Trong quá trình phỏng vấn, tôi có nghe phòng nhân sự nói về việc khi người lao động thử việc thì công ty sẽ không đóng BHXH. Cho hỏi: Thời gian làm thử việc không phải đóng bảo hiểm xã hội thì có được trả một khoản tiền BHXH vào lương không? Cảm ơn!
của pháp luật; trợ cấp khó khăn đột xuất, trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, trợ cấp một lần khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi, trợ cấp do suy giảm khả năng lao động, trợ cấp hưu trí một lần, tiền tuất hàng tháng và các khoản trợ cấp khác theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội; trợ cấp thôi việc, trợ cấp mất việc làm theo quy định
Chào các bạn, tôi tên Như Mỹ hiện tôi mới xin vào làm việc tại bảo hiểm xã hội theo chế độ hợp đồng lao động, tôi muốn biết làm việc tại Bảo hiểm xã hội Việt Nam phải tuân theo những nguyên tắc nào? Rất mong các bạn hỗ trợ.
Tại Khoản 2 Điều 3 Quyết định 2596/QĐ-BHXH năm 2018 về Quy chế làm việc của Bảo hiểm xã hội Việt Nam, có quy định phạm vi giải quyết công việc của Tổng Giám đốc như sau:
a) Những công việc thuộc thẩm quyền được quy định trong Luật Tổ chức Chính phủ, Quy chế làm việc của Chính phủ, các văn bản pháp luật khác và các nhiệm vụ được Chính phủ, Thủ
cấp chức vụ lãnh đạo, phụ cấp thâm niên vượt khung, phụ cấp thâm niên nghề và hệ số chênh lệch bảo lưu lương (nếu có). Mức trợ cấp thấp nhất bằng 01 (một) tháng lương hiện hưởng.
==> Như bạn đã trình bày thì bạn làm công chức xã được 10 năm do thì mức trợ cấp thôi việc của bạn sẽ là 5 tháng lương hiện hưởng.
2. Bảo hiểm xã hội 1 lần
Theo quy
Điều 110 Bộ luật hình sự 2015 quy định như sau:
"Điều 110. Tội gián điệp
1. Người nào có một trong các hành vi sau đây, thì bị phạt tù từ 12 năm đến 20 năm, tù chung thân hoặc tử hình:
a) Hoạt động tình báo, phá hoại hoặc gây cơ sở để hoạt động tình báo, phá hoại chống nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam;
b) Gây cơ sở để hoạt động
%; công việc hoặc chức danh có điều kiện lao động đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm phải cao hơn ít nhất 7% so với mức lương của công việc hoặc chức danh có độ phức tạp tương đương, làm việc trong điều kiện lao động bình thường.
3. Khi xây dựng và áp dụng thang lương, bảng lương phải bảo đảm bình đẳng, không phân biệt đối xử về giới tính, dân tộc
dụng lao động có trách nhiệm quan tâm chăm sóc sức khoẻ của người lao động cao tuổi tại nơi làm việc.
==> Như vậy, nếu người lao động ở công ty bạn đã đến tuổi nghỉ hưu thì công ty phải làm thủ tục để người lao động được hưởng lương hưu nếu tham gia bảo hiểm xã hội đủ số năm. Công ty được quyền ký tiếp hợp đồng lao động với người đã đến tuổi nghỉ
vi của người phạm tội, mà khi đó người phạm tội nhận thức rõ hành vi của mình là rất nguy hiểm sẽ tước đoạt đi mang sống của đứa trẻ, thấy trước hậu quả của hành vi đó và mong muốn hậu quả đó xảy ra.
Còn cố ý gián tiếp là người phạm tội nhận thức rõ hành vi của mình có thể dẫn đến cái chết cho con mới đẻ, thấy trước hậu quả của hành vi đó có thể
Tôi thường xuyên đi xe máy trên đường nên hay bắt gặp nhiều cảnh tượng rất nguy hiểm là người ngồi sau xe máy dắt theo một con chó cho nó chạy theo xe. Hành vi này thật sự rất nguy hiểm. Ban biên tập cho tôi hỏi: Dắt chó chạy theo xe thì bị phạt bao nhiêu? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin cảm ơn!
Ở miền quê của nước ta thì việc dẫn bò đi trên đường là không phải hiểm. Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi: Việc dẫn bò đi trên đường có bị phạt hay không? Nếu có thì bị phạt bao nhiêu? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin cảm ơn!
luật nghiêm trọng của chính người bị hại đối với chính người phạm tội hoặc người thân thích của người phạm tội.
Hành vi trái pháp luật nghiêm trọng ở đây có thể được hiểu là các hành vi xâm phạm nghiêm trọng đến sức khỏe, danh dự, nhân phẩm của người phạm tội hoặc của người thân thích của họ được pháp luật bảo vệ.
- Về mặt hậu quả: Tước đoạt
Tôi là Phương Anh, tìm hiểu quy định của pháp luật về việc hưởng bảo hiểm y tế. Tôi có thắc mắc sau mong nhận phản hồi. Cụ thể thắc mắc như sau. Khám chữa bệnh tại bệnh tư có được hưởng bảo hiểm y tế không? Mong sớm nhận phản hồi.
Tôi làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn với một công ty bánh kẹo. Tháng trước, tôi bị bệnh phải điều trị hết 21 ngày trong tháng, thời gian nghỉ chữa bệnh này thì tôi được hưởng chế độ ốm đau. Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi: Tôi có phải đóng bảo hiểm y tế khi nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau không
Tài sản thế chấp cho khoản vay, khoản phát hành trái phiếu doanh nghiệp do chính phủ phủ bảo lãnh được quy định như thế nào? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn!
Căn cứ pháp lý: Luật Việc làm 2013; và Nghị định 28/2015/NĐ-CP.
I. Thủ tục hưởng bảo hiểm thất nghiệp
1. Điều kiện hưởng bảo hiểm thất nghiệp:
(1) Chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc, trừ các trường hợp sau đây:
- Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc trái pháp luật;
- Hưởng lương hưu
Vui lòng cho tôi hỏi tôi làm công nhân tôi đi làm 06 tháng nhưng hết 02 tháng thử việc, 4 tháng kia tôi có tham gia bảo hiểm, vậy nay tôi nghỉ tôi có nhận được trợ cấp gì không ạ?
Nhờ Ban tư vấn hãy giải đáp giúp tôi vấn đề sau trong thời gian sớm nhất. Cụ thể cho tôi hỏi cấp bảo lãnh chính phủ đối với khoản phát hành trái phiếu doanh nghiệp được quy định như thế nào? Chân thành cảm ơn Ban tư vấn rất nhiều!
Nhờ Ban tư vấn hãy giải đáp giúp tôi vấn đề sau trong thời gian sớm nhất. Tôi hiện đang tìm hiểu về bảo lãnh chính phủ. Liên quan tới vấn đề này Ban tư vấn cho tôi hỏi cấp bảo lãnh chính phủ đối với khoản vay được quy định như thế nào? Chân thành cảm ơn!