Tra cứu hỏi đáp pháp luật - Doanh nghiệp nhỏ

Hình thức kỷ luật với người lao động có con nhỏ dưới 12 tháng tuổi vi phạm nội quy lao động 08:10 | 06/09/2016

Do có con nhỏ dưới 12 tháng tuổi nên tôi nhiều lần vi phạm nội quy lao động. Giám đốc Công ty đã ra quyết định xử lý kỷ luật lao động tôi. Việc này có đúng theo quy định của pháp luật hay không?

Thủ tục đăng ký khai sinh cho trẻ như thế nào? 16:42 | 05/09/2016

thời hạn quy định thì bị phạt cảnh cáo theo quy định tại khoản 1 Điều 27 Nghị định 110/2013/NĐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực bổ trợ tư pháp, hành chính tư pháp, hôn nhân và gia đình, thi hành án dân sự, phá sản doanh nghiệp, HTX, quy định như sau: Hành vi vi phạm quy định về đăng ký khai sinh bị phạt cảnh cáo đối với người có

Thủ tục đăng ký khai sinh cho con theo quy định của pháp luật hiện hành như thế nào? 16:24 | 05/09/2016

doanh nghiệp, hợp tác xã). Thủ tục đăng ký khai sinh quá hạn Theo quy định tài Điều 44 Nghị định số 158/2005/NĐ-CP của Chính phủ ngày 27/12/2005 về đăng ký và quản lý hộ tịch thì bạn đã thành niên nên có thể tiến hành thủ tục tại UBND cấp xã nơi cư trú của người mẹ (hoặc người cha - nếu không xác định được nơi cư trú của người mẹ) hoặc UBND cấp

Công ty cho thôi việc khi đang mang thai 15:49 | 05/09/2016

Vợ tôi đang làm việc tại một công ty liên doanh. Vừa qua công ty thông báo vợ tôi phải nghỉ việc trong lúc đang mang thai 7,5 tháng, vợ tôi không được giải quyết chế độ gì. Vậy việc làm đó của công ty có đúng pháp luật không?

Thỏa thuận thôi việc người lao động được hưởng những gì? 15:44 | 05/09/2016

Thưa Luật Sư E có câu thắc mắc muốn nhờ luật sư cố vấn giúp Em với :Ở công ty Em đang làm có tình trạng cắt giảm công nhân viên _CNV ( với lí do do kinh tế đi xuống) .Bao gồm cả hợp đồng vô thời hạn và hơp đồng có thời hạn. Khi CNV lên thỏa thuận với phòng nhân sự thì được kí 1 bản thỏa thuận chấm dứt hợp đồng với nội dung thỏa thuận : '' hỗ

Nguyên tắc và điều kiện xử lý kỷ luật lao động? 15:21 | 05/09/2016

- Người sử dụng lao động phải chứng minh được lỗi của người lao động; - Khi xem xét xử lý kỷ luật lao động phải có mặt đương sự và sự tham gia của đại diện Ban chấp hành công đoàn cơ sở trong doanh nghiệp. Trường hợp xử lý kỷ luật bằng hình thức sa thải, người sử dụng lao động phải trao đổi, nhất trí với Ban chấp hành công đoàn cơ sở. - Mỗi

Trách nhiệm và quyền hạn của người đại diện trước pháp luật của công ty 15:01 | 05/09/2016

Tôi có hợp tác với anh T mở công ty tnhh 2 thành viên do anh T làm giám đốc và là người đại diện trước pháp luật, còn tôi làm chủ tịch hội đồng thành viên. Anh T là người điều hành kinh doanh hằng ngày và đại diện ký kết hợp đồng với đối tác, nếu anh T tự ý ký kết hợp đồng mà không thông qua sự đồng ý của tôi, vì hợp đồng này mà công ty phải

Trách nhiệm của người đại diện theo pháp luật của công ty khi ký hợp đồng với đối tác 15:01 | 05/09/2016

Tôi có hợp tác với anh T mở công ty TNHH 2 thành viên do anh T làm giám đốc và là người đại diện trước pháp luật, còn tôi làm chủ tịch hội đồng thành viên. anh T là người điều hành kinh doanh hàng ngày và đại diện ký kết hợp đồng với đối tác. Nếu anh T tự ý ký kết hợp đồng mà không thông qua sự đồng ý của tôi, (vì hợp đồng này mà công ty phải

Thủ tục khởi kiện DN vi phạm qui định sử dụng lao động 14:46 | 05/09/2016

Gửi ban quản trị, Tôi có vợ tên là Hoa. Vợ tôi đã làm việc tại 1 Công ty TNHH chuyên cung cấp các sản phẩm tã, bỉm và chè xuất khẩu. Khi vừa vào làm, công ty trên không ký kết hợp đồng lao động(kể cả đợp đồng thử việc) và có giữ 1 bằng tốt nghiệp đai học của vợ tôi. (có giấy biên nhận+Dấu+chữ ký của giám đốc). Sau khi vợ tôi nghỉ việc do làm

