Bạn đọc từ địa chỉ email dinhhuo**@gmail.com hỏi: Tôi tham gia BHXH bắt buộc từ tháng 8/2015 đến tháng 3/2016, tổng cộng là 08 tháng; tháng 4/2016 tôi sinh con nhưng đến nay vẫn chưa được cơ quan BHXH địa phương giải quyết với lý do “không đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản”. Tôi thấy vô lý nên đã đến hỏi trực tiếp cơ quan BHXH huyện và được
Bạn đọc từ địa chỉ email dkhan***[email protected] Theo quy định của Luật BHXH, căn cứ để tính trợ cấp ốm đau là tiền lương đóng BHXH của tháng liền kề trước khi nghỉ việc. Nhưng một số trường hợp tháng liền kề trước khi nghỉ ốm không đóng BHXH thì có được hưởng chế độ ốm đau không? Ví dụ 1: Tháng 2/2016 nghỉ không lương, ốm tháng 3/2016 và không
Tôi có thai nhưng thai yếu nên xin nghỉ không lương 4 tháng (9,10,11,12 năm 2015). Nhưng đến ngày 2 tháng 11 năm 2015 tôi bị sinh non, sau khi xuất viện tôi có đưa cho kế toán giấy tờ nằm viện để thanh bảo hiểm xã hội, và báo nghỉ theo chế độ hậu sản là 40 ngày không kể ngày thứ 7, chủ nhật và ngày lễ. Nhưng đến giờ hồ sơ thanh bảo hiểm xã hội
hằng tháng; đối tượng nghỉ hưởng chế độ thai sản. c) Cán bộ xã, phường, thị trấn đã nghỉ việc đang hưởng trợ cấp BHXH hằng tháng; d) Người đang hưởng trợ cấp thất nghiệp; đ) Công nhân cao su đang hưởng trợ cấp hằng tháng theo Quyết định số 206/CP ngày 30/5/1979 của Hội đồng Chính phủ (nay là Chính phủ) về chính sách đối với công nhân mới giải phóng
Quy định về cơ sở sơ chế, chế biến động vật, sản phẩm động vật để kinh doanh. Chào Ban biên tập Thư ký luật, tôi là Hải, đang sinh sống ở Tiền Giang, tôi có một thắc mắc rất mong nhận được câu trả lời của Ban biên tập. Ban biên tập cho tôi hỏi cơ sở chế, chế biến động vật, sản phẩm động vật để kinh doanh được quy định thế nào? Mong Ban biên tập
Quy định về cơ sở sơ chế, chế biến động vật, sản phẩm động vật nhỏ lẻ. Chào Ban biên tập Thư ký luật, tôi là Tiến, đang sinh sống ở Bến Tre, tôi có một thắc mắc rất mong nhận được câu trả lời của Ban biên tập. Ban biên tập cho tôi hỏi cơ sở sơ chế, chế biến động vật, sản phẩm động vật nhỏ lẻ được quy định thế nào? Mong Ban biên tập tư vấn giúp
Chúng tôi đang làm thủ tục nhập khẩu tại chỗ cho một doanh nghiệp Việt Nam, mặt hàng: phế liệu các loại (đủ điều kiện được nhập khẩu theo thông tư 01/2013/TT-BTNMT, không thuộc danh mục chất thải nguy hại theo thông tư 36/2015/TT-BTNMT) từ một doanh nghiệp chế xuất trong khu chế xuất. Theo quy định tại khoản 3, điều 1, nghị định 38/2015/NĐ
thai nhi; vi phạm quyền trẻ em, vi phạm quy định trong hoạt động của cơ sở trợ giúp trẻ em…), do đó, không bị xử phạt hành chính.
Mới đây, Nghị định 176/2013/NĐ-CP cũng không đề cập đến việc xử lý sinh con thứ ba.
