Tôi là dược sĩ đại học. Tôi có thời gian 22 tháng làm việc ở bệnh viện, khoảng 2 năm làm ở 1 cty không chuyên về dược và 22 tháng làm việc ở 1 công ty dược. Vậy tôi có 44 tháng làm việc chuyên về ngành dược.Tôi cũng đã xin được giấy xác nhận của 2 cơ quan trên (bệnh viện và cty dược) và có đầy đủ sổ bảo hiểm của 2 cơ quan này1. Như vậy tôi được
Tôi hiện đang sinh sống ở huyện Ea Hleo. Vừa qua gia đình tôi có đi làm giấy khai sinh cho cháu. Lúc nhận lại hồ sơ trong đó có thẻ BHYT thì tôi thấy trên thẻ Bảo hiểm y tế của cháu ghi có thời hạn đến ngày 31-12-2016. Tôi có lên trên UBND thị trấn nơi cấp thì được họ trả lời là bên BHXH bây giờ chỉ làm có 1 năm, hết năm rồi làm lại. Tôi có
Tháng 5 tôi đi nạo thai sau 1 tháng sau sót rau tôi đi nạo lại bệnh viện cho tôi nghỉ một tuần . Phía công ty không trình duyệt mà chuyển về công ốm . Vậy tôi xin hỏi quyền lợi tôi được hưởng bảo hiểm như thế nào?
Em làm việc ở Công Ty CPTM Hoàng Long tại Vĩnh Phúc. Công Ty e kinh doanh bia rượu nước giả khát tháng 10 công ty e có 1 nhân viên đang trong lúc bốc hàng lên xe thị bị rơi box bia vào chân nhân viên đó bị gãy mất 2 ngón chân không đi làm được phải nghỉ mất 2 tháng. Vậy cho e hỏi trường hợp nhân viên đó thì sẽ được hưởng bảo hiểm xã hội như thế
Tôi vào làm việc tại công ty được gần 1 năm, mới đây tôi thấy không được khỏe và đi khám. Bác sĩ kết luận tôi bị tràn dịch màng phổi và yêu cầu phải điều trị một thời gian khá dài. Xin hỏi, trong những ngày tôi nghỉ ở nhà có được hưởng bảo hiểm không, nếu được tôi phải có những giấy tờ gì để được hưởng bảo hiểm?
việc cứu chữa, bồi dưỡng, phục hồi sức khỏe và chức năng bị mất, bị giảm sút của người bị thiệt hại bao gồm: tiền thuê phương tiện đưa người bị thiệt hại đi cấp cứu tại cơ sở y tế; tiền thuốc và tiền mua các thiết bị y tế, chi phí chiếu, chụp X quang, chụp cắt lớp, siêu âm, xét nghiệm, mổ, truyền máu, vật lý trị liệu... theo chỉ định của bác sĩ; tiền
xin hỏi : Với thời gian làm công việc như vậy là 3 năm 7 tháng như vậy, công việc của tôi trước đây có tính là công việc nặng nhọc độc hại dành cho nghề Viễn thông bưu chính hay không, và thời gian như vậy được tính như thế nào khi tôi nghỉ hưu (Ví dụ tôi muôn nghỉ hưu lúc 58 tuổi (Tôi sinh 01/05/1958) có bì trừ phần trăm nghỉ hưu trước tuổi hay
nghỉ hưu. Tôi có nguyện vọng làm đến tuổi 55 vì tôi vẫn đảm bảo sức khỏe làm việc nhưng công ty không đồng ý, công ty cho tôi nghỉ phép năm 2014, trong thời gian tôi đang nghỉ phép thì công ty quyết định chấm dứt hợp đồng lao động với tôi. Tôi muốn biết việc công ty ban hành quyết định chấm dứt HĐLĐ với tôi khi tôi 50 tuổi có đúng quy định pháp luật
Tôi làm việc ở công ty A từ tháng 12-2006 đến hết tháng 5-2013 thì xin nghỉ việc. Trước khi thôi việc, tôi có báo trước cho công ty 1 tháng và công ty đã đồng ý cho tôi thôi việc theo luật lao động, nhưng trong quyết định lại không nói rằng tôi được hưởng trợ cấp thôi việc. Đến gần đây, tôi mới biết về quyền được hưởng trợ cấp thôi việc khi
Ông ngoại của ông Nguyễn Hữu Nghĩa (TP. HCM) là liệt sĩ, có 3 người con trai và một người con gái. Từ trước đến nay 1 người con trai của ông ngoại được hưởng trợ cấp hàng tháng và chế độ BHXH. Ông Nghĩa hỏi, trường hợp liệt sĩ có nhiều con thì những người còn lại sẽ được hưởng chế độ như thế nào?
