Kính gửi Quý cơ quan,
Công ty tôi có thời gian làm việc từ Ca1: 08h đến 17h và Ca 2: 20h đến 05h ngày hôm sau:
Thời gian làm thêm 2 giờ từ 17h đến 19h hoặc từ 05h đến 07h.
Thời gian này công ty tôi có sắp xếp cho người lao động đi ăn từ 30p từ 17h00-17h30 đối với ca 1 hoặc 05h00 đến 05h30 đối với ca 2. Vậy người lao động có được tính lương cho thời gian nghỉ trên không?
Theo Lao-dong-Tien-luong/Nghi-dinh-145-2020-ND-CP