người cảnh sát, tác động lên thân thể họ buộc họ không thể thực hiện được nhiệm vụ mặc dù chưa gây thương tích cho họ, nhưng lại tạo điều kiện để một hành vi vi phạm khác trốn tránh pháp luật. Ngoài ra con bạn còn vi phạm vào Nghị quyết 32 năm 2007 của Chính phủ về việc tham gia giao thông phải đội mũ bảo hiểm.
Theo khoản 1, điều 257 - Bộ luật
Theo Nghị định số 198/2004/NĐ-CP ngày 3/12/2004 của Chính phủ về thu tiền sử dụng đất, việc miễn, giảm tiền sử dụng đất được áp dụng đối với đất ở trong hạn mức giao đất (bao gồm giao đất, cấp giấy chứng nhận quyền sử dụng đất cho người đang sử dụng đất, chuyển mục đích sử dụng đất) đối với người có công với cách mạng. Việc hỗ trợ người có công
Theo quy định tại Nghị định số 54/2006/NĐ-C ngày 26/5/2006 hướng dẫn thi hành một số điều của Pháp lệnh ưu đãi người có công với Cách mạng thì: Thân nhân liệt sĩ bao gồm cha đẻ, mẹ đẻ, vợ hoặc chồng của liệt sĩ, người có công nuôi dưỡng liệt sĩ, con liệt sĩ từ 18 tuổi trở xuống hoặc trên 18 tuổi nếu còn tiếp tục đi học, con liệt sĩ bị bệnh tật
Xin Luật sư trả lời giúp tôi. Cơ quan tôi có làm hợp đồng khoán việc với công việc nấu ăn tại bếp ăn tập thể cho học sinh hết hạn hợp đồng là đến cuối tháng 7. Tuy nhiên hiện nay học sinh đã nghỉ hè chúng tôi không có nhu cầu thuê nữa thì chúng tôi phải làm những thủ tục nào để chấm dứt hợp đồng 1 cách hợp pháp? Xin luật sư cho tôi biết ký
Theo quy định tại Nghị định số 174/1999/NĐ-CP ngày 9/12/1999 của Chính phủ về quản lý hoạt động kinh doanh vàng và Thông tư 10/2003/TT-NHNN ngày 6/9/2003 của Ngân hàng Nhà nước Việt Nam hướng dẫn thi hành Nghị định 174/1999/NĐ-CP, doanh nghiệp kinh doanh vàng được xuất khẩu, nhập khẩu vàng trang sức, mỹ nghệ (kể cả đồ đạc mạ vàng) theo giấy chứng
Nhà nước có thẩm quyền yêu cầu Công ty chúng tôi phải bàn giao toàn bộ tài sản của ngành kinh doanh này cho Công ty khác, đồng nghĩa Trung tâm phải giải thể. Nhưng khi chúng tôi đề nghị làm thanh lý hợp đồng thì Bên cho thuê không đồng ý với lý do thời hạn thuê chưa hết. Điều kiện để Bên cho thuê đồng ý thanh lý là Công ty tiếp quản phải ký hợp đồng
Lưu ý Luật lao động nghiêm cấm kỷ luật hoặc chấm dứt HĐLĐ đối với trường hợp đang mang thai hoặc nuôi con nhỏ dưới 12 tháng tuổi. Nếu đủ 6 tháng đóng BHXH thi vẫn giải quyết chế độ trợ cấp thai sản cho NLĐ đến trước thời điểm nghỉ việc.
