; con chết: Nghỉ 3 ngày.
Người lao động có thể thoả thuận với người sử dụng lao động để nghỉ hằng năm thành nhiều lần hoặc nghỉ gộp tối đa 3 năm một lần.
Nếu bạn chưa đủ điều kiện nghỉ phép năm, bạn có thể nghỉ chế độ riêng hoặc thỏa thuận với người sử dụng lao động để được nghỉ không lương giải quyết việc cá nhân cho phù hợp.
tham khảo ý kiến của người lao động và phải thông báo trước cho người lao động.
3. Người lao động có thể thoả thuận với người sử dụng lao động để nghỉ hàng năm thành nhiều lần hoặc nghỉ gộp tối đa 03 năm một lần.
4. Khi nghỉ hàng năm, nếu người lao động đi bằng các phương tiện đường bộ, đường sắt, đường thủy mà số ngày đi đường cả đi và về
Bộ luật hình sự. Vì hành vi trên tương đồng ở chổ lợi dụng sơ hở của chủ quán nhằm chiếm đoạt tài sản của chủ quán. Bên cạnh đó tội cướp giật tài sản không quy định về giá trị tài sản bị chiếm đoạt rất thuận tiện cho việc xử lý của cơ quan công an.
Trên đây là câu trả lời của tôi và mong những ý kiến đóng góp để chúng ta hoàn thiện hơn nữa hệ
Bạn đọc có mail: ngocsporty@gmail.com (Bình Dương), cho biết đang làm công nhân cho Cty của Hàn Quốc (Long Khánh, Đồng Nai). Bạn bắt đầu xin vào Cty tháng 4.2014, đến tháng 5.2014 bắt đầu đóng BHXH. Tháng 6.2015 bạn nghỉ sinh con, tháng 9.2015 Cty đề nghị bạn nộp giấy tờ, hồ sơ để hưởng chế độ thai sản (CĐTS) và đến đầu tháng 12.2015 bạn bắt
Các anh chị thân mến! Em có vấn đề cần hỏi như sau: Hiện tại, công ty em đang có ý định hợp tác với một công ty khác để cùng nhau thực hiện một dự án. Hai bên chưa hình thành quy định về vốn góp như thế nào, mà bây giờ dự án đó mới đang ở trong giai đoạn xin phép đầu tư thôi, hai bên đang cung câp các thông tin cho nhau để cùng thực hiện. Bây
Chào Ls! Em nhờ LS tư vấn cho em vấn đề sau: Công ty em là công ty TNHH 2 TV (hoạt động trong lĩnh vực xây dựng). Có một công ty A trước đây làm thầu phụ cho Cty em giờ Cty em và công ty A này muốn hợp tác kinh doanh với nhau. Công ty em không biết chọn hình thức nào hợp tác kinh doanh sao cho phù hợp ( trách nhiệm, quyền lợi rõ ràng riêng
Hiện tôi và một người bạn mở công ty TNHH 2 thành viên, trong đó tôi là tổng giám đốc kiêm chủ tịch hội đồng, phần vốn góp là50 50. Sắp tới công ty đi vào hoạt động, tôi muốn uỷ quyền toàn bộ việc kinh doanh, điều hành cho người bạn. Như vậy, người bạn đó sẽ thực hiện các hoạt động kinh doanh và chịu toàn bộ trách nhiệm pháp lý. Trong trường
đã được tính toán bổ sung nhằm đảm bảo tương xứng với thời gian người lao động trước đó đã đóng BHXH.
Về mức đóng và phương thức đóng BHXH bắt buộc
Luật BHXH sửa đổi vẫn giữ quy định về tỷ lệ đóng góp và phương thức đóng BHXH bắt buộc đối với người lao động và người sử dụng lao động để đảm bảo tính cân đối giữa đóng và hưởng BHXH.
