Cơ quan tôi tổ chức và quy định giờ làm việc buổi sáng từ 7h30 đến 11h30, buổi chiều từ 12h30 đến 16h30 . Nghỉ trưa 1 tiếng không tính lương, không có nghĩ giải lao giữa buổi. Tôi làm như vậy có đúng quy định không? Có vi phạm gì không? Xin Cảm ơn.
Bạn vui lòng đăng nhập hoặc Đăng ký tại đây để tham gia thảo luận