thời gian có hiệu lục hưởng lương mới là từ tháng 7-2014. Xin hỏi như vậy có đúng không? Tôi có được hưởng lương mới từ tháng 2-2014 không? Nhờ chương trình giải thích thêm về cách tính lương khi có nghỉ 1 tháng không lương. (Hoàng Long)
Tôi là Hà Thị Kim Ngân, giáo viên trường THCS Vân Nội – Đông anh - Hà nội, muốn hỏi quý ban một việc như sau: - Tôi có quyết định Về việc nâng ngạch và xếp lương viên chức của UBDN Thành phố Hà nội như sau: Từ ngạch Giáo viên Trung học cơ sở chính mã số ngạch 15a.201, bậc 5/9, hệ số lương 3,66 từ ngày 01/3/2010, lên ngạch giáo viên trung học cao
Kính gửi báo Đời sống & Pháp luật! Tôi là một giáo viên THCS, thời gian tính nâng lương bậc sau cùng của tôi là bậc 6 kể từ ngày 1/11/2012. Vậy, theo quy định đến 1/11/2015 tôi được xét nâng lương bậc 7, nhưng từ năm học 2011- 2012 đến năm học 2012- 2013, tôi được Chủ tịch UBND tỉnh tặng bằng khen hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao, tiêu
chấm dứt HDLD với Cty này . Tổng thời gian tôi công tác tại đây là 2 năm 6 tháng. - Ngày 27/10/2008 tôi ký HDLD với Cty- Dịch Vụ Cơ Khí Hàng Hải thuộc Tổng Công ty Cổ phần Dịch vụ Kỹ thuật Dầu khí Việt Nam -PTSC. loại HDLD-Khoán gọn* với thời gian thử việc là 02 tháng, sau đó là HDLD thời hạn 1 năm, 1 năm. Tính đến ngày 27/08/2009 tính cả năm công
Cơ quan tôi có trường hợp vi phạm bị xử lý kỷ luật sau lại có quyết định minh oan và được phục hồi lại các quyền lợi. Xin hỏi những quy định của Nhà nước về kéo dài thời hạn nâng lương và trường hợp nêu trên thì giải quyết như thế nào?
Tôi công tác trong doanh nghiệp, việc nâng bậc lương thường xuyên cho người lao động trong doanh nghiệp từ khi thực hiện chế độ cải cách tiền lương, chưa có văn bản nào quy định thống nhất mà hầu như vẫn theo quy định trước đây. Nay, mong được luật sư nêu rõ các quy định mới về chế độ nâng bậc lương thường xuyên trong doanh nghiệp?
Tôi là cán bộ Trạm Khuyến nông Nam Đàn, làm hợp đồng từ năm 2003, hưởng lương 1,86, được tuyển dụng vào biên chế chính thức từ 15/4/2005; bản thân chưa hiểu rõ về chính sách nâng bậc lương, nhất là khi tôi hiện có hai quyết định nâng bậc lương như sau: + Quyết định số 700 ngày 26/3/2009 của UBND huyện Nam Đàn nâng bậc lương cho tôi hệ số 2
định, biên bản họp Hội đồng thành viên hoặc Đại hội đồng cổ đông và quyết định của chủ sở hữu công ty phải ghi rõ những nội dung được sửa đổi trong Điều lệ công ty.
Đối với trường hợp giảm vốn điều lệ, doanh nghiệp phải cam kết bảo đảm thanh toán đủ các khoản nợ và các nghĩa vụ tài sản khác sau khi giảm vốn, kèm theo thông báo phải có thêm báo
Ở trường tôi có giáo viên vi phạm chuyên môn nghiêm trọng. Tuy nhiên không bị xử lý kỷ luật mà chỉ nhắc nhở trước cuộc họp Hội đồng nhà trường. Khi thành lập Hội đồng kỷ luật mẹ chồng của đồng chí ấy là chủ tịch. Như vậy có khách quan và đúng với quy định hay không?
