Tra cứu hỏi đáp pháp luật

Ô tô vận chuyển các chất gây ô nhiễm môi trường không đúng quy định bị phạt thế nào kể từ ngày 01/08/2016? 10:07 | 27/08/2016

Điều khiển ô tô vận chuyển các chất gây ô nhiễm môi trường không đúng quy định bị phạt thế nào? Mong ban biên tập giải đáp thắc mắc trên. Xin cám ơn!

Những hành vi bị nghiêm cấm theo Luật người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng 09:49 | 27/08/2016

khác hoặc cho người khác sử dụng Giấy phép của mình để hoạt động đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài. 3. Giao nhiệm vụ điều hành hoạt động đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài cho người đã quản lý doanh nghiệp bị thu hồi Giấy phép hoặc người đang trong thời gian bị kỷ luật từ hình thức cảnh cáo trở lên do vi phạm quy định của pháp

Tuyển dụng viên chức đối với lao động hợp đồng 09:46 | 27/08/2016

Bà Lường Thị Vân ký hợp đồng lao động từ năm 2002, làm nhân viên phục vụ trường học, nhưng vị trí việc làm thực tế là nhân viên thư viện. Bà Vân hỏi, nếu nhà trường được phân bổ biên chế viên chức ngạch thư viện thì bà có thể đăng ký dự tuyển được không? Bà Vân cũng muốn được biết, bà có phải chấm dứt hợp đồng lao động theo Nghị định số 68/2000/NĐ

Việc đóng BHXH của NLĐ khi ký hợp đồng với 2 NSDLĐ 09:38 | 27/08/2016

nhiệm tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật. Người sử dụng lao động của các hợp đồng lao động còn lại có trách nhiệm chi trả cùng lúc với kỳ trả lương của người lao động khoản tiền tương đương với mức đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm thất nghiệp thuộc trách nhiệm của người sử dụng lao động theo quy

Cách giải quyết nghỉ việc khi hợp đồng hết hạn 09:36 | 27/08/2016

nghỉ việc thì có được không? Tôi không muốn báo trước với công ty về việc tôi sẽ nghỉ việc, tôi cũng sẽ không hướng dẫn, bàn giao công việc lại cho công ty (dĩ nhiên là tôi sẽ không làm ảnh hưởng đến công ty, không giữ bất kỳ tài sản, hóa đơn, chứng từ... gì) thì có sai luật không? Nếu công ty dựa vào lý do không báo trước và không bàn giao để giữ

Có thể thay mặt cho những người lao động trong nhóm ký hợp đồng với đơn vị thi công có được không? 09:36 | 27/08/2016

Tôi là trưởng nhóm thợ xây dựng chuyên nhận thầu công việc tại các công trình xây dựng, sau đó giao lại cho anh em trong nhóm làm. Lâu nay, chúng tôi chỉ làm việc với đơn vị nhận thi công bằng việc trao đổi trực tiếp với nhau chứ không có hợp đồng lao động. Luật sư cho tôi hỏi: Tôi có thể thay mặt cho những người lao động trong nhóm ký hợp đồng

Công ty giữ bằng gốc và phạt tiền khi nghỉ việc trước hợp đồng 09:14 | 27/08/2016

Tháng 3 năm 2011, tôi ký kết hợp đồng lao động với Công ty , với loại hợp đồng có thời hạn là 7 năm. Công ty giữ bằng gốc của tôi, và lập biên bản thỏa thuận có ghi rằng nếu tôi nghỉ trước thời gian hợp đồng thì phải hoàn trả lại toàn bộ số tiền mà tôi đã nhận trong quá trình tôi công tác và chỉ được hưởng lương cơ bản theo bậc đóng BHXH, vì

Không Thanh Toán hợp đồng vay tin chấp 09:12 | 27/08/2016

chỉ con hướng giải quyết tại bây giờ con sợ lắm mà gia đình thì lại không đứng về phía con ( vì lúc vay tiền con đã giấu gia đình). Con chào Luật Sư

Nghĩa vụ của người sử dụng lao động khi đơn phương chấm dứt hợp đồng trái pháp luật? 09:03 | 27/08/2016

các trường hợp người sử dụng lao động (NSDLĐ) được phép đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động. Cụ thể: "Điều 36. Các trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động 1. Hết hạn hợp đồng lao động, trừ trường hợp người lao động là cán bộ công đoàn không chuyên trách đang trong nhiệm kỳ công đoàn mà hết hạn hợp đồng lao động thì được gia hạn hợp đồng lao

Có quyền giữ lương của người lao động khi chấm dứt hợp đồng? 09:03 | 27/08/2016

nhân sự đã không nhận đơn của tôi, với lý do chưa đến hạn kết thúc hợp đồng. Đồng thời, yêu cầu tôi cam kết trong khoảng thời gian một năm sau khi kết thúc hợp đồng, không được làm việc cho doanh nghiệp hoạt động cùng ngành nghề lắp ráp điện thoại di động, giữ lại một tháng lương của tôi đến hết thời hạn một năm đó nếu tôi không vi phạm cam kết thì

Hỏi hợp đồng đặt cọc mua bán đất 09:02 | 27/08/2016

kết có ghi rõ như sau : Cam kết cho bên A : Nếu có ai tranh chấp hoặc khi nhận đủ số tiền còn lại nói trên. Bên A phải giao đất theo hợp đồng. Còn ngược lại Bên A không làm đúng theo hợp đồng thì số tiền đặt cọc phải hoàn trả gấp đôi và chịu trách nhiệm trước pháp luật. Cam kết cho bên B : Nếu Bên B không thanh toán đúng thời hạn hộp đồng thì xem như

