Vừa qua xảy ra trường hợp chủ đầu tư dự án căn hộ chung cư Harmona đem tài sản “cắm” cho ngân hàng nhưng vẫn tiếp tục ký bán cho khách hàng. Sự việc vỡ lở khi ngân hàng đòi cưỡng chế buộc cư dân ra khỏi nhà để lấy tài sản bảo đảm do chủ đầu tư đã bảo lãnh, thế chấp trước đó. Dưới góc độ pháp lý, ông đánh giá vụ việc này như thế nào, thưa luật
em gái đi lao động xuất khẩu sang nga và lấy chồng làm ăn ở bên đó,còn lại tôi và mẹ tôi,năm tôi 30 tuổi thì lấy vợ và thời gian sau có thêm 2 con của tôi ra đời,như vậy trên bìa đỏ nhà tôi có 5 nhân khẩu mẹ tôi và vợ chồng tôi với 2 đứa con Năm tôi 40 tuổi có ý định mua đất làm nhà ở thị trấn, tôi muốn bán ngôi nhà cũ để thêm tiền mới đủ làm nhà
Công ty của bà Nguyễn Thị Mai Khanh (Hà Nội) đang triển khai dự án chung cư, văn phòng với tổng mức đầu tư là 969 tỷ đồng, trong đó vốn điều lệ chiếm 13,42%, vốn vay ngân hàng thương mại cổ phần (NHTMCP) chiếm 86,58%. Bà Khanh hỏi: Vốn vay NHTMCP có phải là vốn nhà nước không? Bà Khanh cũng muốn biết, nếu vốn vay NHTMCP không phải là vốn nhà
Chào luật sư, Tháng 03/2010, tôi mua đất nền dự án KDC Tam Phước - Long Thành - Đồng Nai của một công ty TNHH thông qua sàn giao dịch của một công ty khác tại Tp.HCM. Trong hợp đồng góp vốn, có đề cập "chủ đầu tư sẽ bàn giao GCN QSDĐ chậm nhất là 06 tháng kể từ ngày hoàn tất thanh toán đợt 3". Nhưng đến nay đã 21 tháng mà chủ đầu tư vẫn chưa
Tôi có mua một căn hộ chung cư tại quận Hà Đông. Chủ đầu tư đã bàn giao căn hộ và đi vào sử dụng từ tháng 9/2015 với mức giá phí dịch vụ theo thỏa thuận trong hơp đồng là 5.000 đ/m2. Hiện tòa nhà có khoảng 40% căn hộ được bán và đi vào sử dụng. Tuy nhiên từ 1/4/2016, chủ đầu tư đã quyết định tăng giá dịch vụ lên 10.000 đ/m2 với lý do không đủ
Vừa qua, tôi có mua một căn hộ chung cư, tuy nhiên khi nhận bàn giao thì căn hộ đã ở trong tình trạng gạch lát nền xỉn màu, tường nứt và công trình vệ sinh thấm nước. Đề nghị Quý báo cho biết, trong trường hợp này, bên bán phải chịu những trách nhiệm gì?
GD&TĐ - Tôi là giáo viên THPT của một trường công lập. Lẽ ra, 1/9/2014 tôi được nâng lương theo định kỳ. Tuy nhiên nhà trường đã không làm thủ tục cho tôi vào đúng thời điểm đó với lý do là tôi có nghỉ 2 tháng không lương. Việc tôi nghỉ không lương đã được Hiệu trưởng nhà trường chấp thuận không phải tôi tự ý nghỉ. Vậy trường hợp của tôi có được
nghiệp nhưng không thuộc diện luân chuyển có thời hạn. Cử tri cũng đề nghị xem xét chế độ phụ cấp công vụ với đối tượng là những người đang làm việc theo chế độ hợp đồng trong chỉ tiêu biên chế Nhà nước chờ thi tuyển công chức (không thuộc đối tượng hợp đồng theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP ngày 17/11/2000 của Chính phủ).
