lao động thì việc tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp được thực hiện theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và an toàn, vệ sinh lao động.
Trân trọng!
Đồng chí A hiện là viên chức được chuyển công tác đến đơn vị sự nghiệp từ 5/2011. Từ tháng 5/2001 đến tháng 4/2011 công tác tại doanh nghiệp (không phải viên chức) thì có áp dụng luật viên chức trong thời gian này để chi trả trợ cấp thôi việc được không?
tổ chức đại diện người lao động; thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc;
c) Đào tạo, đào tạo lại, bồi dưỡng nâng cao trình độ, kỹ năng nghề nhằm duy trì, chuyển đổi nghề nghiệp, việc làm cho người lao động;
d) Thực hiện quy định của pháp luật về lao động, việc làm, giáo dục nghề nghiệp, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất
lý, điều hành, giám sát của người sử dụng lao động;
c) Thực hiện quy định của pháp luật về lao động, việc làm, giáo dục nghề nghiệp, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và an toàn, vệ sinh lao động.
Trân trọng!
minh thư để đi lmà và tham gia bảo hiểm xã hội? Đồng thời vui lòng hỗ trợ giúp tôi: Trình tự giải quyết hồ sơ gộp sổ BHXH khi NLĐ mượn, cho mượn hồ sơ tham gia BHXH. Mong sớm nhận được phản hồi. (0901**)
Mình bên ban chấp hành công đoàn tại doanh nghiệp, cho mình hỏi theo Bộ luật Lao động 2019 thì Quyền và nghĩa vụ của người lao động được quy định như thế nào?
lao động;
- Về bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội, về bảo hiểm y tế theo quy định của pháp luật về bảo hiểm y tế, về bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật về việc làm, về bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp theo quy định của pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động;
- Về bồi thường thiệt hại giữa
Kính gửi: Sở Lao Động-TBXH tôi nghỉ việc vào ngày 02/01/2014, khi lấy sổ BH thì nhân viên BH công ty thông báo tôi có hai sổ BH phải lấy về để gộp sổ. Ba ngày sau thì tôi nộp thêm 1 cuốn sổ BH nữa cho công ty. Thời gian tôi nghỉ việc trùng với thời gian nghỉ tết nguyên đán nên sau tết tôi có gọi điện thoại hỏi nhân viên BH công ty khi nào tôi
Giai đoạn 1/1/2009 đến 04/11/2011 đồng chí A làm việc tại doanh nghiệp ký HĐLĐ, sau đó 5/2011 được chuyển sang làm việc tại đơn vị sự nghiệp. Vậy tháng 12/2019 A chấm dứt hợp đồng làm việc thì chi trả trợ cấp thất nghiệp như thế nào?
Đối với lao động cao tuổi, đã nghỉ hưu nay được tiếp tục ký hợp đồng lao động với công ty mới thì đối tượng này có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không?
thường xuyên từ đủ 12 tháng trở lên, mỗi năm làm việc được trợ cấp một nửa tháng tiền lương.
2. Thời gian làm việc để tính trợ cấp thôi việc là tổng thời gian người lao động đã làm việc thực tế cho người sử dụng lao động trừ đi thời gian người lao động đã tham gia bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của Luật bảo hiểm xã hội và thời gian làm việc đã
lao động đã làm việc thực tế cho người sử dụng lao động trừ đi thời gian người lao động tham gia bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của Luật BHXH và thời gian làm việc đã được người sử dụng lao động chi trả trợ cấp thôi việc.
Căn cứ các quy định nêu trên và nội dung mà bạn đã cung cấp thì trường hợp công ty chấm dứt hoạt động (giải thể) thì công
Liên quan đến hoạt động cải cách chính sách bảo hiểm xã hội, cho mình hỏi: Xây dựng hệ thống bảo hiểm xã hội đa tầng được quy định thế nào? Mình cảm ơn!
Liên quan đến chính sách bảo hiểm xã hội do Ban Chấp hàng Trung ương ban hành, mình muốn biết việc hoàn thiện hệ thống pháp luật về lao động, việc làm, bảo hiểm xã hội được quy định như thế nào?
Về chính sách cải cách BHXH, cho mình hỏi: Mục tiêu cụ thể về cải cách chính sách bảo hiểm xã hội đến 2021 được quy định như thế nào? Căn cứ pháp lý? Cảm ơn!
Tôi làm nhân viên bên BHXH huyện, muốn tìm hiểu về chính sách cải cách BHXH. Cho hỏi: Mục tiêu cụ thể về cải cách chính sách bảo hiểm xã hội đến 2025 được quy định như thế nào? Cảm ơn nhiều.
Xin chào, mình muốn hỏi về cải cách chính sách BHXH. Cụ thể là: Mục tiêu cụ thể về cải cách chính sách bảo hiểm xã hội đến 2030 được quy định như thế nào? Cảm ơn!
Tôi là công nhân làm việc tại công ty đã hơn 3 năm, tôi làm việc từ năm 2016 và công ty tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm cho tôi. Chúng tôi sắp phải nghỉ việc vì công ty di dời đi nơi khác. Cho tôi hỏi trường hợp này chúng tôi có được trợ cấp gì không? Xin tư vấn giúp tôi.