Khởi kiện đại lý đòi nợ 14:46 | 05/09/2016

ý kiến phản hồi và cũng ko đồng ý trả nợ, vậy bây giờ Công ty em kiện lên toà án Hà Nôi hay Thanh Hoá thì đúng luật, và Công ty em kiện Của Hàng A hay Công ty TNHH A là đúng pháp luật? Em nhờ các Luật sư tư vấn

Làm gì khi bị chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật 14:10 | 05/09/2016

qua đuổi việc ngang tôi, mà không hề có lý do cũng không báo trước. Tôi nộp đơn lên Phòng LĐTBXH nhờ can thiệp. Phòng LĐTBXH có gừi thư mời nhưng bên Cty không đến để hòa giải. Tôi nộp đơn lên Tòa Án nhờ giải quyết, Tòa Án yêu cầu tôi phải qua bên BHXH để xem bên Cty có đăng ký mua BHXH cho tôi không. Đến lúc này thì tôi càng phát hiện ra Công ty

Thắc mắc về phá sản của doanh nghiệp 11:46 | 05/09/2016

Thưa luật sư, nhờ luật sư giải quyết vấn đề này giúp tôi Công ty tôi đăng ký kinh doanh ở tỉnh A . Qua quá trình làm ăn với công ty khác có trụ sở chính ở tỉnh B thì bị tranh chấp. Quá trình điều tra, tòa án ở tỉnh B phát hiện công ty tôi mất khả năng thanh toán nợ đến hạn. Vậy: _tòa án tỉnh B có quyền ra quyết định mở thủ tục phá sản với công

Định giá tài sản để thu phí thi hành án 11:07 | 05/09/2016

thuận với nhau để giải quyết. Thẩm định lại: Trong trường hợp không công nhận kết quả thẩm định giá của chứng thư thẩm định giá ban đầu thì bên yêu cầu thẩm định giá có quyền yêu cầu doanh nghiệp thẩm định giá khác thẩm định lại và phải trả tiền dịch vụ thẩm định giá. Nếu chứng thư thẩm định giá lại phù hợp với kết quả của chứng thư thẩm định giá ban

Thủ tục thay đổi địa điểm kinh doanh của Công ty TNHH hai thành viên trở lên. 10:31 | 05/09/2016

Công ty tôi là công ty THNN hai thành viên trở lên, kinh doanh về các thiết bị máy móc chế tạo. Hiện nay do nhu cầu mở rộng văn phòng và xưởng gần nhau nên muốn thay đổi địa điểm trụ sở công ty. Nhờ luật sư tư vấn hồ sơ, thủ tục khi thay đổi địa điểm công ty.

Tư vấn nhượng quyền sử dụng đất kinh doanh 10:27 | 05/09/2016

Công ty chúng tôi là công ty nhà nước, có một cảng nhỏ để phục vụ vận chuyển xi măng. Bên cạnh cảng của chúng tôi là đất thuộc quyền sử dụng của công ty khác. Chúng tôi muốn mở rộng cảng nên đã thương lượng với công ty đó để mua lại quyền sử dụng đất. Vậy xin anh cho biết: - Để có quyền sử dụng đất hợp pháp, có cần phải áp dụng hình thức Đấu

Kinh doanh nhỏ các mặt hàng dụng cụ cơ khí có phải thành lập công ty không? 10:27 | 05/09/2016

Trước tiên xin mình cảm ơn sự góp ý của các Luật sư cũng như các thành viên! Hiện mình đang có nhu cầu mở cty mà những hiểu biết về pháp luật lại thiếu mong người giúp đỡ mình. Mình muốn mở 1 cty dạng nhỏ kinh doanh các mặt hàng như: cơ khí và dụng cụ CK, bulong ốc vít và các vật tư tiêu hao (như: găng tay, đồ bảo hộ, dèn pin,...),.. Mình muốn

Để được cấp Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh thì doanh nghiệp cần có đủ các điều kiện gì? 10:24 | 05/09/2016

Để được cấp Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh thì doanh nghiệp cần có đủ các điều kiện gì?

Có phải làm thủ tục đăng ký kinh doanh lại theo Luật Doanh nghiệp năm 2005 không? 10:21 | 05/09/2016

Chúng tôi là các loại hình doanh nghiệp đã thành lập theo quy định của Luật Doanh nghiệp năm 1999 và các quy định trước đây, nay có phải làm thủ tục đăng ký kinh doanh lại theo Luật Doanh nghiệp năm 2005 không?

Thủ tục đăng ký kinh doanh nhà trọ 10:16 | 05/09/2016

Bạn muốn xây nhà trọ cho thuê. Vậy xin giấy phép xây nhà trọ hay xây nhà thường? Nếu xây nhà ở thì có kinh doanh nhà trọ được không?

Hộ kinh doanh không phép bị xử phạt thế nào? 10:14 | 05/09/2016

Hai vợ chồng em có thuê mặt bằng 40m2 để mở tiệm nhôm kính nhỏ. Chuyên làm cửa, tủ nhôm kính. Địa chỉ ở Huyện Nhà Bè, TP.HCM Em không biết có cần trình báo giấy tờ hay đăng ký thủ tục gì không. Hiện tại vợ chồng em đã kinh doanh được 2 tháng. Như vậy có vi phạm hay bị phạt gì không a?

Tra cứu hỏi đáp Doanh nghiệp nhỏ

Thông báo