Loading...

Tra cứu hỏi đáp Lương làm thêm giờ

Hỏi đáp pháp luật Hết HĐLĐ khi nhân viên đang nghỉ thai sản có bắt buộc phải ký tiếp? 13:58 | 04/05/2019
: (1) Người sử dụng lao động không được sử dụng lao động nữ làm việc ban đêm, làm thêm giờ và đi công tác xa trong các trường hợp sau đây: - Mang thai từ tháng thứ 07 hoặc từ tháng thứ 06 nếu làm việc ở vùng cao, vùng sâu, vùng xa, biên giới, hải đảo; - Đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi. (2) Lao động nữ làm công việc nặng nhọc khi mang thai từ
Hỏi đáp pháp luật Đóng BHTN 5 năm 6 tháng thì hưởng bao nhiêu tháng thất nghiệp? 16:49 | 03/05/2019

Chào anh chị, em làm việc tại công ty cũ từ tháng 10/2013 - 5/2015, sau đó e nghỉ việc 01 tháng và xin qua làm ở công ty hiện từ tháng 6/2015 đến hết tháng 4/2019. Bây giờ đã nghỉ làm ở công ty và hiện chưa có việc làm. Anh chị cho em hỏi trường hợp này em sẽ được giải quyết bao nhiêu tháng tiền BHTN ạ? Mong anh chị

Hỏi đáp pháp luật Tiền lương khi đi làm vào ngày nghỉ lễ 30/4 và 1/5 16:27 | 29/04/2019

Xin cho hỏi: Trường hợp công ty em có yêu cầu công nhân đi làm vào ngày nghỉ lễ 30/4 và 1/5 đẻ kịp giao hàng cho đối tác và được công nhân đồng ý, thì trong những ngày này, công ty phải trả lương cho người lao động như thế nào ạ? Em hiện đang là kế toán của công ty nên mong anh chị giúp đỡ ạ!

Hỏi đáp pháp luật Tính tiền lương làm thêm giờ có bao gồm các khoản phụ cấp? 15:51 | 29/04/2019

Xin cho hỏi, theo quy định thì người lao động đi làm thêm giờ sẽ được trả lương làm thêm giờ. Vậy xin cho hỏi công ty có huy động công nhân đi làm thêm giờ để kịp giao hàng, thì công ty tính tiền lương làm thêm giờ cho các công nhân đó có bao gồm các khoản phụ cấp hay không?

Hỏi đáp pháp luật Ép nhân viên đi làm ngày nghỉ lễ 30/4, 1/5 sẽ bị xử lý thế nào? 11:44 | 29/04/2019

Xin cho hỏi: Sắp tới kỳ nghỉ lễ 30/4, 1/5 công ty có yêu cầu nhân viên đi làm vào các ngày này nhưng nhân viên trong công ty không đi thì có được không ạ? Nếu công ty cứ ép nhân viên đi làm vào kỳ nghỉ lễ 30/4, 1/5 thì có cách nào giải quyết không ạ? Có báo chính quyền phạt công ty được không ạ?

Hỏi đáp pháp luật Đi làm ngày lễ 30/4, 1/5 được trả 300% lương đúng hay sai? 11:39 | 29/04/2019

Tôi làm việc cho công ty theo hợp đồng lao động hưởng lương theo tháng. Nay đến lễ 30/4, 1/5 công ty bắt tôi vẫn phải đi làm, tôi chấp nhận nhưng công ty chỉ trả lương cho tôi 300% có đúng hay không? Trong khi bạn tôi đi làm ở công ty khác thì được nhận lương 400% khi đi làm vào các ngày này? Vui lòng trả lời giúp tôi!

Hỏi đáp pháp luật Tiền lương đi làm ngày lễ 30/4, 1/5 đóng thuế TNCN thế nào? 10:16 | 27/04/2019

Công ty có huy động nhân viên đi làm vào ngày nghỉ lễ 30/4, 1/5 và trả lương 400% theo quy định của pháp luật vì công ty trả lương cho nhân viên theo ngày. Xin cho hỏi tiền lương nhân viên đi làm vào ngày nghỉ lễ 30/4, 1/5 công ty có tính vào lương tháng của nhân viên để khấu trừ thuế thu nhập cá nhân phát sinh trong tháng đối với các nhân viên

Hỏi đáp pháp luật Có được từ chối yêu cầu đi làm ngày nghỉ lễ 30/4, 1/5? 10:09 | 27/04/2019

Công ty là công ty gia công tại Thành phố Hồ Chí Minh, vì sắp tới có đơn hàng phải xuất trả lại sản phẩm cho khách hàng ở nước ngoài mà chưa hoàn thành xong, nên công ty có yêu cầu các công nhân của công ty trong dây chuyền gia công đi làm luôn vào các ngày nghỉ lễ 30/4 và 01/5 sắp tới. Công nhân có quyền từ chối đi làm hay không?

