Tra cứu hỏi đáp Vi bằng

Xin quý Báo cho biết, hành vi vi phạm quyền lợi của khách hàng, người tiêu dùng bị xử phạt hành chính như thế nào?

bảng lương chức vụ qui định tại Nghị định 235/HĐBT ngày 18/9/1985 của Hội đồng Bộ trưởng về cải tiến chế độ tiền lương của công nhân, viên chức và lực lượng vũ trang hoặc xếp bằng lương Giám đốc Sở trước năm 1985.” Ví dụ: Ông Nguyễn Văn B, tháng 10 năm 2000 là Phó ban đảng tỉnh đồng thời kiêm nhiệm Trưởng ban Pháp chế Hội đồng nhân dân tỉnh, được

Ngoài quy định xử lý vi phạm của Luật BHYT năm 2008, Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật BHYT năm 2014 có bổ sung một số điểm mới như sau: - Cơ quan, tổ chức có hành vi vi phạm quy định của Luật này và quy định khác của pháp luật có liên quan đến BHYT thì bị xử phạt vi phạm hành chính, nếu gây thiệt hại thì phải bồi thường theo quy

Theo Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật BHYT năm 2014 có hiệu lực từ ngày 1-1-2015, quy định: - BHYT là hình thức bảo hiểm bắt buộc được áp dụng đối với các đối tượng theo quy định của Luật này để chăm sóc sức khỏe, không vì mục đích lợi nhuận do Nhà nước tổ chức thực hiện. - Hộ gia đình tham gia BHYT bao gồm toàn bộ người có

Trước khi qua đời, ông nội tôi không lập di chúc và tài sản đó đến nay vẫn chưa chia cho ai, kể cả cha tôi, các chú và cô. Nay cha tôi muốn lập di chúc phần tài sản này cho tôi. Xin hỏi sau này cha tôi mất, tôi có được hưởng di sản như nhau (bằng) với các chú và cô tôi không? (Truong Phap)

: 1. Chế độ thai sản Theo quy định tại khoản 1 Điều 35 Luật BHXH và hướng dẫn tại Điều 16 nghị định 152/2006/NĐ-CP ngày 22-12-2006, mức hưởng chế độ thai sản của người lao động bằng 100% mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH của sáu tháng liền kề trước khi nghỉ sinh. Người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy

- Theo như nội dung trình bày của bạn thì anh trai bạn đã thiếu quan sát khi điều điều khiển phương tiện giao thông đường bộ, gây hậu quả chết người. Hành vi này đã vi phạm vào “Tội vi phạm quy định về điều khiển phương tiện giao thông đường bộ”, được quy định định tại Điều 202 của Bộ luật hình sự năm 1999 (được sửa đổi, bổ sung vào năm

Luật Hôn nhân và Gia đình (Luật HN và GĐ) năm 2014 có bổ sung hành vi bị cấm trong kết hôn so với Luật HN và GĐ năm 2000?

Việc đăng ký thi đua của cá nhân bằng hình thức ký vào danh sách đăng ký thi đua đánh máy sẵn của cơ quan đơn vị có được không?

cho tôi phải hoàn tất hồ sơ quyết toán một công trình tại Gia lai. Thời hạn quyết toán đưa ra là bất khả thi nhưng theo công ty thì nếu tôi không đáp ứng được công việc sẽ bị kỷ luật cắt toàn bộ lương, đồng thời yêu cầu tôi bồi thường thiệt hại cho công ty. Xin hỏi: Công ty không ký HĐ, không làm nghĩa vụ đóng bảo hiểm xã hội, không lập bảng lương

Vừa qua, tôi có vi phạm nội quy của công ty (uống bia trong giờ làm việc) nên bị công ty cho ngừng việc để họp xét kỷ luật. Tôi có nghe nói tôi sẽ bị trừ tiền lương tháng này do phạm lỗi trên. Khi họp xét kỷ luật thì công ty có cho tôi dự hay không? Tien Hung Le (lthung_thien@yahoo.com)

