DanLuat
Chào mừng bạn đến với Dân Luật . Để viết bài Tư vấn, Hỏi Luật Sư, kết nối với Luật sư và chuyên gia, … Bạn vui lòng ĐĂNG KÝ TÀI KHOẢN.
×

Thêm câu phản hồi

Cho lao động đang có thai thôi việc

Avatar

 
XIN CHÀO CÁC LUẬT SƯ!

Cty em có 1 trường hợp là nhân viên nữ làm việc ko hiệu quả nên công ty muốn cho thôi việc , khi thỏa thuận thì mới biết là nhân viên nữ ấy đang mang thai hơn 4 tháng, theo như em biết theo luật lao động thì ko được cho nhân viên nữ đang mang thai thôi việc, nhưng ko biết là trong luật có quy định là thai được mấy tháng hay không?

 và trường hợp trên do nhân viên làm không được việc nên công ty mới cho nghỉ chứ công ty hoàn toàn không biết gì về việc mang thai của nhân viên trên.nếu công ty vẫn cho thôi việc vậy có được không, nhân viên ấy ký hợp đồng vào 11/2008 vậy có được trợ cấp thôi việc không vì theo em biết nhân viên làm đủ 1 năm mới được trợ cấp thôi việc đúng ko ạ ?

 trường hợp cho nhân viên bị cho thôi việc như vậy công ty cần phải trợ cấp gì cho nhân viên đó không,?
Rất mong nhân dc phản hồi từ các luật sư cũng như các anh chị , Trân trọng cám ơn !!!
  •  22854
  •  Cảm ơn
  •  Phản hồi

Chủ đề đang được đánh giá

0 Lượt cảm ơn
câu phản hồi
Click vào bảng để xem hiển thị đầy đủ thông tin

Bạn vui lòng đăng nhập hoặc Đăng ký tại đây để tham gia thảo luận

Loading…