Tra cứu hỏi đáp pháp luật - Bảo hiểm xã hội

Một số quy định về xử lý đối với chưa thanh niên phạm tội 08:12 | 14/09/2016

Trong Bộ luật Hình sự năm 1999 (BLHS) có cả một chương quy định xử lý đối với người chưa thành niên phạm tội. Người chưa thành niên là người đủ 14 tuổi đến dưới 18 tuổi. Khi người chưa thành niên phạm tội thì pháp luật đưa ra những nguyên tắc xử lý đối với họ. Mục đích chủ yếu của việc xử lý người chưa thành niên có hành vi nguy hiểm cho xã hội

Bị chém 3 nhát khâu gần 40 mũi trên đầu bị cấu thành tội danh gì? 08:06 | 14/09/2016

thứ 2 và dc trở về xã hội từ tháng 5/2012 nên hiện tại chưa có thu nhập ổn định vì là lao động tự do! Nên em muốn hỏi về mức tồi thường của người phạm tội với vụ việc trên! Hiện tại nếu gia đình bạn trai em muốn đâm đơn kiện thì nhóm thanh niên ấy bị phạm tội cố ý giết người hay cố ý gây thương tích? Phạt tù như thế nào? Mong dc giải đáp thắc mắc! Em

Quy định gì về việc tham gia gt của xe ô tô có tay lái bên phải tại Việt Nam 07:56 | 14/09/2016

và có xe ô tô dẫn đường. Tổ chức, cá nhân đưa xe ô tô có tay lái ở bên phải vào tham gia giao thông tại Việt Nam có trách nhiệm bố trí xe ô tô dẫn đường, bảo đảm an toàn giao thông khi phương tiện lưu hành trên lãnh thổ Việt Nam. 3. Chỉ được lưu hành trên lãnh thổ Việt Nam theo đúng quy định của Điều ước quốc tế mà Cộng hòa xã hội chủ nghĩa

Chấm dứt hợp đồng lao động và chi trả trợ trợ cấp thôi việc 07:47 | 14/09/2016

thành tốt công việc, không vi phạm kỷ luật. Vậy xin hỏi trường hợp tôi nghỉ như vậy có được trả tiền chấm dứt hợp đồng lao động không?

Hỏi về chế độ khi chấm dứt hợp đồng lao động 07:47 | 14/09/2016

Thoe Điều 50 Luật bảo hiểm xã hội. Điều kiện hưởng lương hưu 1. Người lao động quy định tại các điểm a, b, c và e khoản 1 Điều 2 của Luật này có đủ hai mươi năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên được hưởng lương hưu khi thuộc một trong các trường hợp sau đây: a) Nam đủ sáu mươi tuổi, nữ đủ năm mươi lăm tuổi; b) Nam từ đủ năm mươi lăm

Công ty đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động 07:47 | 14/09/2016

Em bắt đầu ký hợp đồng làm việc với công ty từ tháng 05 năm 2013 đến nay được 10 tháng (hợp đồng lao động 12 tháng). Đến nay 02/2014 công ty yêu cầu em nghỉ việc. Nguyên nhân công ty nói là không phù hợp với công việc .Em có hỏi thì nói do vị trí công việc của em không còn phù hợp với công ty nên cho nghỉ để thay vào người mới. Như

Hồ sơ quản lý công tác phòng cháy và chữa cháy của cơ sở có nguy hiểm về cháy nổ 17:28 | 13/09/2016

Hồ sơ quản lý công tác phòng cháy và chữa cháy của cơ sở có nguy hiểm về cháy nổ gồm những tài liệu gì? Nếu cơ sở có nguy hiểm về cháy nổ không có hồ sơ quản lý về phòng cháy và chữa cháy sẽ bị xử lý như thế nào?

Bị chồng đánh thường xuyên 17:27 | 13/09/2016

Dạ chào luật sư! Ở chỗ em làm có 1 nhân viên nữ thường xuyên bị chồng đánh đập. Lý do là: Anh chồng chị này nói là chị này ngoại tình (dạ xin nói rõ thời điểm này chị này và chồng đã thuận tình ly hôn). Nhưng nhà chị này ở xa,đường đi lại vắng thì 2,3 ngày liên tiếp bị chồng đón đường bắt phải quỳ gối xuống đường để lấy mũ bảo hiểm đánh. Người

Có được đi làm khi chưa hết thời hạn nghỉ sinh con? 17:23 | 13/09/2016

Luật gia Lê Thị Hoàng - Công ty Luật TNHH Everest - trả lời: Chúng tôi trích dẫn Điều 40 của Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 quy định về lao động nữ đi làm trước khi hết thời hạn nghỉ sinh con, để chị tham khảo, như sau: “1. Lao động nữ có thể đi làm trước khi hết thời hạn nghỉ sinh con quy định tại khoản 1 hoặc khoản 3 Điều 34 của

Tiếp tục làm việc sau khi hết thời hạn thử việc 17:13 | 13/09/2016

bảo hiểm xã hội hiện tại của tôi không vì theo bảng lương gửi hàng tháng thì vẫn trừ tiền bảo hiểm? - Người phụ trách của công ty có ý muốn tôi làm đơn xin không đóng bảo hiểm xã hổi để mỗi tháng tăng thêm thu nhập cho tôi vì tiền bảo hiểm mà công ty phải đóng cho tôi theo luật khoảng 500 ngàn chuyển thẳng vào tiền lương cho tôi cộng với khoảng 300

