Chào Ban biên tập, tôi là Nguyễn Thành Trung. Hiện đang tìm hiểu quy định của pháp luật về việc quản lý và sử dụng hệ thống thông tin bảo hiểm xã hội điện tử. Có thắc mắc sau tôi chưa nắm rõ mong nhận phản hồi. Cụ thể: Nhận hồ sơ BHXH điện tử của cá nhân qua hệ thống quản lý thông tin BHXH được quy định như thế nào?
Chào Ban biên tập, tôi là Hoàng Quỳnh, hiện tôi đang công tác tại một cơ quan bảo hiểm xã hội của Quận. Có thắc mắc sau tôi chưa nắm rõ mong sớm nhận phản hồi. Cụ thể: Chứng từ BHXH điện tử phải đáp ứng các yêu cầu nào? Chứng từ BHXH điện tử phải đáp ứng các yêu cầu nào?
Chữ ký số và mã xác thực giao dịch điện tử BHXH điện tử quy định tại Điều 4 Quyết định 838/QĐ-BHXH năm 2017 Quy trình giao dịch điện tử trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp do Bảo hiểm xã hội Việt Nam ban hành, cụ thể như sau:
- Tổ chức, cá nhân thực hiện giao dịch điện tử trong lĩnh vực BHXH phải có chứng thư số
Nhận hồ sơ BHXH điện tử của tổ chức qua hệ thống quản lý thông tin BHXH quy định tại Điếm a Khoản 1 Điều 5 Quyết định 838/QĐ-BHXH năm 2017 Quy trình giao dịch điện tử trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp do Bảo hiểm xã hội Việt Nam ban hành, cụ thể như sau:
- Hệ thống quản lý thông tin tự động kiểm tra việc đăng
Tôi làm việc liên quan đến thu, chi các khoản cho người có công với cách mạng và người trực tiếp tham gia kháng chiến. Tôi được biết có quy định mới về việc chi đóng bảo hiểm y tế cho những đối tượng này. Mong Ban biên tập cung cấp thông tin giúp tôi về quy định mới này, xin cảm ơn
Trường hợp tôi nhận trợ cấp thất nghiệp được 01 tháng (theo quyết định nhận trợ cấp 03 tháng) mà tôi có việc làm, tôi khai báo với Trung tâm Giới thiệu việc làm thì 02 tháng còn lại của đợt trợ cấp này có được tính cộng dồn vào lần trợ cấp thất nghiệp lần 2 không?
Đối với các chức danh như thành viên Hội đồng thành viên hoặc Chủ tịch công ty, Kiểm soát viên, Tổng giám đốc (Giám đốc), Phó Tổng giám đốc (Phó Giám đốc), Kế toán trưởng trong công ty TNHH một thành viên do Nhà nước làm chủ sở hữu thì có phải đóng bảo hiểm thất nghiệp cho họ không vì đang tạm hoãn hợp đồng lao động
Chào Ban biên tập, tôi là Thúy Anh. Tôi hiện tôi làm việc tại ban chính sách của xã. Tôi được biết mới đây, nhà nước có ban hành quy định mới về bảo hiểm y tế. Theo quy định thì những đối tượng hưởng lương lưu và trợ cấp hàng tháng thì sẽ được ngân sách nhà nước hỗ trợ đóng một phần bảo hiểm y tế phần còn lại do họ
Tôi được thông tin là từ năm sau sẽ có quy định mới về việc tự kiểm tra thực hiện pháp luật lao động của doanh nghiệp. Liên quan đến vấn đề này, Ban biên tập cho tôi hỏi nội dung tự kiểm tra thực hiện pháp luật lao động của doanh nghiệp bao gồm những gì? Xin cảm ơn
.
3. Mức khấu trừ tiền lương hằng tháng không được quá 30% tiền lương hằng tháng của người lao động sau khi trích nộp các khoản bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, thuế thu nhập."
Theo quy định tại Điều 125 Bộ luật lao động 2012 về hình thức xử lý kỷ luật lao động
"1. Khiển trách.
2. Kéo dài thời hạn nâng lương
Theo quy định tại Điểm a Khoản 3 Điều 14 Nghị định 05/2015/NĐ-CP thì:
Thời gian làm việc để tính trợ cấp thôi việc, trợ cấp mất việc làm là tổng thời gian người lao động đã làm việc thực tế cho người sử dụng lao động trừ đi thời gian người lao động đã tham gia bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật và thời gian làm việc đã được người
, bảo hiểm thất nghiệp, kinh phí công đoàn;
c) Chi trang phục giao dịch cho cán bộ nhân viên (nếu có);
d) Chi bảo hộ lao động: chỉ được chi cho những đối tượng cần trang bị bảo hộ lao động trong khi làm việc;
đ) Chi trả trợ cấp mất việc làm cho người lao động theo quy định của pháp luật lao động;
e) Chi mua bảo hiểm tai nạn con người;
g
hiểm y tế:
1. Người sử dụng lao động, người lao động phải tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm y tế bắt buộc, bảo hiểm thất nghiệp và được hưởng các chế độ theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội và pháp luật về bảo hiểm y tế.
Khuyến khích người sử dụng lao động, người lao động thực hiện các hình thức bảo hiểm xã hội khác đối với
Qua tìm hiểu tôi được biết thì người lao động đóng BHXH trong thời gian thất nghiệp 3 tháng sẽ được làm thủ tục hưởng bảo hiểm thất nghiệp. Trường hợp này có áp dụng cho mọi đối tượng không?
Đang công tác tại một trang báo online, đề tài tôi viết sắp tới liên quan đến bảo hiểm xã hội, tìm hiểu những thông tin để phục vụ cho bài viết của tôi sắp tới. Tôi được biết bảo hiểm xã hội Việt Nam có hệ thống chỉ tiêu thống kê ngành BHXH. Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi: Hệ thống chỉ tiêu thống kê ngành BHXH là gì?
người sử dụng lao động phải tham gia.
Theo quy định tại Khoản 1 Điều 42 Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 Quy trình thu bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; cấp sổ bảo hiểm xã hội, thẻ bảo hiểm y tế do Bảo hiểm xã hội Việt Nam ban hành thì:
Người lao động đồng thời có từ 02 HĐLĐ trở lên
Mọi người hãy giải đáp giúp tôi thắc mắc sau đây: Mức giữ lại của bảo hiểm bắt buộc trong hoạt động đầu tư xây dựng được quy định như thế nào? Có văn bản pháp luật nào nói đến vấn đề này hay không? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin cảm ơn!
Tôi được biết theo quy định của pháp luật thì Ngân sách nhà nước chịu trách nhiệm đóng bảo hiểm cho một số đối tượng như Hộ nghèo, trẻ em dưới 6 tuổi.... Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi, theo quy định của pháp luật thì: Cơ quan bảo hiểm xã hội đóng bảo hiểm y tế cho các đối tượng nào?
Em đã nghỉ việc được 3,5 tháng, nhiều lần liên hệ với công ty để chốt trả sổ BHXH cho em nhưng công ty cứ hẹn đi hẹn lại nhiều lần. Anh chị cho em hỏi đến khi công ty trả sổ cho em thì em có còn nhận được tiền trợ cấp thất nghiệp không vì đến nay em vẫn chưa tìm được việc làm. Nếu công ty không trả thì em phải làm
Nhận hồ sơ BHXH điện tử của cá nhân qua hệ thống quản lý thông tin BHXH
13:46 | 06/12/2018