vậy, NLD có được quyền áp dụng điều 37.1.b & 37.2.a trong luật lao động để đơn phương chấm dứt hợp đồng & chỉ cần thông báo trước 3 ngày với NSDLD là được? 3. NLD đơn phương chấm dứt hợp đồng và NSDLD yêu cầu NLD chấp nhận nội quy nghỉ việc của công ty là NLD phải làm việc chính thức như bình thường trong 3 tuần đầu tiên, chỉ tuần cuối cùng mới bàn
Chị em làm tại một doanh nghiệp đã được 6 năm và được ký hợp đồng làm việc là không xác định thời hạn nhưng do mới đây chị có thai và vì sức khỏe không được tốt chị đã phải nhập viện để điều trị. gia đình chồng chị của em đã gửi đơn đến công ty đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động và đề nghị công ty giải quyết chế độ trợ cấp thôi việc nhưng
Luật Hôn nhân và gia đình 2000 và Nghị quyết số 02/2000/NQ-HĐTP ngày 23/12/2000 của Hội đồng Thẩm phán Toà án nhân dân tối cao hướng dẫn áp dụng một số quy định của Luật Hôn nhân và gia đình năm 2000 quy định về tài sản của vợ chồng như sau:
- Tài sản chung của vợ chồng gồm tài sản do vợ, chồng tạo ra, thu nhập do lao động, hoạt động sản
Tôi thử việc 02 tháng tại một công ty với mức lương bằng 75% lương chính thức. Sau đó, công ty yêu cầu tôi thử việc thêm 01 tháng. Hết thời gian này, tôi tiếp tục làm việc nhưng nhưng không được ký hợp đồng lao động. 02 tháng sau, công ty thong báo chấm dứt hợp đồng thử việc đối với tôi và đề nghị bồi thường cho tôi một khoản tiền. Tôi chưa rõ
Kính gửi: Cổng Giao tiếp điện tử thành phố Hà Nôi. Hiện nay, trên địa bàn của tôi đang có một trường hợp là người có công với cách mạng nhưng có hưởng chế độ hưu xã phường từ trần. Cho tôi được hỏi đối với trường hợp này có được giải quyết chế độ mai táng phí đối với người có công hay không hay là do xã phường nơi chi trả lương hưu giài quyết chế
phức tạp hơn). Tháng truớc, giám đốc có báo sẽ cho em nghĩ việc(vì không hoàn thành nhiệm vụ được giao).Mới sáng này, giám đốc có họp và nói trong tuần này, nếu không tự làm đơn xin nghĩ, tuần sau giám đốc sẽ ra thông báo thanh lý hợp đồng và sẽ nghĩ việc sau 3 ngày. Xin luật sư cho em biết, từ khi ra thông báo cho đến khi ra quyết định chấm dứt hợp
sản xuất kinh doanh trong những năm tiếp theo thay đổi". Và đến 18/11 vừa rồi tôi nhận được quyết định chính thức do thôi việc. Tôi đã tham khảo từ vài người bạn thì họ cho rằng lý do nhà máy đưa ra để sa thải tôi là không hợp lý. Vậy kinh mong luật sư có thể giải đáp giúp tôi, trong trường hợp này nhà máy có thể sa thải tôi với lý do trên có được
các cháu, chưa có diện tích, mốc gới vì bản di chúc chưa có hiệu lực pháp luật. Văn bản giao dịch chỉ định tính mà chưa định lượng, tuy nhiên để yên tâm các cháu đề nghị trao đổi bằng giá trị tại thời điểm đó cho dứt điểm. Năm 2004 giao dịch được thực hiện, tôi nhận của các cháu 14 triệu đồng/1 xuất. Ngay năm đó các cháu tự làm giả 01 hợp đồng để bố
Tôi là thương binh hạng 4/4 có con học đại học kinh tế quốc dân năm học 2012-2013 theo nghị định 49 địa phương cấp tiền hỗ trợ học phí năm học 2013-2014 theo nghị định 74 do nhà trường giải quyết con tôi nộp học phí cho nhà trường và nộp các giấy tờ như giấy xin miễn giảm học phí ,giấy chứng nhận con thương binh bản sao giấy chứng nhận thương binh
làm đơn xin nghỉ việc mà bỏ ngang như vậy thì có phải là nếu công ty làm quyết định chấm dứt hợp đồng tức là công ty đơn phương chấm dứt hợp đồng với người lao động và phải thông báo trước cho người lao động ít nhất là 30 ngày (HĐLĐ xác định thời hạn 12 tháng) đúng không ạ? Nếu là đây là trường hợp đủ điều kiện sa thải, có phải là công ty chỉ cần ra
Kính chào Luật sư, nhờ Luật sư tư vấn giúp em: - Em làm việc tại Điện lực, cơ quan em có ký hợp đồng dịch vụ bán lẻ điện năng với cá nhân (bên nhận làm dịch vụ) để thu, nộp tiền điện và thanh quyết toán hóa đơn tiền điện theo bản kê khách hàng do bên A (Điện lực) giao theo lịch trình quy định của bên A; - Ngày ký hợp đồng: 15/5/2013, thời hạn
trợ theo Quyết định 49/2015/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ về một số chế độ, chính sách đối với dân công hoả tuyến tham gia kháng chiến chống Pháp, chống Mỹ, chiến tranh bảo vệ Tổ quốc và làm nhiệm vụ quốc tế. Vậy tôi muốn hỏi khi bố tôi mất có được hưởng chế độ trợ cấp gì không? Tôi cũng đã hỏi bên cơ quan quân sự tại địa phương nhưng được trả lời
trường hợp tài sản thuộc sở hữu chung của vợ chồng mà pháp luật quy định phải đăng ký quyền sở hữu thì trong giấy chứng nhận quyền sở hữu phải ghi tên của cả vợ chồng.
3. Trong trường hợp không có chứng cứ chứng minh tài sản mà vợ, chồng đang có tranh chấp là tài sản riêng của mỗi bên thì tài sản đó là tài sản chung.
Điểm b mục 3 Nghị quyết