Tra cứu hỏi đáp Chuyển người lao động làm công việc khác

Hỏi đáp pháp luật Bị cướp giật mất hết tiền nhưng lại bị công ty xiết nợ 10:41 | 11/02/2017

Luật sư cho em hỏi. Em là nhân viên tiếp thị thuốc. Công ty chính của em nằm ở Sài Gòn. Em là nhân viên tại tỉnh. Theo nguyên tắc thì em sẽ nhận thuốc từ nhà phân phối ở tỉnh, đem thuốc giao đến nhà thuốc và thu tiền mang về nộp cho nhà phân phối. Việc này em đã làm rất lâu, đã có hợp đồng không thời hạn tại công ty Sài Gòn. Và chưa hề xảy ra

Hỏi đáp pháp luật Xin tư vấn luật thành lập trung tâm tiếng anh 10:27 | 11/02/2017
thiết và cơ sở pháp lý của việc thành lập trung tâm; - Mục tiêu, chức năng, nhiệm vụ của trung tâm; - Chương trình giảng dạy, quy mô đào tạo; - Cơ sở vật chất của trung tâm; - Cơ cấu tổ chức của trung tâm, giám đốc, các phó giám đốc (nếu cần), các tổ (hoặc phòng chuyên môn); - Sơ yếu lý lịch của người dự kiến làm giám đốc trung
Hỏi đáp pháp luật Lãnh đạo có thể can thiệp vào việc ngoại tình của nhân viên? 10:20 | 11/02/2017

Chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Tôi tên là Khánh Tân, có vấn đề thắc mắc cần Ban biên tập tư vấn. Cho tôi hỏi: Khi lãnh đạo phát hiện nhân viên mình đã có vợ lại có mối quan hệ với người phụ nữ chưa chồng trong cùng cơ quan thì tôi phải giải quyết như thế nào? Mối quan hệ này có nên giải quyết kịp thời không? Mong nhận được tư vấn của Ban biên

Hỏi đáp pháp luật Đang mang thai bị cắt giảm lương 10:09 | 11/02/2017
sang công ty khác không liên quan gì với công ty A về mặt pháp lý với mức lương thấp đi 1/2 +hoa hồng, và không được đóng BHXH vì công việc yêu cầu doanh số, 3 tháng không đạt doanh số là xem như chấm dứt HĐ với cty B luôn. Công ty A không sắp xếp công việc khác cho tôi, bắt buộc em phải chuyển sang cty B nhưng nói là sẽ giữ nguyên chế độ cho tôi. Tuy
Hỏi đáp pháp luật Những điều cần lưu ý khi đào và chống giếng đứng 10:06 | 11/02/2017
công, phải giám sát tại chỗ việc di chuyển sàn bảo vệ và các thiết bị cơ khí khác treo trong giếng; - Khi sử dụng sàn treo, phải làm mái ở bên trên để bảo vệ những người đang làm việc trên sàn; - Trước khi bắn mìn, sàn treo phải được kéo lên cao cách gương ít nhất từ 15 m đến 30 m; - Nếu dùng thùng treo để chuyển đất đá thì cửa chắn
Hỏi đáp pháp luật Bị cắt phụ cấp khi nghỉ sinh con? 09:59 | 11/02/2017

Chị Trần Thị Bích Đào (Công ty Phước Tiến; quận Bình Thạnh, TP HCM) phản ánh: “Trong hợp đồng lao động đã ký với công ty, ngoài mức lương cơ bản, tôi còn được hưởng các khoản phụ cấp khác như phụ cấp chức vụ, chuyên cần, tiền xăng, công tác phí…Thế nhưng, khi tôi nghỉ thai sản, công ty đã cắt tất cả khoản phụ cấp nói trên. Công ty làm vậy đúng

Hỏi đáp pháp luật Muốn kiện sếp quấy rối tình dục 09:56 | 11/02/2017

Sếp lúc ngọt ngào khi lại tỏ vẻ đe dọa, thường gọi tôi vào phòng nói chuyện dù việc chẳng có gì... Sau nhiều lần bị đụng chạm, tôi tìm hiểu và biết ở đây nhiều cô gái chưa chồng cũng từng bị như vậy. Tôi phải làm thế nào để chấm dứt việc này?

Hỏi đáp pháp luật Chỉ sờ ngoài có coi là quấy rối tình dục? 09:55 | 11/02/2017

Tôi làm công nhân trong một khu công nghiệp, công việc chính là đứng trên chuyền sản xuất. Hôm trước, khi đang làm ca đêm, tôi có bị tức ngực khó thở phải xin xuống phòng y tế nghỉ ngơi. Lúc ấy tổ trưởng sản xuất và hai công nhân nam cũng ở trong phòng y tế. Ba người đó thấy tôi kêu khó thở nên tỏ ý trêu chọc, nhưng lại giữ chân tay tôi lại