Hỏi đáp pháp luật Đi làm vào ngày nghỉ lễ 30/4, 1/5 được trả lương thế nào? 14:38 | 26/04/2019

Sắp đến 30/4, 1/5 nên hầu hết nhân viên của công ty em sẽ được nghỉ vào các ngày lễ này. Tuy nhiên, em và một số bạn nhân viên khác là nhân viên tổng đài nên vẫn phải đi làm vào những ngày này. Xin cho hỏi, em và các bạn nhân viên khác sẽ được trả lương như thế nào khi đi làm vào ngày nghỉ lễ 30/4, 1/5 ạ?

Hỏi đáp pháp luật Đi làm vào ngày nghỉ bù tính lương thế nào? 11:34 | 24/04/2019

Xin hỏi ngày làm việc cho ngày nghỉ bù ngày lễ được tính như thế nào. Ví dụ tôi làm trong ngành y tế ngày giỗ tổ Hùng Vương là ngày chủ nhật sẽ được nghỉ bù ngày thứ hai, vậy nếu tôi phải đi trực vào ngày thứ hai thì được tính lương như thế nào. xin cảm ơn.

Hỏi đáp pháp luật Chế độ báo cáo và quản lý vận hành 10:31 | 22/04/2019
Chế độ báo cáo và quản lý vận hành được quy định tại Điều 9 Thông tư 02/2019/TT-BCT quy định về thực hiện phát triển dự án điện gió và Hợp đồng mua bán điện mẫu cho dự án điện gió do Bộ trưởng Bộ Công thương ban hành, theo đó:  1. Trong vòng 10 ngày làm việc kể từ ngày cấp Quyết định chủ trương đầu tư và Giấy chứng nhận đăng ký đầu tư, UBND
Hỏi đáp pháp luật Áp dụng giá điện gió đối với dự án điện gió 08:24 | 20/04/2019

Tôi có thắc mắc về vấn đề này mong được Ban tư vấn giải đáp giúp. Cụ thể cho tôi hỏi áp dụng giá điện gió đối với dự án điện gió được quy định như thế nào? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn!

Minh Tâm - tam*****@gmail.com

Hỏi đáp pháp luật Áp dụng hợp đồng mua bán điện mẫu cho các dự án điện gió 08:23 | 20/04/2019

Áp dụng Hợp đồng mua bán điện mẫu cho các dự án điện gió được quy định như thế nào? Tôi có thắc mắc về vấn đề này mong được Ban tư vấn giải đáp giúp. Cụ thể cho tôi hỏi áp dụng Hợp đồng mua bán điện mẫu cho các dự án điện gió được quy định như thế nào? Chân thành cảm ơn!

Kim Nhân - nhan*****@gmail.com

Hỏi đáp pháp luật Làm việc vào ca đêm có phải đóng thuế thu nhập cá nhân? 17:02 | 17/04/2019

Công ty nơi em đang làm việc có tất cả 3 ca làm việc, ca 1: từ 06 giờ đến 14 giờ, ca 2: từ 14 giờ đến 22 giờ, ca 3 là ca đêm từ 22 giờ đến 06 giờ sáng hôm sau. Em có đăng ký công ty làm ca đêm với mức lương cao hơn các bạn làm việc ban ngày 30%. Mà em nghe nói làm việc vào ban đêm thì được miễn thuế thu nhập cá nhân có đúng không ạ?

Hỏi đáp pháp luật Tiền lương làm thêm giờ có phải tính đóng bảo hiểm xã hội? 16:49 | 17/04/2019

Doanh nghiệp cần hỗ trợ vấn đề sau đây: Đối với trường hợp người lao động của doanh nghiệp trong tháng có phát sinh tiền lương làm thêm giờ thì khoản tiền này có được tính vào lương tháng làm cơ sở đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc cho người lao động hay không? kế toán doanh nghiệp chưa giải quyết được đối với trường hợp này. Kính mong được hỗ trợ

Hỏi đáp pháp luật Trả tiền vay trước kỳ hạn phải trả toàn bộ lãi theo kỳ hạn vay tiền? 08:02 | 17/04/2019

Tôi có vay của người quen 100 triệu đồng để góp vốn làm ăn trong thời hạn 2 năm và trả lãi 10 triệu đồng/năm. Việc góp vốn làm ăn thuận lợi nên nay tôi có tiền để trả nợ nhưng họ nói nếu muốn trả bây giờ thì phải trả cho họ thêm 10 triệu đồng tiền lãi vì thời hạn vay còn 1 năm, nếu không họ không nhận tiền. Xin hỏi họ làm vậy có đúng không và

Thông báo
Bạn không có thông báo nào