Loading...

Tra cứu hỏi đáp Bảo hộ lao động

Hỏi đáp pháp luật Thi hành án dân sự sau khi ly hôn 10:47 | 05/09/2016
khoản tiền cấp dưỡng một cách ổn định. Nhưng chuyên viên Cục THADS huyện trực tiếp thụ lý hồ sơ của tôi cho biết không thể trừ tiền lương của ông Tuấn vì ông Tuấn phải trả tiền vay ngân hàng 1.050.000đ/tháng nên số tiền còn lại là 3.250.000đ nếu trích cho tôi 30% theo quy định thì vẫn không đủ 1.000.000đ và nếu trích như vậy sẽ không đảm bảo điều kiện
Hỏi đáp pháp luật Có được ưu tiên thanh toán tiền bán tài sản cho bản án được Tòa án áp dụng biện pháp khẩn cấp tạm thời không? 10:38 | 05/09/2016
dụng lao động tạm ứng tiền lương, tiền công, tiền bồi thường, trợ cấp tai nạn lao động hoặc bệnh nghề nghiệp cho người lao động; tạm đình chỉ việc thi hành quyết định sa thải người lao động; kê biên tài sản đang tranh chấp; cấm chuyển dịch quyền về tài sản đối với tài sản đang tranh chấp; cấm thay đổi hiện trạng tài sản đang tranh chấp; cho thu hoạch
Hỏi đáp pháp luật Nên thành lập doanh nghiệp tư nhân hay chỉ là hộ kinh doanh? 10:35 | 05/09/2016

Tôi định mở hàng bán phở, nhưng còn băn khoăn không biết có nên thành lập doanh nghiệp tư nhân không hay chỉ dừng ở loại hình hộ kinh doanh. Nếu thành lập doanh nghiệp tư nhân thì sẽ phải làm sổ sách tài chính kế toán phức tạp. Hộ kinh doanh không phải báo cáo tài chính nhiều nhưng lại chỉ được sử dụng dưới 10 lao động. Lúc đông khách mà tôi

Hỏi đáp pháp luật Doanh nghiệp kinh doanh vận tải hành khách theo tuyến cố định cần những điều kiện gì ? 10:34 | 05/09/2016
. Lái xe và nhân viên phục vụ trên xe: a) Lái xe không phải là người đang trong thời gian bị cấm hành nghề theo quy định của pháp luật; b) Lái xe và nhân viên phục vụ trên xe phải có hợp đồng lao động bằng văn bản với đơn vị kinh doanh vận tải theo mẫu của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (trừ các trường hợp đồng thời là chủ hộ kinh doanh hoặc là bố
Hỏi đáp pháp luật Quy định với doanh nghiệp tạm ngừng kinh doanh 10:30 | 05/09/2016

Ông Henry Chau, quốc tịch nước ngoài, đã thành lập 1 công ty tại Hà Nội và nay muốn tạm ngừng hoạt động. Ông Henry Chau đề nghị cho biết, công ty của ông có thể tạm ngừng kinh doanh không và phải trả tiền đền bù như thế nào khi cho nhân viên nghỉ việc?

Hỏi đáp pháp luật Điều kiện đăng ký kinh doanh mặt hàng gas 10:29 | 05/09/2016
đào tạo, huấn luyện nghiệp vụ cho từng nhân viên làm việc tại cửa hàng bán LPG chai quy định tại Khoản 3 Điều 6 Nghị định này: “Cán bộ nhân viên làm việc tại cơ sở kinh doanh LPG, kể cả người điều khiển phương tiện vận chuyển LPG phải được đào tạo, huấn luyện nghiệp vụ về phòng cháy và chữa cháy, an toàn lao động, vệ sinh lao động, bảo vệ môi trường
Hỏi đáp pháp luật Công ty chậm chi tiền huê hồng cho nhân viên kinh doanh 10:26 | 05/09/2016
là không vướn mắc gì, và Kế Toán đang kiểm tra. cho đến nay là 12/05/2016 mà Tôi vẫn chưa dc thông báo để nhận hue hồng. vậy xin Luật Sư giúp tôi hiểu rõ và làm cách nào để nhận được huê hồng từ Cty X nhanh nhất ạ. xin trân thành cảm ơn!