Theo em được biết nhu cầu tuyển dụng của Sở tại Ban thi đua khen thưởng yêu cầu cử nhân quản trị kinh doanh, nhưng em tốt nghiệp chuyên ngành kinh tế chính trị và cảm thấy khả năng có thể làm việc ở bộ phận này. Vậy em có cơ hội được Sở tuyển dụng ko ạ? Câu hỏi thứ 2: Cho em xin phép hỏi: em đã tốt nghiệp Thạc sĩ chuyên ngành kinh tế chính trị
nghĩa trang và giấy đề nghị di chuyển hài cốt liệt sĩ, có xác nhận của Ủy ban Nhân dân xã, phường, thị trấn nơi đang cư trú.
- Phòng Nội vụ Lao động – Thương binh và Xã hội nơi quản lý mộ căn cứ vào giấy đề nghị của thân nhân liệt sĩ và giấy giới thiệu của Phòng Nội vụ - Lao động – Thương binh và Xã hội để giải quyết việc di chuyển xác nhận hài cốt đã
Vì mâu thuẫn vợ chồng không thể hàn gắn được nên tôi đang hoàn thiện một số thủ tục gửi tòa án xin ly hôn. Nhưng, chồng tôi luôn gây khó khăn bằng cách từ chối ký vào đơn ly hôn. Xin hỏi, tôi có thể đơn phương ly hôn được hay không. Sau ly hôn tôi có quyền đổi họ cho con hay không? Hiện nay con trai tôi đã 6 tuổi và tôi đang mang thai em bé thứ
Theo Khoản 2 Điều 32 Luật Cư trú, người trong độ tuổi làm nghĩa vụ quân sự, dự bị động viên đi khỏi huyện, quận, thị xã, thành phố tỉnh nơi mình cư trú từ 3 tháng trở lên có trách nhiệm khai báo tạm vắng. Em năm nay 24 tuổi, đi làm xa nhà... khi mướn trọ thì chủ nhà yêu cầu phải có giấy khai báo tạm vắng ở địa phương mới đăng ký tạm trú cho em
Luật Nghĩa vụ quân sự, công dân nam đủ 17 tuổi, hàng năm phải đến cơ quan quân sự để đăng ký nghĩa vụ quân sự theo lệnh gọi của chỉ huy trưởng quân sự cấp huyện.
Về đối tượng là dự bị động viên, theo quy định tại điều 2 Pháp lệnh ngày 27 tháng 8 năm 1996 của Ủy ban thường vụ Quốc hội Việt Nam về lực lượng dự bị động viên thì “Lực lượng dự bị động
Thưa luật sư Em trình bày vụ việc như sau: Ban đầu do mâu thuẫn giữa mẹ em với người hàng xóm, và có lời qua tiếng lại với nhau rất căng thẳng, lúc đó em ở trong nhà nghe thấy tiếng cãi vã mới chạy ra can ngăn 2 người sau đó em có đánh trước người hàng xóm. Và anh ta chạy vào nhà cầm theo con dao thái lan chạy ra và xông thẳng về phía em. Em
Bố tôi sinh năm 1957 tại Lào Cai. Hiện thường trú tại phường C, quận Hoàn Kiếm, Hà Nội. Do sơ xuất, bố tôi bị thất lạc Giấy khai sinh bản chính và hiện nay ông cũng không còn lưu giữ được bản sao Giấy khai sinh nào. Vừa qua, bố tôi có liên hệ với UBND xã nơi đã đăng ký khai sinh trước đây tại Lào Cai để xin trích lục Giấy khai sinh nhưng UBND
Trong giấy khai sinh của em không có tên cha từ lúc sinh ra do ba em định cư ở nước ngoài , trước khi ba đi nước ngoài định cư không có làm giấy đăng ký kết hôn với mẹ em nhưng có tổ chức lễ đám hỏi . Khoảng năm 2009 ba em về VN có ý định làm giấy tờ cho em đi nước ngoài nhưng trong giấy khai sinh không có tên cha nên cha em nói mẹ làm đơn là