Tuy nhiên, hình thức xử lý cụ thể cho mỗi công chức, viên chức vi phạm được thực hiện theo quy định trong nội quy, quy chế làm
hưởng lương theo pháp luật về lao động;
g) Thời gian nghỉ được hưởng chế độ ốm đau, thai sản, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, dưỡng sức phục hồi sức khỏe theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội;
h) Thời gian bị xử lý kỷ luật hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự mà đã được cơ quan, tổ chức có thẩm quyền kết luận là oan, sai;
i
vậy người lao động đơn vị tôi đang hưởng lương theo hệ số lương do Nhà nước quy định, khi có thay đổi về tiền lương sao không được thực hiện điều chỉnh tiền lương từ 1.150.000 lên 1.210.000? Chế độ thai sản: Tương tự như chế độ ốm đau. Ngày 01/5/2016, đơn vị tôi có cô Nguyễn Thị An, nghỉ sinh con. Tháng 6/2016 đơn vị làm thủ tục thanh toán chế độ
Các trường hợp chưa xem xét xử lý kỷ luật đối với công chức đã được quy định cụ thể tại Điều 4 Nghị định 34/2011/NĐ-CP quy định về xử lý kỷ luật đối với công chức.
Theo đó, có các trường hợp chưa xem xét xử lý kỷ luật đối với công chức như sau:
1. Đang trong thời gian nghỉ hàng năm, nghỉ theo chế độ, nghỉ việc riêng được người đứng đầu
hưởng chế độ nghỉ việc dành cho công chức thì có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp không? ( BHXH vẫn chốt số) 4- Người lao động là nữ, vì một lý do nào đấy mà phải nạo, phá thai thì có được hưởng chế độ bảo hiểm thai sản hay không? Mức hưởng bao nhiêu?
Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!
Bạn đọc có số điện thoại 01683598xxx (Bắc Ninh) gọi đến đường dây nóng của Văn phòng TVPL Báo Lao Động hỏi: Vợ bạn đang có bầu nhưng chưa đi làm ở đâu. Bạn muốn vợ được hưởng chế độ thai sản thì phải làm sao?
Tôi cần hỏi một số vấn đề liên quan đến thai sản như sau: 1. Tháng 11/2016 này công ty mới bắt đầu đóng BHXH cho tôi, vậy cho tôi hỏi khi nào tôi nên có thai để được hưởng chế độ thai sản một cách tốt nhất 2. Tôi làm việc tại công ty cũ và đã nghỉ từ T2/2016 vậy bây giờ tôi có thể nộp số sổ BHXH này cho công ty mới để tiếp tục đóng được không
Nội dung câu hỏi của Bạn không rõ và thiếu những thông tin cần thiết vì vậy Ban Biên tập không có căn cứ để trả lời.
Nếu Bạn hỏi về chế độ thai sản thì Ban Biên tập cung cấp cho Bạn thông tin như sau:
Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 quy định: Người lao động đóng BHXH từ đủ 6 tháng trở lên trong thời hạn 12 tháng trước khi sinh con thì
Theo quy định của luật, người lao động nghỉ không hương lương từ 14 ngày trở lên trong tháng thì đơn vị và NLĐ không phải đóng BHXH. Cho tôi hỏi thời gian nghỉ hưởng chế độ thai sản (nghỉ sinh) theo quy định của luật BHXH có được tính vào 14 ngày nghỉ để không đóng BHXH không? Ví dụ: Người lao động hết hạn nghỉ sinh ngày 11/10/2016, ngày 12
, vùng đệm; đặt biển báo, chốt kiểm soát, hướng dẫn việc đi lại, vận chuyển động vật, sản phẩm động vật đi qua vùng có dịch;
- Cấm người không có nhiệm vụ vào nơi có động vật mắc bệnh hoặc chết; hạn chế người ra vào vùng có dịch; thực hiện các biện pháp phòng bệnh cho động vật theo quy định;
- Cấm giết mổ, đưa vào, mang ra hoặc lưu thông trong
Các cách thức phòng bệnh động vật được quy định tại Điều 15 Luật Thú y 2015, theo đó, các cách thức phòng bệnh động vật được quy định như sau:
1. Nơi chăn nuôi, nuôi trồng thủy sản, dụng cụ dùng trong chăn nuôi, nuôi trồng thủy sản phải được vệ sinh, khử trùng, tiêu độc, diệt vật chủ trung gian định kỳ và sau mỗi đợt nuôi; nơi chăn nuôi
Xin chào, em làm việc trong cơ quan nhà nước, xin cho em đươc hỏi trường hợp cho vay tiền của mẹ em. Có bà người quen của mẹ, hay tin mẹ hốt hụi nên đến mượn tiền để đi thành phố khám bệnh, mẹ em không cho, nhưng bà đó năn nỉ quá, mẹ em mới cho mượn 5.000.000 đồng nhưng trong vòng mười ngày phải trả lời lẫn gốc,lãi suất là 30%. Đúng 10 ngày sau