Hỏi đáp pháp luật Điều kiện và thủ tục để doanh nghiệp có thể kinh doanh mua bán hóa chất 10:25 | 05/09/2016
của cơ quan công an có thẩm quyền; d. Giấy xác nhận đăng ký bản cam kết bảo vệ môi trường do cơ quan có thẩm quyền cấp. 2. Tài liệu về điều kiện kỹ thuật: a. Bản kê khai hệ thống nhà xưởng, kho tàng của từng cơ sở kinh doanh hóa chất nguy hiểm; b. Bản kê khai trang thiết bị phòng hộ lao động và an toàn (theo mẫu quy định tại Phụ
Hỏi đáp pháp luật Thuế giá trị gia tăng và thuế thu nhập doanh nghiệp đối với hộ kinh doanh cho thuê nhà 10:18 | 05/09/2016

Gia đình bà Chi có một căn nhà 5 gian, diện tích rộng rãi ở khu trung tâm của thị trấn X, giáp biên giới Trung Quốc. Đây là địa bàn có nhiều người lao động các tỉnh về làm ăn buôn bán nên có nhu cầu thuê nhà. Mẹ con bà Chi bàn bạc và quyết định cho thuê 3 gian nhà, giá cho thuê mỗi gian 500.000đồng/tháng. Một thời gian sau, biết việc bà Chi có

Hỏi đáp pháp luật Điều kiện kinh doanh dịch vụ thu hồi nợ 10:17 | 05/09/2016

Công ty chúng tôi hoạt động theo mô hình công ty cổ phần. Hiện nay chúng tôi có dự định mở rộng lĩnh vực hoạt động kinh doanh và muốn đăng ký bổ sung thêm ngành nghề kinh doanh dịch vụ thu hồi nợ. Đề nghị quý báo cho biết điều kiện và hồ sơ đăng ký kinh doanh dịch vụ thu hồi nợ?

Hỏi đáp pháp luật Làm thế nào để kinh doanh dịch vụ massage? 10:06 | 05/09/2016
chứng nhận sức khỏe do cơ sở khám bệnh, chữa bệnh từ cấp quận, huyện trở lên); Chỉ được đăng ký hành nghề tại một cơ sở và chịu trách nhiệm về chuyên môn kỹ thuật. Nghiêm cấm việc cho thuê, mượn bằng, chứng chỉ đào tạo; Hợp đồng lao động giữa bác sĩ và chủ cơ sở kinh doanh. 2. Phải có nhân viên kỹ thuật xoa bóp: Nhân viên kỹ thuật phải đảm bảo các
Hỏi đáp pháp luật Chấm dứt hợp đồng lao động như thế này có vi phạm không 09:56 | 05/09/2016
sách, báo cáo để quyết toán thuế với chi cục thuế. Trong tháng 03/2011, em có làm đơn xin nghỉ việc tiếp kể từ cuối tháng 05/2011, với lý do bận việc riêng. Cuối tháng 05/2011, em có làm biên bản bàn giao hồ sơ, sổ sách, báo cáo cho giám đốc, rồi mới nghỉ việc . Tiền lương của tháng 5/2011 thì  cho đến nay (24/06/2011) em vẫn chưa nhận được. (lương
Hỏi đáp pháp luật Chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động công tác lâu năm 09:45 | 05/09/2016

Tôi là nhân viên tại một doanh nghiệp nhà nước, tôi công tác tại đây đã được 6 năm và được kí hd lao động không xác định thời hạn. Vừa qua tôi có nhận được Thông báo của Tổng GD với nội dung đề nghị tôi đi liên hệ công tác, lí do đưa ra là do tình hình doanh nghiệp khó khăn, không bố trí được công việc. trên thông báo có ghi thời hạn đi liên hệ

Hỏi đáp pháp luật Làm việc hơn 6 tháng không có hợp đồng lao động thì giải quyết thế nào? 09:41 | 05/09/2016

Em tôi làm việc ở công ty dược phẩm Pharmacity hơn 6 tháng mà vẫn chưa có hợp đồng lao động Khi em tôi lên chức quản lý công ty liền gây áp lực đòi đuổi em tôi, họ nói e tôi lấy tiền thừa( tiền boa) của khách trong khi tiền đó luôn bỏ trong két tính tiền của cửa hàng chứ không dùng riêng, họ còn nói e tôi bán thuốc không đưa bill cho khách

Hỏi đáp pháp luật Giải quyết hợp đồng lao động có thời hạn 09:40 | 05/09/2016
Giáo viên, trong đó có một điều khoản là " Nếu NLĐ tham gia lớp đào tạo từ 1 năm trở lên mà chi phí đào tạo do trường cung cấp thì phải đảm bảo làm việc cho trường ít nhất 5 năm, đồng thời nếu nghỉ trước thời hạn phải đền bù 200% chi phí mà trường bỏ ra". Nhưng trong thời gian e đi học trường chỉ trả lương cho em mà không kèm chi phí đi lại hay tiền
Hỏi đáp pháp luật Chấm dứt hợp đồng lao động khi đang mang thai có được không 09:39 | 05/09/2016

Chào Luật sư Cho hỏi tôi đang mai thai ở tháng T6 mà công ty muốn cho tôi chấm dứt hợp đồng lao động vậy cho hỏi theo luật cty phải bồi thường cho tôi 3 tháng lương là lương căn bản hay là lương tôi thực lãnh. Nếu công ty không muốn bồi thường mà tự động giảm lương để gây áp lực cho tôi tự động nghỉ vậy việc này có thể can thiệp được không?

Thông báo
Bạn không có thông báo nào