Tra cứu hỏi đáp pháp luật - Ngày nghỉ hằng tuần

Ép người lao động đi làm ngày 30/4 - 1/5 bị phạt bao nhiêu? 10:44 | 27/04/2021

Sắp tới nghỉ lễ 30/4 - 1/5 mà công ty chúng tôi vẫn ép NLĐ đi làm thì có vi phạm pháp luật không? Sẽ bị xử phạt như thế nào ạ?

Trang phục chống buôn lậu của hải quan được sử dụng trong trường hợp nào? 13:25 | 23/04/2021

phòng, chống buôn lậu, vận chuyển trái phép hàng hóa qua biên giới; tuần tra hải quan. b) Thực hiện việc khám người, khám phương tiện vận tải, đồ vật theo thủ tục hành chính, thủ tục tố tụng hình sự, trừ việc khám người, khám phương tiện vận tải, đồ vật trong trường hợp khẩn cấp theo quy định tại khoản 2 Điều 127, khoản 3 Điều 128 Luật xử lý vi phạm

Có bắt buộc phải nghỉ hàng tuần vào ngày chủ nhật không? 10:49 | 19/04/2021

Bên công ty tôi công việc phải thường xuyên tăng ca để sắp xếp hàng hóa (nếu có dịp lễ). Không biết đơn vị tôi có được cho nhân viên nghỉ hàng tuần vào ngày T2 thay vì ngày chủ nhật có được không?

Nghỉ hàng tuần có được trả lương hay không? 11:10 | 16/04/2021

Dạ, công ty em có 2 ngày nghỉ hàng tuần là thứ 7 và chủ nhật. Không biết em hàng tháng em có được trả lương cho 2 ngày nghỉ hàng tuần này không? Em được trả lương theo ngày công.

Con bị bệnh dài ngày thì mẹ được nghỉ mấy ngày? 10:56 | 14/04/2021

Con mình bị bệnh dài ngày. Cần thời gian chữa trị không biết được nghỉ tối đa bao nhiêu ngày để chăm con?

Ban kiểm soát, kiểm toán nội bộ của công ty chứng khoán được quy định thế nào? 13:56 | 10/04/2021

trong thời gian nhất định hoặc đề nghị triệu tập Đại hội đồng cổ đông, Hội đồng thành viên, Chủ sở hữu để giải quyết. Đối với các vi phạm pháp luật, Ban kiểm soát phải báo cáo bằng văn bản cho Ủy ban Chứng khoán Nhà nước trong thời hạn 07 ngày làm việc kể từ ngày phát hiện vi phạm. 2. Công ty chứng khoán hoạt động theo mô hình quy định tại Điểm a, b

Việc nhận lệnh và thực hiện lệnh giao dịch chứng khoán được quy định ra sao? 14:29 | 08/04/2021

chứng khoán chỉ được thực hiện giao dịch chứng khoán trực tuyến theo quy định tại Điều 201 Nghị định quy định chi tiết thi hành một số điều của Luật Chứng khoán. - Trường hợp nhận lệnh giao dịch chứng khoán trực tuyến, qua điện thoại, qua fax và các đường truyền khác, công ty chứng khoán phải tuân thủ: + Luật Giao dịch điện tử và các văn bản

Những quy định chung về đầu tư xây dựng và hoạt động cảng, bến thủy nội địa, khu neo đậu 11:02 | 07/04/2021

thác, sử dụng. Trong quá trình khai thác cảng, bến thủy nội địa, khu neo đậu, chủ đầu tư, người quản lý khai thác phải tuân thủ, chấp hành quy định của pháp luật về giao thông đường thủy nội địa, pháp luật khác có liên quan và những nội dung trong quyết định công bố hoạt động; các phương tiện, thiết bị xếp, dỡ hàng hóa, thiết bị neo đậu phục vụ hoạt

Tăng cường phương tiện giải tỏa hành khách bằng xe ô tô được quy định ra sao? 13:41 | 02/04/2021

trên tuyến vào các ngày cuối tuần đến Sở Giao thông vận tải hai đầu tuyến trước ngày 15 tháng 01 hàng năm để thực hiện. - Trong thời gian xe được bố trí tăng cường, Sở Giao thông vận tải đầu tuyến chủ trì, phối hợp với Sở Giao thông vận tải đầu tuyến bên kia, các bến xe liên quan và các đơn vị có xe tăng cường thực hiện theo dõi, giám sát và quản

Viêm da cơ địa có được nghỉ để chữa trị dài ngày không? 14:22 | 30/03/2021

Các anh chị cho em hỏi bệnh "viêm da cơ địa" có thuộc danh mục bệnh dài ngày hay không? Nhân viên bên em mắc phải bệnh này bác sĩ kêu được nghỉ để chữa bệnh dài ngày có đúng không?