Hỏi đáp pháp luật Nhận sổ bảo hiểm xã hội sau khi nghỉ việc 09:49 | 11/02/2017

Sau khi kết thúc hợp đồng lao động 12 tháng với Công ty A. Tôi chuyển sang làm việc tại Công ty B. Công ty A đã có quyết định nghỉ việc cho tôi. Tuy nhiên, khi tôi yêu cầu lấy lại sổ BHXH của mình tại Công ty A, để nộp sang cho Công ty B thì Công ty A nhiều lần trả lời tôi với rất nhiều lý do (chưa rút sổ BHXH về, hoặc nhân viên giữ sổ BHXH đi

Hỏi đáp pháp luật Vợ có quyền gì với ảnh nóng của chồng? 09:47 | 11/02/2017
hơn, hành vi cũng quá quắt. Trong một lần cãi nhau, tôi bực tức đã nói không thể chịu nổi việc này, nói sẽ ly dị. Từ đấy, cô ấy luôn tìm cách nói những điều không tốt về tôi, mang chuyện gia đình kể với những người làm cùng tôi... Tuy nhiên, điều tôi lo sợ là cô ấy dường như còn căm giận tới mức dọa sẽ mang những bức "ảnh nóng" của tôi lúc vợ chồng
Hỏi đáp pháp luật Không nhận sổ bảo hiểm xã hội của người lao động chuyển đến là sai 09:47 | 11/02/2017

Tôi làm việc tại công ty ở Thành phố Hồ chí Minh, được 4 năm, có đóng bảo hiểm xã hội đầy đủ. Tháng 5/2016, tôi xin nghỉ việc ở công ty này và sang làm ở một công ty khác. Nhưng khi vào làm việc tại đây, tôi chuyển sổ bảo hiểm từ công ty cũ sang để đóng tiếp BHXH thì công ty này không đồng ý, buộc tôi phải đóng BHXH từ đầu. Công ty làm như vậy

Hỏi đáp pháp luật Khi cổ phần hóa làm thay đổi chủ thể ký hợp đồng xử lý thế nào? 09:45 | 11/02/2017

Khi cổ phần hóa làm thay đổi chủ thể ký hợp đồng xử lý thế nào? Chúng tôi là doanh nghiệp xây dựng (Thầu chính- bên A) có ký kết hợp đồng giao thầu phụ (bên B) là đơn vị trực thuộc thực hiện thi công xây dựng công trình mà đơn vị chúng tôi (bên A) đã trúng thầu; nay Bên B cổ phần hóa và chuyển đổi thành Công ty cổ phần. Vậy xin hỏi việc thay

Hỏi đáp pháp luật Các loại phụ cấp lương trong Công ty TNHH MTV 09:44 | 11/02/2017
Tôi xin hỏi, theo quy định hiện hành, có bao nhiêu loại phụ cấp lương đối với người lao động trong Công ty TNHH Một thành viên do Nhà nước làm chủ sở hữu? Xin cảm ơn. Người hỏi: Đỗ Thu Hương ( 14:39 23/06/2015)
Hỏi đáp pháp luật 7 loại phụ cấp lương trong Công ty TNHH MTV 09:44 | 11/02/2017
Bà Ngô Thị Huyền (Hà Nội) hỏi: Theo quy định hiện hành, có bao nhiêu loại phụ cấp lương đối với người lao động trong Công ty TNHH Một thành viên do Nhà nước làm chủ sở hữu?
Hỏi đáp pháp luật Quy định về trả phụ cấp lương do công việc độc hại 09:44 | 11/02/2017
Chị Hoa vừa phỏng vấn làm nhân viên tại Công ty cổ phần UB. Chị đã trúng tuyển và chuẩn bị ký kết hợp đồng lao động với công ty UB. Chị Hoa hỏi: Chị có được đề nghị với công ty UB về việc trả phụ cấp lương do công việc độc hại không?
Hỏi đáp pháp luật Đóng BHXH dựa trên mức lương, phụ cấp lương mà hai bên đã thỏa thuận 09:42 | 11/02/2017

Hiện nay, công ty em đang soạn thảo lại mẫu hợp đồng lao đồng mới, trong hợp đồng mới này công ty em ghi “Mức lương chính: 5 triệu” và làm phụ lục hợp đồng ghi “Phụ cấp lương: 8 triệu”. Luật sư cho em hỏi, mỗi lần nâng lương thì làm thêm phụ lục hợp đồng được không, có giới hạn số lần làm phụ lục hợp đồng không (vì theo em tìm hiểu thì phụ lục

Hỏi đáp pháp luật Tiền chuyên cần là thưởng hay phụ cấp lương? 09:41 | 11/02/2017

Một số công nhân (Công ty Đông Dương; quận Bình Tân, TP HCM) thắc mắc: “Công ty quy định làm đủ ngày công thì được hưởng tiền chuyên cần 200.000 đồng/tháng, nếu nghỉ 1 ngày sẽ bị trừ 100.000 đồng. Khoản tiền chuyên cần này được thể hiện trong bảng lương thì được coi là phụ cấp hay thưởng? Công ty có được quyền khấu trừ không?”.

Thông báo
Bạn không có thông báo nào