vào ngạch chuyên viên mã số 01.003, bậc
Xin kính chào các Luật sư cùng bạn đọc trong diễn đàn. Thứ nhất: Hiện nay tôi có góp cổ phần tiền mặt vào một công ty cổ phần. Tôi làm việc ở đó 1 thời gian sau đó không làm nữa nhưng tiền góp vốn thì vẫn nằm ở công ty đó. Theo tôi được biết sau 3 năm mới được rút vốn, tuy nhiên thời gian 3 năm là tính từ thời điểm trên đăng ký kinh doanh hay
Việt Nam.
Để bảo đảm tính hợp pháp và tính có căn cứ của bản án, Bộ luật tố tụng hình sự quy định trình tự làm án từ khi nghị án cho đến khi tuyên án.
Trong nội dung bản án cần phải ghi rõ: ngày, giờ, tháng, năm và địa điểm phiên toà, họ tên của các thành viên hội đồng xét xử và thư kí phiên tòa, họ tên của kiểm sát viên; họ tên, ngày, tháng
Thưa Luật sư, Tôi gặp một trường hợp chưa biết giải quyết thế nào. Mong luật sư giúp đỡ: Tôi tham gia góp vốn điều lệ vào một công ty với trị giá phần vốn góp là 6 tỷ đồng. Tuy nhiên khi tôi góp vốn tôi đã góp thừa 4 tỷ đồng tức tôi góp 10 tỷ đồng. Đến nay, công ty yêu cầu tăng vốn điều lệ. Vì vậy, tôi muốn hỏi phần vốn góp thừa của tôi có được
Theo quy định của Bộ GTVT, đến ngày 31-12-2014 là thời hạn cuối sở GTVT các tỉnh, thành phố trong cả nước phải hoàn tất đổi giấy phép lái xe ôtô bằng giấy (có bọc nilông) sang giấy phép lái xe bằng vật liệu PET (thẻ nhựa). Liệu TP.HCM có đổi kịp không?
trị giá 501,702 tỷ đồng để tăng vốn điều lệ lên 2.811,702 tỷ đồng bằng phương án chào bán cho cổ đông chiến lược khác nhằm bổ sung nguồn vốn do Tổng mức đầu tư tăng. Em muốn hỏi: 1) Thủ tục đăng ký vốn với Sở kế hoạch đầu tư, đã được cấp giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp vào ngày 25/5/2015 có vi phạm quy định của UBCKNN không ạ? 2) Phương án bán
Theo hướng dẫn của Ban công tác đại biểu của Quốc hội, trong thời hạn mười ngày trước ngày bầu cử, Hội đồng bầu cử, Uỷ ban bầu cử đại biểu Quốc hội và Hội đồng nhân dân cấp tỉnh, Ban bầu cử ngưng việc xem xét, giải quyết mọi khiếu nại, tố cáo, kiến nghị về người ứng cử và việc lập danh sách những người ứng cử. Những khiếu nại, tố cáo, kiến nghị
những động cơ và mục đích khác nhau như: để lấy những đồ vật quý hiếm mà thân nhân người quá cố cho vào quan tài chôn cùng với người quá cố; để trả thù thân nhân người quá cố; đề che dấu hành vi phạm tội...Tuy nhiên, nếu hành vi đào, phá mồ mả, nhưng tính chất nguy hiểm cho xã hội không đáng kể thì không coi là hành vi phạm tội như: đào mộ để bắt chuột