em công tác ở miền núi thuộc huyện Tây Giang. Em công tác đã được 5 năm, có biên chế của sở nội vụ tỉnh Quảng Nam. Bây giờ em muốn về Đà Nẵng để công tác như vạy việc chuyển về có gì khó khăn hay không ? thủ tục chuyển về cũng giống ở trên núi hay có gì khác không?Em nhờ sở giúp e với! Em cảm ơn!
Tôi tốt nghiệp Tiến sĩ loại Giỏi chuyên ngành ngôn ngữ học tại trường ĐH Phúc Đán Thượng Hải - TQ và hiện là giảng viên biên chế khoa Đông Phương Học chuyên ngành Trung Quốc Học trường ĐH Khoa học Xã hội & Nhân Văn TP.HCM. Vì lý do gia đình, tôi có nguyện vọng muốn được chuyển công tác đến Đà Nẵng. Xin hỏi thủ tục cụ thể tôi cần phải chuẩn bị
Em đang làm việc tại 1 đơn vị sự nghiệp thuộc Sở X tp. Đà Nẵng. Vừa kết thúc thời gian tập sự. Nay e muốn hỏi e có thể xin chuyển công tác lên sở được không! Thủ tục cần chuyển là những gì ạ.
Em hiện là giáo viên THPT (viên chức do Sở Nội vụ Quảng Nam và Sở GD&ĐT quản lý, đang dạy tại một Trường THPT ở Quảng Nam), em có nhà và hộ khẩu thường trú tại Quận Ngũ Hành Sơn, em muốn chuyển công tác về một trường Trung học cơ sở (THCS) trên địa bàn Quận Ngũ Hành Sơn thì thủ tục cần những gì và có cần thiết phải thông qua Sở Nội vụ Đà Nẵng hay
Cháu là viên chức sự nghiệp giáo dục.Cháu có quyết định biên chế đi làm từ 01/8/2012.( Thư viện tiểu học).Hiện tại gia đình cháu đang muốn chuyển vào Đà Nẵng sinh sống. Vậy cô chú cho cháu hỏi liệu cháu có đủ điều kiện xin luân chuyển công tác không? thủ tục thế nào? Và cháu có thể xin theo diện thu hút không ạ. Kính mong cô chú sớm hồi đáp
Chào anh chị, a/c cho e hỏi: Em đang làm thủ tục để nhập khẩu vào Đà Nẵng vì vậy e muốn hỏi em học khoa Việt Nam học của Trường ĐHSP Hà Nội thì em thi công chức cấp phường, hoặc quận (huyện) được không?và vào những vị trí nào ạ? Hiện tại em đang làm công chức xã ở ngoài Bắc, em có chuyển công tác vào trong Đà Nẵng được không? Em cảm ơn ạ.
Kình chào luật sư. Cháu có một người bạn đi làm và đã kí hợp đồng lao động với công ty có thời hạn là 2 năm, khi hợp đồng này hết hạn bạn cháu và công ty lại kí thêm một hợp đồng nữa cũng với thời hạn là 2 năm, hợp đồng thứ 2 này hết hạn vào ngày 11/8/2011, sau khi hết hạn hợp đồng này bạn cháu vẫn đi làm bình thường và công ty đấy vẫn giao
đồng lao động với UBND phường Mỹ An và được sự đồng ý của Sở Nội vụ.
Nếu bạn đã là công chức, việc chuyển công tác phải được thực hiện theo các thủ tục điều động và tiếp nhận công chức phường, xã, sau khi có sự đồng ý của Sở Nội vụ, UBND huyện Hòa Vang, UBND quận Sơn Trà, UBND xã Hòa Phú và UBND phường Mỹ An.
