Tra cứu hỏi đáp pháp luật - Các chế độ bảo hiểm thất nghiệp

Thắc mắc về việc cty trừ tiền bảo hiểm 15:35 | 13/09/2016

Xin chào Luật sư Luật sư vui lòng cho em hỏi tình huống như sau E làm ở cty điện lạnh đến tháng 3 vửa qua được 2 năm,công ty có đóng bảo hiểm y tế,thất nghiệp, xả hội đầy đủ cho em, Nhưng vì một số lí do nên em đã xin nghỉ việc,tính từ ngày viết đơn đến hôm bàn giao xong công việc giámđốc đồng ý cho nghỉ là 04 ngày,còn một số

Cắt giảm lao động vì lý do bất khả kháng 15:32 | 13/09/2016

Trường hợp công ty phải cắt giảm lao động vì lý do bất khả kháng thì Công ty c ó phải thanh toán Trợ cấp thôi việc hay Trợ cấp mất việc làm cho NLĐ không ? (Công ty thành lập từ năm 2011, đã và đang đóng đầy đủ Bảo hiểm thất nghiệp cho NLĐ) Đối với NLĐ đã ký Hợp đồng lao động không xác định thời hạn có được hưởng chế độ gì khác khi Công ty cắt

Bảo hiểm cho người sinh con 15:26 | 13/09/2016

Các bạn ơi cho mình hỏi khi phụ nữ sinh con 1 năm rồi, mà trước đó 1 năm có làm ở 1 cty chỉ đóng bảo hiểm 3 thất nghiệp 3 tháng. Vậy người phụ nữ đó có đc hưởng những bảo hiểm gì hen.

Hành vi cố tình gấy thương tích có tổ chức 15:09 | 13/09/2016

Xin chào Luật sư! -Tôi bị 5 người có hung khí hành hung gây thương tích ảnh hưởng đến sức khỏe 53%. - Mức phí nằm viện 1 tuần mất 50 triệu đồng và mất một thời gian dài chăm sóc ở nhà. - Toàn Án nói gia đình tự cho mức phí để bên gia đình hung thủ đền bù - Do gia đình không am hiểu pháp luật nên nhờ Luật Sư tư vấn mức phí, cách trình bày để tòa

Quyền lợi của NLĐ khi chấm dứt HĐLĐ không xác định thời hạn 14:16 | 13/09/2016

luật Lao động (BLLĐ) không. Về BHXH, tôi được quyền lợi như thế nào (Đỗ Thu Hảo, 090.xxx.1953).

Ép ký giấy vay nợ phạm tội gì? 11:27 | 13/09/2016

Bắt được quả tang vợ ngoại tình nên em họ tôi đã cùng một số bạn bè đánh cảnh cáo người đàn ông kia (gây thương tích nhẹ), lấy chiếc điện thoại di động Vertu (trị giá khoảng 50 triệu đồng) của người đó để làm bằng chứng về việc lưu các tin nhắn, đồng thời yêu cầu người đó viết giấy tờ nhận nợ 100 triệu đồng (coi như khoản tiền bồi thường danh

Cưới tài sản sau đó đi đầu thú thì bị xử như thế nào? 08:02 | 13/09/2016

Tôi cùng một người bạn có đi cướp một sọi dây chuyền nhỏ. Sau khi cướp đc tôi đưa sợi dây chuyền cho bạn, không đòi hỏi gì về sợi dây cướp đc.sau đó tôi về, bạn tôi cùng một xố người khác đi mua chất ma tuy bi bắt, đã khai ra tôi, nhưng không đúng sự thât. Biết sư việc tôi đã ra cơ quan công an đầu thú, và khai nhan sự thật.giup công an tìm ra

Bị bạn bè lôi kéo đã tham gia 1 vụ cướp taxi. 16:32 | 12/09/2016

), bọn chúng điện thoại bảo cháu tôi là phải trở lại nhờ đi cùng để đưa 1 ngưới bạn nữ về nhà, thế là cháu tôi phải quay trở lại. Trong quá trình đó cháu tôi ngồi phía trước, bọn chúng ngồi sau dùng roi điện và đã thực hiện hành vi cướp tài sản của tài xế taxi, số tiền chỉ vài chục ngàn đồng. thế là cháu tôi cũng đã bị tạm giám tới thời điểm này

Xếp lương lao động hợp đồng đơn vị sự nghiệp công lập 15:39 | 12/09/2016

Bà Vũ Thị Vui hỏi: Đơn vị sự nghiệp công lập có phải trả lương và đóng BHXH theo mức lương tối thiểu vùng cho những trường hợp lao động hợp đồng không? Có phải xếp lương cho những trường hợp này theo thang bảng lương dành cho viên chức để đóng BHXH không?

Điều kiện hưởng trợ cấp bảo hiểm thất nghiệp theo Luật Việc làm 15:37 | 12/09/2016

Tôi đang làm trong ngành giáo dục tại Hà Nội được hơn 5 năm. Hiện em muốn thôi việc để ra ngoài kinh doanh. Vậy tôi có được hưởng trợ cấp thất nghiệp 1 lần theo Luật Việc làm không? Nếu được thì bao nhiêu tháng? – Trương Vĩnh Hậu (vinhhaupro***@gmail.com)

Khi nào được hưởng trợ cấp thất nghiệp? 15:36 | 12/09/2016

Tôi là nhân viên hợp đồng lâu năm của một trường THPT ở TP Hồ Chí Minh hưởng lương 1.500.000 đồng/tháng. Đến tháng 11/2014, tôi mới được tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp. Tuy nhiên đến tháng 8/2015 tôi đủ 55 tuổi. Vậy nếu tôi nghỉ việc thì có được hưởng trợ cấp thất nghiệp và chế độ BHXH không? – Nguyễn Thị Ba (ntba***@gmail.com).