Khái niệm “từ con” có thể hiểu là việc cha mẹ muốn chấm dứt quan hệ với con, không coi đó là con của mình nữa. Tuy nhiên, các văn bản pháp luật trước đây cũng như hiện tại đều không cho phép thực hiện hành vi này (trừ trường hợp cha, mẹ có chứng cứ chứng minh được đó không phải là con mình và đã được chấp nhận bằng quyết định hoặc bản án của Tòa

Tôi đang làm ở một đơn vị hành chính sự nghiệp, lương hệ số 2.34. Tôi sinh con thứ hai, bắt đầu xin nghỉ thai sản từ ngày 1-4-2012, đến ngày 5-8-2012 tôi đi làm lại. Xin hỏi tiền trợ cấp nghỉ thai sản tôi được hưởng là bao nhiêu? Ngoài ra còn có tiền gì nữa không (tới nay tôi vẫn chưa lãnh được tiền gì cả)? (hmvan79@... )

vị bạn nhỏ hơn 5 triệu đồng thì đơn vị bạn thuộc đối tượng được kê khai theo quý (tức là nộp tờ khai thuế TNCN theo quý) thống nhất cho cả năm. Số thuế TNCN phải nộp của quý bằng số thuế TNCN phải nộp của từng tháng trong quý đó, chứ không phải tính thuế TNCN dựa trên cơ sở tính bình quân thu nhập của quý. Trường hợp bạn hỏi: Giả sử cá nhân trên

Xin chào các anh chị! Tôi có 1 thắc mắc về thuế TNCN xin được giải đáp: ở tờ khai quyết toán thuế tncn 2012 mẫu phụ lục 05BB.trường hợp cá nhân làm việc tại công ty 12 tháng nhưng không ký hợp đồng lao động và không cư trú.cty trả lương mỗi tháng 1 lần ,mỗi lần 1 triệu đồng.vì thế tôi đã điền ở cột số 11 mẫu 05BB là 12 triệu và tích vào cột cá

Cho em hỏi vấn đề thác mắc như thế này cty em thuộc xdcb thuộc vốn đầu tư xây dụng NSNN ( đơn vị thi công) trong năm 2012 cty em đã xuất đủ số giá trị hợp đồng nhùn đến năm 2013 chr đầu tư quyết toán giảm vậy giò em phải làm thế nào công trình này các kế toán năm trước đã xuất dư do với họp đồng là 9.999.000 đồng ( có cả thuế) nhung quyết toán

Vì sao phải bắt buộc mua BHYT theo hộ gia đình?

, rất nhiều nhân viên vẫn còn phép và được khuyến khích sử dụng hết phép vào dịp cuối năm. Đến tháng 1, khi lãnh lương, mọi người vô cùng ngạc nhiên vì cách tính lương của công ty: những ai nghỉ phép của năm 2011 mà sau ngày 25-12-2011 đều bị trừ lương và được giải thích: bộ phận nhân sự tính ngày kết thúc của năm 2011 là ngày 25-12-2011 nên những

, cơ quan, đơn vị xây dựng định mức lao động, đơn giá tiền lương, thang bảng lương, quy chế trả lương, thưởng; xây dựng nội quy, quy chế của cơ quan, tổ chức, DN; ký TƯLĐTT, giải quyết tranh chấp lao động; tham gia các chế độ chính sách của Nhà nước có liên quan đến quyền lợi của đoàn viên CĐ, NLĐ và kiểm tra, giám sát việc thực hiện pháp luật về lao

: a.2- Số thu trên 500 tỉ đồng. Ngoài kinh phí nộp theo mức 1 của bảng trên, đơn vị có số thu trên 500 tỉ đồng trở lên, mức nộp về Tổng LĐLĐVN là 5,5%. Trong năm nộp theo dự toán, khi có báo cáo quyết toán nộp theo số thu quyết toán. Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐVN xem xét, điều chỉnh mức nộp đối với các đơn vị không thực hiện được mức nộp