Bên
Chào Luật sư, Công ty Em là cty cổ phần thành lập năm 2008. gồm có 3 thành viên. Đến năm 2012 có 1 cổ đông rút vốn góp. Ban GĐ quyết định mua lại cổ phần và sẽ chuyển nhượng lại một phần cổ phần đó cho 1 cá nhân khác. Vậy Luật sư vui lòng cho biết Công ty em có thể thay đổi giấy phép đang ký kinh doanh và điều lệ công ty được không? Chân
Tôi có vấn đề này mong luật sư tư vấn giúp : Công ty tôi là công ty TNHH MTV . bây giờ do nhu cầu mở rộng kinh doanh nên tôi nhận góp vốn của bạn bè, thì tôi có nên thay đổi giấy phép kinh doanh không. - Nếu không thay đổi thì tôi nhận bằng tiền mặt và làm cam kết với người góp vốn có được không? sau này khi có lợi nhuận cũng như thua lỗ trong
Luật sư cho tôi hỏi. Cty ty tôi là Cty TNHH một thành viên. Tôi là chủ sở hữu, chồng tôi là đại diện Pháp nhân (chức danh Giám đốc). Do thiếu vốn để kinh doanh (tôi đã góp đủ Vốn điều lệ), tôi muốn Công ty tôi ký hợp đồng vay tiền mặt của anh trai tôi, có khế ước vay tiền, trả lãi theo định kỳ và xác định thời gian hoàn trả gốc và lãi. Có được
Thưa Luật Sư cho tôi hỏi về vấn đề vay vốn của Cty tài chính Prudential. Vào tháng 10/2013 tôi có được nhân viên bên Cty tài chính Prudential, tư vấn vay vốn không cần thế chấp. Với số tiền là 33.00.000tr, trả góp trong vòng 03 năm, mỗi tháng trả 1.410.000đ. Khi làm hợp đồng bên nhân viên tư vấn tôi là lãi suất 3% 1 tháng, khi làm tôi cũng rành
Sinh viên Võ Tài Huy hỏi: Trong thời gian theo học đại học, tôi có vay 25 triệu đồng trong 3 năm (từ năm 2009-2012) theo Chương trình tín dụng đối với học sinh, sinh viên. Vậy tôi phải trả số tiền gốc này 1 lần hay nhiều lần, lãi suất tính như thế nào?
Bạn đọc có địa chỉ email: jolie.pham85@gmail hỏi: "Gia đình em thuộc gia đình nghèo ở xã Xuân Thới Đông, huyện Hóc Môn, TP Hồ Chí Minh. Em được vay tiền Ngân hàng Chính sách xã hội để theo học Trường Cao đẳng Kinh tế Đối ngoại. Một năm em được vay 10.000.000 đồng với lãi suất phải trả hàng tháng là 90.000 đồng/tháng (tính ra lãi suất 10,8%/năm
Cổng TTĐT Chính phủ nhận được đơn của bà Phan Hồng Phúc - Giám đốc Công ty TNHH Bình Minh Đỏ (Lào Cai) đề nghị cơ quan chức năng xem xét, giải quyết đề nghị vay vốn sản xuất của Công ty theo Quyết định số 92/2009/QĐ-TTg ngày 8/7/2009 của Thủ tướng Chính phủ về tín dụng đối với thương nhân hoạt động thương mại tại vùng khó khăn. Công ty TNHH
Tôi mua xe góp theo dạng tín dụng. Vậy ngân hàng có quyền giữ giấy đăng ký xe của chiếc xe tôi mua góp hay không. Nếu tôi vi phạm luật giao thông và bị CSGT tạm giữ phương tiện, yêu cầu tôi xuất trình giấy đăng ký xe thì tôi có quyền yêu cầu phía ngân hàng cho tôi lấy giấy đăng ký xe khi chưa trả góp xong hay không?
Xin luat su tu van giup chau ! Cháu mua hàng trả góp và có vay lại của ngân hàng ppf là 2.306.000 thời hạn trả 6 tháng nhưng cháu mới trả đc 3 tháng theo như hợp đồng.(hợp đồng từ ngày 25/07/2013.) Tính đến nay cháu chưa thanh toán thêm. Bên ngân hàng ppf có gọi điện và thông báo sẽ
đối tượng đăng ký áp dụng phương pháp khấu trừ thuế.
c) Doanh nghiệp, hợp tác xã mới thành lập có thực hiện đầu tư, mua sắm, nhận góp vốn bằng tài sản cố định, máy móc, thiết bị, công cụ, dụng cụ hoặc có hợp đồng thuê địa điểm kinh doanh.
d) Tổ chức nước ngoài, cá nhân nước ngoài kinh doanh tại Việt Nam theo hợp đồng nhà thầu, hợp đồng nhà
khai đăng ký đất đai; làm đầy đủ thủ tục khi chuyển đổi, chuyển nhượng, cho thuê, cho thuê lại, thừa kế, tặng cho quyền sử dụng đất; thế chấp, góp vốn bằng quyền sử dụng đất theo quy định của pháp luật.
3. Thực hiện nghĩa vụ tài chính theo quy định của pháp luật.
4. Thực hiện các biện pháp bảo vệ đất.
5. Tuân theo các quy định về bảo vệ
Chế độ nghỉ phép theo lý do cá nhân
11:53 | 12/09/2016