Chồng được nghỉ mấy ngày khi vợ sinh con phải phẫu thuật? 17:08 | 13/09/2016

Vợ của ông Trần Duy Khánh (TP. Hà Nội) sinh con phải phẫu thuật và ông được nghỉ 7 ngày làm việc, nhưng đến nay ông Khánh chưa được thanh toán lương ngày nghỉ. Theo trả lời của cơ quan BHXH, chưa có văn bản quy định rõ ràng về ngày nghỉ như thế nào, thứ 7 theo lịch nghỉ của công ty có được tính không. Ông Khánh hỏi, trường hợp của ông phải giải

Trường hợp nào thì được phép còng tay? 17:07 | 13/09/2016

người thực thi công vụ phải áp dụng biện pháp cần thiết nhất là còng tay để đảm bảo trật tự xã hội. Tóm lại theo tôi, còng tay không phải là vấn đề tố tụng nhưng trong nghiệp vụ những tình huống nguy hiểm người ta phải áp dụng những biện pháp cần thiết để đảm bảo cái này, cái kia. Luật sư Trương Xuân Tám (Phó Chủ nhiệm Đoàn Luật sư tỉnh Bà

Không trả được nợ có bị đi tù không? 16:59 | 13/09/2016

Bạn tôi vay 40 triệu của anh A, có hợp đồng vay viết tay do hai bên ký. Sau đó, bạn tôi mang số tiền đi đánh bạc và mất hết tiền, giờ không có khả năng trả nợ. Xin hỏi bạn tôi có phải đi tù không?

Công đoàn có được tham gia quản lý nhà nước? 16:44 | 13/09/2016

Xin luật sư cho biết, tổ chức công đoàn có được tham gia quản lý nhà nước, quản lý kinh tế - xã hội hay không? Nếu có thì tham gia với những quyền, trách nhiệm như thế nào?

Thời điểm nghỉ sinh được tính từ thời gian nào 16:42 | 13/09/2016

Cho tôi hỏi chế độ thai sản? Thời điểm nghỉ sinh được tính từ thời gian nào? Tôi nghỉ trước 2 tháng trước khi sinh được không?

Văn bằng chứng chỉ trong giao kết lao động 16:41 | 13/09/2016

Khi người lao động ký hợp đồng lao động với doanh nghiệp và nộp hồ sơ cá nhân cho doanh nghiệp (bao gồm các văn bằng, chứng chỉ...). Xin hỏi luật sư, hiện nay có quy định nào cho doanh nghiệp được quyền hoặc không được quyền sử dụng các văn bằng, chứng chỉ của cá nhân để chứng minh năng lực của doanh nghiệp không?

Căn cứ pháp lý để giao kết HÐLÐ 16:38 | 13/09/2016

làm thành 2 bản, mỗi bên giữ 1 bản. Chi phí đào tạo bao gồm các khoản chi có chứng từ hợp lệ về chi phí trả cho người dạy, tài liệu học tập, trường, lớp, máy, thiết bị, vật liệu thực hành, các chi phí khác hỗ trợ cho người học và tiền lương, tiền đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế cho người học trong thời gian đi học. Trường hợp người lao động được

Vợ sinh con, chồng được nghỉ bao lâu? 16:38 | 13/09/2016

Vợ chồng tôi đều làm công nhân nhưng ở hai nơi khác nhau và cả hai đều đóng bảo hiểm xã hội đầy đủ. Tôi được dự sinh vào ngày 4-8. Tôi được biết khi vợ sinh con thì chồng được nghỉ hưởng chế độ thai sản nhưng không rõ là được nghỉ bao nhiêu ngày. Nếu phải sinh mổ thì chồng tôi có được nghỉ bù thêm hay không?

Tát con người khác có phạm tội không? 16:36 | 13/09/2016

Tôi có một vấn đề muốn hỏi luật sư như sau: Tôi có 1 con gái học lớp 5. Sáng ngày 28/11/2013 cháu cùng một bạn khác đi học về thì 2 cháu bị va chạm xe đạp và cả 2 cháu bị ngã. Ngày hôm sau mẹ của cháu gái kia đến tận trường học để đánh con gái tôi. Con gái tôi bị tát 3 cái vào mặt. Vậy xin hỏi người kia làm như vậy thì phải chịu trách nhiệm như

Xin nghỉ với lý do định cư nước ngoài 16:31 | 13/09/2016

phạt vi phạm hành chính, nghĩa vụ nộp thuế và những nghĩa vụ khác về tài chính trừ trường hợp có đặt tiền, đặt tài sản hoặc có biện pháp bảo đảm khác để thực hiện nghĩa vụ đó. 5. Vì lý do ngăn chặn dịch bệnh nguy hiểm lây lan. 6. Vì lý do bảo vệ an ninh quốc gia và trật tự an toàn xã hội. 7. Có hành vi vi phạm hành chính về xuất nhập

Tra cứu hỏi đáp Bảo hiểm xã hội

Thông báo