Hỏi về chấm dứt hợp đồng với người lao động
Công ty tôi có trường hợp một lao động làm việc theo hợp đồng 12 tháng đã nghỉ từ 30/3 và không thông báo cho công ty biết. Vậy công ty căn cứ vào điểm b khoản 2 điều 37 chấm dứt hợp đồng với người lao động đúng hay sai? thủ tục như thế nào? và khi nào thì ra quyết định chấm dứt hợp đồng với người lao động đó?
Tôi xin chân thành cảm ơn.
Chủ đề đang được đánh giá
Chia sẻ trên FacebookBạn vui lòng đăng nhập hoặc Đăng ký tại đây để tham gia thảo luận