Chưa được hưởng trợ cấp sẽ được cộng dồn thời gian 15:22 | 12/09/2016

Bà Lê Thị Nguyệt (tỉnh Quảng Nam) đã đóng bảo hiểm thất nghiệp đủ 12 tháng liên tiếp đến cuối tháng 12/2014 tại công ty có trụ sở tại TP. Hồ Chí Minh. Tháng 1/2015, bà làm việc cho một công ty khác tại Singapore và dừng đóng bảo hiểm thất nghiệp tại Việt Nam. Tháng 8/2015 bà chấm dứt hợp đồng với công ty tại Singapore. Bà Nguyệt đã về Việt Nam

Thu BHXH đối với lao động hợp đồng ở UBND cấp xã 15:16 | 12/09/2016

bảo hiểm xã hội, BHTN,BHYT, tôi hiểu như vậy có đúng không? Vậy những trường hợp do Phòng Nội vụ huyện ký hợp đồng lao động, UBND xã trả lương thì giải quyết như thế nào? Theo công văn này thì tôi thấy rất thiệt thòi cho người lao động đang làm việc theo chế độ hợp đồng tại cấp xã, đặc biệt là người lao động nữ (Chế độ thai sản). Tại các xã, khi chưa

Thế nào là người thất nghiệp để được hưởng trợ cấp? 15:15 | 12/09/2016

Cách xác định thế nào là người thất nghiệp để giải quyết hưởng trợ cấp thất nghiệp?

Giá trị hợp đồng thể hiện đồng tiền là USD có vi phạm không? 14:56 | 12/09/2016

sinh tổn thất đối với phần tái bảo hiểm ra nước ngoài, người cư trú là tổ chức mua bảo hiểm được nhận số tiền bồi thường bằng ngoại tệ chuyển khoản từ công ty tái bảo hiểm nước ngoài thông qua doanh nghiệp bảo hiểm để thanh toán các chi phí khắc phục tổn thất ở nước ngoài. 9. Người cư trú là tổ chức kinh doanh hàng miễn thuế được niêm yết giá

Thủ tục trợ cấp BHXH 1 lần 14:16 | 12/09/2016

Trước năm 2008 tôi làm việc tại Vũng tàu, được cấp sổ và tham gia BHXH, thời gian này chưa có quy định tham gia đóng bảo hiểm thất nghiệp. Sau năm 2008 tôi chuyển về Bình Dương làm việc và tiếp tục tham gia BHXH (tại đây tôi không nộp sổ BHXH đã được cấp ở Vũng tàu, công ty làm sổ BHXH mới và thời gian tôi tham gia BHXH được tính lại từ đầu

Tư vấn về hợp đồng đào tạo 18 tháng 13:54 | 12/09/2016

ràng buộc hợp đồng đào tạo và bản cam kết đào tạo ). Vậy nếu Công ty tinh giảm biên chế, chúng tôi phải làm gì để bảo vệ quyền lợi của mình, như bảo hiểm xã hội, thời gian nghỉ, trợ cấp thất nghiệp... có giống như người ký hợp đồng lao động có thời hạn không? Ngoài ra nếu Công ty Thôi việc chúng tôi nhưng bắt chúng tôi bồi thường kinh phí đào tạo dựa

Có thể thỏa thuận tính vào tiền lương các khoản BHXH? 13:51 | 12/09/2016

Tôi ký hợp đồng lao động để thay thế kế toán công ty nghỉ thai sản. Công ty có đề nghị không đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) và trả số tiền này vào lương của tôi vì lý do công việc chỉ mang tính tạm thời. Đề nghị chuyên mục tư vấn, nếu thực hiện theo phương án này đúng luật lao động không? (Hoàng Yến, Từ Liêm, Hà Nội)

Cấp lại sổ BH 13:34 | 12/09/2016

Năm 2008 vợ tôi nghỉ làm việc tại công ty PUNGKOOK SÀI GÒN 3 Thuận An, Bình Dương và được công ty trả sổ BHXH (chưa lĩnh BHTN), tuy nhiên do lưu trữ sổ không tốt dẫn đến làm mất sổ. Nay vợ tôi xin vào làm việc tại 1 công ty tại Vĩnh Cửu Đồng Nai, công ty này yêu cầu vợ tôi nộp sổ BHXH củ để tiếp tục được hưởng bảo hiểm thất nghiệp. Vậy cho Tôi

Có được cho nhân viên nghỉ khi kinh doanh không hiệu quả 11:44 | 12/09/2016

Tôi làm việc cho một công ty từ tháng 7-2011, với hợp đồng lao động (HĐLĐ) xác định thời hạn 3 năm. Nay công ty kinh doanh không hiệu quả nên thông báo cho nhân viên thôi việc, BHXH, bảo hiểm y tế công ty hứa giải quyết dứt điểm trước tháng 10-2012. Công ty làm vậy có đúng pháp luật không?

Tra cứu hỏi đáp Các chế độ bảo hiểm thất nghiệp

Thông báo