Khoản 1 Điều 250 Bộ luật tố tụng hình sự quy định "Tòa án cấp phúc thẩm hủy bản án sơ thẩm để điều tra lại khi nhận thấy việc điều tra ở cấp sơ thẩm không đầy đủ mà cấp phúc thẩm không bổ sung được".
Những trường hợp này có thể bao gồm thiếu hoặc điều tra không đầy đủ những chứng cứ quan trọng sau đây.
- Không lấy lời khai hoặc không
Khoản 1 Điều 250 Bộ luật tố tụng hình sự quy định "Tòa án cấp phúc thẩm hủy bản án sơ thẩm để điều tra lại khi nhận thấy việc điều tra ở cấp sơ thẩm không đầy đủ mà cấp phúc thẩm không bổ sung được".
Những trường hợp này có thể bao gồm thiếu hoặc điều tra không đầy đủ những chứng cứ quan trọng sau đây.
- Không lấy lời khai
phạm vi lấy đất, ông Bộ và các chủ thầu lấy sát ranh đất của gia đình tôi. Trong khi thực hiện tôi và gia đình đã có ý kiến khiếu nại chừa phần lưu không( từ ranh ra phía đất ông Bộ) là 3 đến 4 mét; và phải đào lấy đất đúng quy cách; chừa tam cấp để tránh sạt lở trong mùa mưa và có thể gây tai nạn chết người, gia súc về sau nhưng gia đình ông Bộ và
Tháng 9 năm 2013 em được UBND huyện giao cho UBND xã kí kết hợp đồng lao động không xác định thời hạn áp dụng hệ số 2,34 phụ cấp gồm:khu vực, thu hút, đặc biêt, chế độ gồm: BHXH, bao hiểm y tế. Tuy nhiên đến tháng 01 năm 2014 UBND xã đơn phương bảo em ký lại hợp đồng mà yêu cầu em ko được hưởng phụ cấp nữa mà em không biết lý do (do mới đi làm
hiểm từ tháng 10-2012. Thực tế trong tháng 9 tôi chỉ nghỉ 03 ngày (11; 12; 13-9) trong khoảng thời gian từ khi trình quyết định đồng ý thuyên chuyển ở đơn vị cũ và chờ quyết định đồng ý tiếp nhận ở đơn vị mới nhưng có thể tôi không được trả công và các khoản bảo hiểm ở tháng 9-2012. Tôi có hỏi các văn bản làm căn cứ nhưng không được trả lời cụ thể mà
/12/2014 đến 05/01/2015. - Muốn quyết toán bảo hiểm theo chế độ ốm đau phải cần thêm những giấy gì? + giấy ra viện + Mẫu C65 - HD xin ở trung tâm y tế hay bệnh viện huyện? mẫu C65- HD phải ghi từ ngày nào đến ngày nào? + Phải cần thêm những mẫu giấy gì ? - Nếu quyết toán bảo hiểm là quyết toán 1 lần 6 tháng hay 1 tháng 1 lần? Mong sớm nhận được câu trả lời.
Mẹ tôi là thương binh và là thân nhân người có công (vợ liệt sĩ), hằng năm mẹ tôi được nhà nước cấp thẻ BHYT theo diện thân nhân người có công, nay tôi xin hỏi quyền lợi khám chữa bệnh trên thẻ BHYT của đối tượng thân nhân người có công và thương binh có khác nhau không? Nếu khác nhau thì thủ tục để chuyển sang đối tượng thương binh như thế nào?