Tôi muốn tham gia làm người bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của đương sự hoặc người làm chứng trong vụ án hành chính. Luật quy định về vấn đề này như thế nào?
Gia đình tôi có người bị hại trong vụ án gây thương tích (hai nhóm thanh niên dùng dao chém nhau tại quán bia). Một số bị cáo khác bị xử án tù, riêng có một bị cáo được xử án treo (bị cáo này tuy không phải là cầm đầu nhưng là người cầm dao trực tiếp chém gây thương tích cho hai người và nhân thân đã có án tích nhưng đã được xóa án). Xin hỏi
Tôi có người nhà đang thi hành bản án treo tại đia phương (phạm tội gây rối trật tự công cộng). Xin hỏi muốn rút ngắn thời gian thử thách của án treo thì phải có những điều kiện như thế nào?
tuổi còn hoà chỉ mới 17 tuổi. Từ 11/2012 cơ quan công an không có động tĩnh gì để điều tra sự việc. Đến tháng 9/2014 hiếu đã tự viết đơn đầu thú, cả hiếu và hoà đang bị tạm giam để chờ ngày xử. Tháng 10/2013 hiếu bị phạt hành chính 5 triệu đồng vì tội đánh bài. Vậy cho tôi hỏi trường hợp của hiếu có bị nhân thân xấu không? Hiếu vi phạm khoản 1 hay
Theo quy định tại Điều 21 Luật Bảo hiểm y tế thì người tham gia bảo hiểm y tế được quỹ bảo hiểm y tế chi trả các chi phí sau đây:
+ Khám bệnh, chữa bệnh, phục hồi chức năng, khám thai định kỳ, sinh con;
+ Khám bệnh để sàng lọc, chẩn đoán sớm một số bệnh;
+ Vận chuyển người bệnh từ tuyến huyện lên tuyến trên đối với đối tượng quy
hương C65-HD là ốm vì bệnh gì. Chỉ ghi "ốm" thì không được hưởng BHXH. Công ty tôi làm vậy có đúng không? Thông tư nào quy định giấy nghỉ hưởng chỉ ghi ốm nếu không ghi rõ bệnh thì không được hưởng BHXH. Kính mong BHXH Đà Nẵng trả lời sớm cho tôi để tôi giải quyết giấy tờ nghỉ hưởng BHXH?
, chữa bệnh đối với trường hợp chi phí cho một lần khám bệnh, chữa bệnh thấp hơn mức do Chính phủ quy định và khám bệnh, chữa bệnh tại tuyến xã;
c) 100% chi phí khám bệnh, chữa bệnh khi người bệnh có thời gian tham gia bảo hiểm y tế 5 năm liên tục trở lên và có số tiền cùng chi trả chi phí khám bệnh, chữa bệnh trong năm lớn hơn 6 tháng lương cơ sở
nhập chi phí điều hành của công đoàn lao động? Hay nộp cho công đoàn lao động? Công ty hỗ trợ chế độ này như thế nào? 14) Chủng loại của nghĩ việc có lương? Thời gian ra sao? Nếu ngày nghỉ công nhân hay nhân viên làm việc thì tiền lương được tính theo phương pháp nào? 15.Thời gian thử việc được trả bao nhiêu % của mức lương? Nếu như trong thời gian
Về chế độ thai sản và nghỉ việc Tôi có trường hợp như sau: Ngày 12/10/2013 tôi viết đơn xin nghỉ thai sản (từ 12/10/2013 đến 12/4/2014), theo giấy chứng sinh là ngày 31/10, hợp đồng hết hạn là 23/12/2013 (nhưng công ty cam kết sẽ ký tiếp sau khi tôi hoàn thành một số công việc còn nợ), tháng 4, tôi xin nghỉ việc, vậy tôi muốn hỏi: 1. công ty ra
) Báo cáo kết quả thẩm định của đoàn kiểm tra cấp huyện (phụ lục II);
c) Tờ trình của UBND cấp huyện đề nghị UBND cấp tỉnh kiểm tra, công nhận.
Thời hạn giải quyết
Tổng 40 ngày, cụ thể như sau:
Cấp huyện: 15 ngày
Cấp tỉnh: 25 ngày (trong đó 15 ngày thành lập đoàn kiểm tra và tiến hành thẩm đinh, 10 ngày chủ tịch UBND cấp tỉnh
Tôi điều khiển xe máy đang lưu thông trên QL21B đoạn qua TT Kim Bài, huyện Thanh Oai (Hà Nội) thì bị CSGT tuýt còi dừng xe kiểm tra. Sau khi xuất trình GPLX, đăng ký xe, CSGT thông báo tôi chạy quá tốc độ quy định 67/40km/h. Xin quý báo cho tôi hỏi, với lỗi vi phạm trên sẽ bị xử lý thế nào?
Phạt tiền từ 100.000 đồng đến 200.000 đồng đối với những hành vi nào của người điều khiển xe máy? Mong ban biên tập trả lời câu hỏi của tôi. Xin cám ơn!
Em đang làm việc tại công ty con thuộc tập đoàn than khoáng sản Việt Nam. Em đi làm từ tháng 4/2013 đến nay và muốn chấm dứt hợp đồng lao động của mình. Xin cho em hỏi vậy thì em có được hưởng tiền trợ cấp thất nghiệp không? Mức hưởng là bao nhiêu ạ?
nhân đó mang thai. Dù biết rằng chế độ thai sản là bên BHXH chi trả, nhưng Cty em cũng có ảnh hưởng đến SX đó là: vào cty chưa cống hiến được gì cho Cty lại phải nghỉ thai sản và cũng có nhiều trường hợp công nhân nghỉ thai sản xong không vào cty làm việc nữa. Trên đây là vấn đề e muốn hỏi luật sư bên diễn đàn mình có thể tư vấn giúp đc e không ạ. Nếu
Qua Cổng TTĐT Chính phủ, ông Trần Quốc Tuấn (Hà Nội) gửi thư thắc mắc một số vấn đề liên quan đến quy định về làm thêm giờ. Dưới đây là hướng dẫn của Cục An toàn lao động (Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội) giải đáp các thắc mắc của ông Trần Quốc Tuấn.
Chúng tôi được biết Thông tư 07 của Bộ Nội vụ đã ban hành và có hiệu lực từ ngày 15/3/2013 về việc tính tiền làm thêm giờ cho giáo viên mầm non.Vậy mà đến nay đã là tháng 2/2016 giáo viên mầm non chúng tôi chưa nhận được tiền dạy thêm giờ. Hiện tại cả thị xã Đông Triều chỉ có 2 trường mầm non đã tính tiền thừa giờ cho giáo viên là Trường Mầm
Khách hàng của tôi là một doanh nghiệp 100% vốn nhà nước (không phải là tổ chức tín dụng), khách hàng chúng tôi có tiến hành nhận thế chấp toàn bộ khu nhà ở hình thành trong tương lai của một doanh nghiệp (con nợ) để đảm bảo việc trả nợ. Cho tôi hỏi trường hợp nhận thế chấp của khách hàng tôi như thế có được đăng ký thế chấp (đăng ký giao dịch
). Trong trường hợp cha hoặc mẹ nhận con chưa thành niên, thì phải có sự đồng ý của người hiện đang là mẹ hoặc cha, trừ trường hợp người đó đã chết, mất tích, mất năng lực hoặc hạn chế năng lực hành vi dân sự.
Kèm theo Tờ khai phải xuất trình các giấy tờ sau đây:
a) Giấy khai sinh (bản chính hoặc bản sao) của người con;
b) Các giấy tờ, đồ vật hoặc