Có tính thuế thu nhập cá nhân đối với tiền lương đi làm vào ngày nghỉ? 14:13 | 26/03/2021

Cho hỏi: Trường hợp tiền lương làm thêm giờ vào ngày nghỉ có tính thuế thu nhập cá nhân không? Mong sớm nhận hồi đáp.

Gia đình gặp khó khăn có được tạm ứng tiền lương hay không? 15:48 | 22/03/2021

tuần trở lên nhưng tối đa không quá 01 tháng tiền lương theo hợp đồng lao động và người lao động phải hoàn trả số tiền đã tạm ứng. Người lao động nhập ngũ theo quy định của Luật Nghĩa vụ quân sự thì không được tạm ứng tiền lương. 3. Khi nghỉ hằng năm, người lao động được tạm ứng một khoản tiền ít nhất bằng tiền lương của những ngày nghỉ. Theo

Tính lương đi làm ngày lễ trùng ngày nghỉ cuối tuần như thế nào? 15:03 | 15/03/2021

Nếu trường hợp ngày Lễ rơi vào ngày nghỉ cuối tuần, sau đó nghỉ bù vào ngày tiếp theo thì người lao động làm việc vào ngày nghỉ bù mức lương sẽ được tính như thế nào? Ví dụ: ngày 2 tháng 9 vào ngày Chủ Nhật và nghỉ bù vào ngày thứ 2.

Đi làm vào ngày nghỉ hàng tuần thì được trả lương thế nào? 10:42 | 12/03/2021

Công ty mình có thời gian làm việc là 5 ngày 1 tuần, mỗi ngày 8 tiếng. Trong trường hợp NLĐ đi làm từ thứ 2-6 nghỉ thứ 7 và CN. Vì có sự yêu cầu từ phía công ty phải đi làm thứ 7 từ 7h-18h thì mình được tính lương như thế nào? 7h-18h = 200% lương hay 7h-16h = 200% lương hay 16h-18h = 250% lương?

Quy định về nguyên tắc kiểm soát, thanh toán qua Kho bạc Nhà nước 11:45 | 10/03/2021

, thanh toán của KBNN phải tuân thủ quy định về giao dịch điện tử trong hoạt động nghiệp vụ KBNN theo quy định tại Nghị định 165/2018/NĐ-CP ngày 24 tháng 12 năm 2018 của Chính phủ về giao dịch điện tử trong hoạt động tài chính; Nghị định số 11/2020/NĐ-CP . Trân trọng.

Mẫu hợp đồng lao động giúp việc gia đình 11:38 | 10/03/2021

: ............................................................................................................. - Thời giờ người lao động được nghỉ liên tục trong ngày: ....................................................... - Ngày nghỉ hằng tuần: ........................................................................................................ - Ngày nghỉ hằng năm

Nghỉ dưỡng sức trùng với nghỉ dịch Covid thì có được nghỉ bù? 14:19 | 09/03/2021

Tôi hiện đang làm việc tại Hải Dương, mới đây tại công ty tôi và nơi tôi đang cư trú đều thực hiện lệnh giãn cách xã hội. Do đó, tôi nghỉ dưỡng sức sau sinh 5 ngày mà trùng với thời gian nghỉ covid 19. Vậy thì sau này tôi có được nghỉ bù không?

Năm nay, lễ 30/4 và 1/5 NLĐ được nghỉ 4 ngày đúng không? 14:15 | 06/03/2021

Sắp tới có ngày 30/4 và 1/5. Tôi đang thắc mắc không biết năm nay sẽ được nghỉ mấy ngày? Công ty tôi nghỉ hàng tuần vào thứ 7 và CN. Nhờ admin hỗ trợ.

Có bắt buộc viết đơn xin thôi việc khi nghỉ việc trong thời gian thử việc? 13:36 | 05/03/2021

Em xin vào thử việc vị trí chăm sóc khách hàng cho một công ty bán mỹ phẩm. Thời hạn thử việc 1 tháng nhưng do gia đình có việc, em xin nghỉ đột xuất để em về quê làm việc luôn. Thì hôm nghỉ em chỉ báo qua email và có lên công ty 1 ngày để bàn giao công việc nhưng hôm nay chị nhân sự gọi điện báo em vi phạm không báo trước cho công ty mà nghỉ

Đi làm vào ngày nghỉ hằng tuần nhưng được nghỉ bù vẫn hưởng lương như ngày bình thường đúng không? 13:34 | 05/03/2021

Đợt rồi công ty bên em có đợt hàng lớn để xuất đi nên huy động chúng em đi làm ngày Chủ nhật (làm trong giờ hành chính như ngày thường) và nghỉ bù ngày Thứ 7 tuần kế tiếp, tiền lương làm ngày chủ nhật đó vẫn được tính 100% lương. Như vậy có đúng không ạ? Em tưởng phải tính theo lương ngày nghỉ chứ ạ vì bình thường chủ nhật là ngày nghỉ hằng

Tra cứu hỏi đáp Ngày nghỉ hằng tuần

Thông báo