Xin hỏi Luật sư: Đơn vị, hiện tôi đang làm, hoạt động theo cơ chế: đơn vị sự nghiệp có thu. các đơn vị được tự tìm hợp đồng về để thực hiện và đơn vị chủ quản chỉ thu 1 phần trong số đó để làm phí quản lý chung. tuy nhiên vì quản lý theo hợp đồng, chúng tôi chỉ có thể thuê tưng đội công nhân để thực hiện từng hợp đồng. Tôi có 2 câu hỏi mong
Vì thân quen nên tôi có cho người khác vay nợ bằng một hợp đồng vay không thời hạn, nay tôi đòi thì người ta cố tình không chịu trả. Tôi có thể kiện và yêu cầu xử lý trách nhiệm hình sự đối với người tôi đã cho vay không ?
tôi được biết ông ta cũng đã sử dụng hình thức nói trên để vay tiền của nhiều người nữa với số tiền lên đến hàng trăm triệu đồng và không có khả năng trả lại. Vậy xin hỏi luật sư nếu thưa tòa ông này có bị đi tù không?và nếu ông ta tù rồi chung tôi còn có thể lấy được tiền nữa hay không? Xin cảm ơn luật sư!
Chào Luật sư. Rất mong được luật sư giúp đỡ và hướng dẫn trường hợp của em. Em quê ở Cà Mau, học ở Tp.HCM. Sau khi tốt nghiệp với chuyên ngành Tài chính - Ngân hàng, về Cà Mau xin việc cũng gặp nhiều khó khăn. Được một người bạn thân giới thiệu một anh họ quen biết rộng có thể xin cho em vào ngân hàng Agribank tỉnh Cà Mau, nhưng phải tốn chi
Chào luật sư! Tôi muốn nhờ luật sư tư vấn cho tôi về việc công ty có quyền giữ bằng cấp sau khi đã chấm dứt hợp đồng không? Tôi ký hợp đồng với công ty tháng 12/2010 đến tháng 6/2014 tôi xin nghỉ vì lý do cá nhân. Trong hợp đồng công ty và người lao động có giao ước là phải làm việc cho công ty tối thiểu 5 năm sau khi đã được công ty đào tạo
Em là đối tượng thuộc Chính sách thu hút nguồn nhân lực của Thành phố Đà Nẵng (tháng 8 năm 2014), hiện em đang nhận nhiệm sở tại Bệnh viện Phụ Sản Nhi Đà Nẵng. Năm nay em có thi Bác sĩ nội trú Nhi và đã có kết quả đậu. Em thực sự rất rất mong muốn được đi học và trở về phục vụ BV lâu dài. Vậy kính thưa quý Sở em có được đi học mà không phá vỡ
thêm đó Xin luật sư tư vấn giúp tôi như vậy gia đình tôi có được bồi thường phần hành lang đã bị lùi vào không và phần diện tích gđ tôi mua thêm có đủ điều kiện hợp thửa vào GCN QSDĐ cũ không? Xin chân thành cảm ơn luật sư!
Bà Lê Thị Nguyệt (tỉnh Quảng Nam) đã đóng bảo hiểm thất nghiệp đủ 12 tháng liên tiếp đến cuối tháng 12/2014 tại công ty có trụ sở tại TP. Hồ Chí Minh. Tháng 1/2015, bà làm việc cho một công ty khác tại Singapore và dừng đóng bảo hiểm thất nghiệp tại Việt Nam. Tháng 8/2015 bà chấm dứt hợp đồng với công ty tại Singapore. Bà Nguyệt đã về Việt Nam
Đơn vị tôi là HTX Dịch vụ sản xuất nông nghiệp đang hoạt động theo Luật Hợp tác xã (HTX). Vừa qua đồng chí Chủ nhiệm HTX thôi không tham gia Ban quản trị nữa để đi làm nhiệm vụ khác. Đại hội đại biểu xã viên bất thường của HTX đã họp và bầu Chủ nhiệm HTX mới. Vậy tôi xin hỏi: Khi tổ chức bàn giao tài chính và các hoạt động của HTX giữa Chủ
Tôi đứng tên chủ sở hữu xe buýt đang hoạt động tại HTX Vận tải 19/5. Từ trước đến giờ tôi đều được nhận đầy đủ tiền trợ giá xe buýt. Nay tôi có mâu thuẫn nghiêm trọng với chồng, ông ấy làm đơn xin ngăn chặn tài chính và đòi chia tiền trợ giá của tôi và Chủ nhiệm HTX đã giải quyết cho ông ấy nhận một phần tiền trợ giá. Tôi có khiếu nại với HTX