Căn cứ nội dung bạn trình bày thì mình hiểu hiện nay hành vi của người đó đã bị khởi tố bị can để điều tra. Người đó đã trốn khỏi nơi cư trú vì thế cơ quan điều tra ra quyết định truy nã bị can. Đây là vụ án hình sự không phải vụ kiện dân sự thông thường vì thế trình tự, thủ tục tố tụng phải tuân thủ quy định của bộ luật TTHS 2003. Khi bắt được
Ông Trần Khắc Danh hỏi: Trường hợp doanh nghiệp đã ký hợp đồng mùa vụ với người lao động và tiếp tục ký tiếp hợp đồng lao động xác định thời hạn lần thứ nhất, vậy, căn cứ theo Bộ luật Lao động, doanh nghiệp có được phép tiếp tục ký hợp đồng lao động có xác định thời hạn lần thứ 2 không? Tại Điều 166, 167 của Bộ luật Lao động về người cao tuổi
Ông Lê Văn Thạnh có 10 năm là cán bộ không chuyên trách tại UBND xã và không được đóng BHXH. Từ 1/1/2014 đến 29/12/2014 ông được UBND xã ký Hợp đồng 1 năm làm công tác tư pháp, hộ tịch. Theo ông Thạnh hiểu thì ông được tham gia BHXH bắt buộc, nhưng BHXH huyện không làm thủ tục cho ông đóng BHXH bắt buộc mà được hướng dẫn làm thủ tục đóng BHXH
Như bạn trình bày, khi gia đình bạn tiến hành làm thủ tục xin cấp Giấy chứng nhận quyền sử dụng đất lần đầu, các quy trình, thủ tục đã được tiến hành đúng quy định của pháp luật, ranh giới, diện tích đất được xác định rõ ràng song hiện nay, do những sai sót trong quá trình cấp Giấy chứng nhận cho người hàng xóm nên Giấy chứng nhận nhà họ đã
Tôi đã làm việc tại một Công ty cổ phần xây dựng và đóng BHXH liên tục 30 năm, nhưng chưa đủ tuổi về hưu theo quy định. Hiện tại, tôi muốn nghỉ việc và gửi đơn xin nghỉ tới Công ty đã mấy tháng nay, nhưng không thấy Công ty trả lời. Hỏi phía Công ty giải quyết có đúng quy định không?
lương vẫn như lúc thử việc. em có hỏi về kết quả làm việc thì công ty nói là" tốt, đã đạt yêu cầu, anh cứ tiếp tục làm việc đi"(công việc của em mang tính chất thường xuyên) khi em hỏi về HĐLĐ thì cty nói đợi chuyển qua trụ sở mới rồi ký luôn. Em làm việc đến tháng 9 năm 2010 thì cty đưa ra một bản HĐLĐ có thời hạn 3 tháng và kêu em ký. Sau khi ký xong
tuyển bình thường.
Tại Khoản 1, Điều 7, Thông tư số 15/2012/TT-BNV quy định căn cứ nhu cầu công việc, người đứng đầu cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng viên chức được xét tuyển đặc cách không theo trình tự, thủ tục tuyển dụng viên chứcquy định tại Điều 15, Điều 16 và Điều 17 Nghị định số 29/2012/NĐ-CP.
Trên đây là một số nội dung về xét
Luật sư cho con hỏi? Con được gia đình bên nội cho 1 xe wave nhưng lại ko có cavet xe vì xe đó là của người bà6 chị e với bà nội con.nhưng đã mất nên xe đó ko ai đi. Nhưng bà lại ko có chồng con.nên giờ đưa cho con đi. Nhưng ông bà nội con đã mất chỉ còn cô chú.nên con mún làm cavet xe thì thủ tục thế nào và đóng bao nhiêu tiền? Với con hộ khẩu
Vào cuối năm 2013, nhân viên A vào làm việc tại công ty chúng tôi. Sau thời gian thử việc, hai bên có thương lượng để giao kết HĐLĐ, nhưng chưa thống nhất được được quyền và nghĩa vụ của các bên. Tháng 2-2014, công ty đã thảo và ký trước 2 bản HĐLĐ chuyển cho nhân viên này. Tuy vậy, nhân viên A không ký hợp đồng, lưu giữ cả hai bản, không cung
Hiện nay trong các hồ sơ xin việc, các hồ sơ nhân sự nhiều nhà tuyển dụng yêu cầu có một Giấy xác nhận nhân sự của Cơ quan Công an cơ sở thay vì phải dùng đến Phiếu lý lịch tư pháp.
Giấy tờ này bạn có thể xin tại cơ quan công an, bạn nên trực tiếp đến cơ quan công an để hỏi thủ tục và thời gian thực hiện thủ tục
Em xin hỏi là công ty em có ký Hợp đồng lao động ngắn hạn lần thứ 1 (01/06/2015-31/08/2015) với số HĐ là: 01/HĐLĐ/2015. Nay hợp đồng lao động sắp hết hạn, công ty em muốn tiếp tục ký tiếp HĐLĐ ngắn hạn dưới 03 tháng ( 01/09/2015-30/11/2015), thì số HĐ vẫn ghi là 01/HĐLĐ/2015 hay tăng lên theo số lần ký HĐ là 02/HĐLĐ/2015. Với lại, khi giải
Đồi Chè nên nó vẫn thuộc sự quản lý của xã Thanh Bình. Vừa qua, năm 2008, hai xã Đông Sơn và Đông Phương Yên đã tiến hành di dời toàn bộ hài cốt liệt sỹ về địa phương mình và không có nhu cầu sử dụng nữa nên hiện tại diện tích đất này đang được xã Thanh Bình tiếp quản. Hỏi gia đình tôi có được lấy lại mảnh đất này không và cần phải làm những thủ tục
Có thể chuyển công tác về địa phương khác?
14:19 | 13/09/2016