Tranh chấp đất không giấy tờ đất liền kề 08:39 | 27/08/2016

Chào Luật sư, Hiện tại gia đình tôi sinh sống tại Huyện Từ Liêm từ năm 1991 đến nay, Phía trước nhà tôi cách đường có một khu đất kẹp giữa của xã Xuân Phương, trước là rãnh thoát nước của khu tập thể liên đoàn địa chất. Do mất vệ sinh và ô nhiễm không ai can thiệp nên nhà tôi đã mua đất làm hệ thống cống rãnh và trồng cây thành 1 khu vườn

Tranh chấp đất trông lúa do mẹ để lại 08:38 | 27/08/2016

Thưa luật sư! Bà nội tôi có 7 người con (4 người con trai thì 2 người đã chết, một người là liệt sĩ chưa có gia đình, chỉ còn lại bố tôi và ba cô con gái vẫn còn sống). Bà nội tôi sống cùng bố mẹ tôi. Năm 1994, chia lại ruộng đất canh tác, bà cho bố mẹ tôi 720m 2 đất trồng lúa của bà (không có văn bản thừa kế). Bố mẹ tôi cho lại con trai là

Có quyền hủy hợp đồng nếu bên nhận góp vốn không thanh toán lợi nhuận đúng hạn 08:24 | 27/08/2016

Tôi có thửa đất chưa có nhu cầu sử dụng nên có một người bạn rủ tôi hợp tác kinh doanh. Trong đó, họ ra tiền đầu tư kinh doanh trên thửa đất của tôi, lời chia đôi. Trường hợp này, nếu tôi có nhu cầu chuyển nhượng thửa đất thì có thực hiện được không? Nếu họ không chia đủ và đúng tiền lời thì tôi có quyền hủy bỏ hợp đồng không?

Làm cách nào để bảo vệ quyền và lợi ích của người lao động khi tham gia vay tiền góp vốn phát triển doanh nghiệp? 08:21 | 27/08/2016

mức thấu chi, mục đích sử dụng hạn mức được ghi là : Bù đắp nguồn tiền thiếu hụt tạm thời để phục vụ nhu cầu tiêu dùng. Tuy nhiên số tiền này sẽ được chuyển vào tài khoản Công ty. Trong hợp đồng vay tiền giữa các cá nhân với Ngân hàng hoàn toàn ràng buộc trách nhiệm cá nhân phải hoàn tiền lãi và tiền gốc với ngân hàng nhưng phía Công ty không hề có

Chuyển đổi doanh nghiệp sang loại hình doanh nghiệp xã hội 08:19 | 27/08/2016

doanh nghiệp quy định tại Luật Doanh nghiệp. 2. Tên doanh nghiệp xã hội được đặt theo quy định tại các Điều 38, 39, 40 và 42 Luật Doanh nghiệp và có thể bổ sung thêm cụm từ “xã hội” vào tên riêng của doanh nghiệp” (Điều 5). Như vậy, doanh nghiệp xã hội được đăng ký kinh doanh và hoạt động theo các loại hình doanh nghiệp mà pháp luật quy định

Đất tranh chấp sau khi đã sang tên ra sổ 08:17 | 27/08/2016

,vậy anh tôi có phải trả lại đất không? Hay người bán đất phải chịu trach nhiệm với chi em họ. Anh tôi đã bỏ ra hết 500 triệu để xây nhà ,quyền lợi anh tôi được luật pháp bảo vệ như thế nào? Xin cám ơn các anh chị LS rất nhiều

Quy định PL khi mua nhà chung cư ,mua đất, 08:01 | 27/08/2016

điện nhắc nhở người tư vấn này về lời hứa của họ nhưng người này đã lật lọng tuyên bố không có trách nhiệm gì Và đến bây giờ 11 tháng sau cty này yêu cầu chấm dứt hợp đồng ,và sẽ trừ các khoản vi phạm hợp đồng ,Còn Tôi bị bên cho vay thúc ép trả khoản tiền nợ gốc và lãi ,và sẽ bị trả giá,, ,đưa ra tòa án ... Tôi đã cố gắng lần lữa thoái thác vì không

Quy định mới về tiền lương 16:58 | 26/08/2016

Tôi công tác trong ngành kiểm lâm được 25 năm (từ khi tốt nghiệp trung cấp kiểm lâm ra trường). Trước đó tôi là thanh niên xung phong, xuất ngũ rồi đi học. Vậy theo quy định mới về tính thâm niên đối với ngành kiểm lâm, tôi được tính từ thời gian nào? Trong trường hợp cán bộ trong cơ quan bị kỷ luật thì có được nâng lương đúng hạn hay không

Phải thực hiện đúng cam kết về tiền lương ghi trong hợp đồng 16:56 | 26/08/2016

Tháng 2/2007, ông Hà Văn Thành trúng tuyển vào viên chức, làm giảng viên đại học, hưởng lương thử việc bằng 85% bậc 1, hệ số 2,34, mã ngạch 15.111. Trong thời gian thử việc, ông Thành tốt nghiệp bằng thạc sỹ, nên khi hết thời gian thử việc, ông được bổ nhiệm vào ngạch viên chức, xếp lương bậc 2, hệ số 2,67, mã ngạch 15.111. Vừa qua, nhà trường

Tra cứu hỏi đáp Bổ nhiệm lại

Thông báo