Vi phạm cam kết đào tạo có phải bồi thường không? Tôi được công ty cho đi Nhật một năm và có cam kết làm việc cho công ty 1 năm rưỡi sau khi trở về Việt Nam. Bảng cam kết chỉ có 1 bảng do công ty giữ và nội dung không ghi cụ thể là bồi thường bao nhiêu, chỉ ghi là bồi thường chi phí đào tạo. Sau khi về VN làm được 4 tháng (đã ký hợp đồng một
Bà Mỹ Hạnh làm việc ở tỉnh Đồng Nai, vì điều kiện gia đình, bà chấm dứt hợp đồng lao động và về quê ở một tỉnh miền Bắc. Bà Hạnh chưa kịp thực hiện thủ tục đăng ký thất nghiệp, vậy bà có thể đăng ký thất nghiệp tại quê không và thời gian là bao nhiêu lâu?
Em đóng BHXH đến hết tháng 9/2016 là 14 tháng, em đang mang thai tháng thứ 4 ngày dự sinh là 02/03/2017 nhưng vì sức khỏe nên giữa tháng 10 em xin nghỉ việc. Cho em hỏi, khi nghỉ việc em có được hưởng đồng thời tiền trợ cấp thất nghiệp và tiền thai sản không? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!
trách nhiệm hình sự.
Cụ thể được quy định tại khoản 2, Điều 22 Bộ luật hình sự 1999:
"2. Vượt quá giới hạn phòng vệ chính đáng là hành vi chống trả rõ ràng quá mức cần thiết, không phù hợp với tính chất và mức độ nguy hiểm cho xã hội của hành vi xâm hại.
Người có hành vi vượt quá giới hạn phòng vệ chính đáng phải chịu trách nhiệm hình
Chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Cho em hỏi, năm nay em 18 tuổi, thi rớt Cao đẳng, trường tự chuyển xuống bậc trung cấp chuyên nghiệp cho em nhưng giấy báo nhập học đến muộn 1 ngày so với ngày hết hạn tạm hoãn NVQS (ngày hết hạn là 25/08/2016), như vậy em có được xem xét để tạm hoãn NVQS không? Biết rằng ngày 9/9/2016 mới là ngày giao quân và
theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội; thời gian nghỉ hằng tuần theo Điều 110, nghỉ việc hưởng nguyên lương theo các Điều 111, Điều 112, Điều 115 và Khoản 1 Điều 116 của Bộ luật Lao động; thời gian nghỉ để hoạt động công đoàn theo quy định của pháp luật về công đoàn; thời gian phải ngừng việc, nghỉ việc không do lỗi của người lao động; thời gian nghỉ
Ông Nguyễn Hữu Thiện (Hà Nội) là cảnh sát giao thông. Bác sĩ chẩn đoán ông mắc bệnh hiểm nghèo và đang điều trị tại Bệnh viện 19-8. Ông Thiện hỏi, ông được hưởng chế độ, chính sách như thế nào và được quy định cụ thể trong văn bản nào?
Vợ ông Hoàng Xuân Thành (tỉnh Nghệ An) sinh năm 1973, đóng BHXH bắt buộc từ năm 1991 đến năm 2001 nghỉ theo chế độ theo Nghị định 41/2002/NĐ-CP, bảo lưu thời gian đóng BHXH 10 năm. Năm 2008 đi làm doanh nghiệp, đóng BHXH bắt buộc liên tục đến năm 2016 được 8 năm, tổng thời gian đóng BHXH bắt buộc cả 2 đợt là 18 năm. Nay, vợ ông muốn nghỉ chờ
Chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Tôi tên là Tấn Hùng, tôi vừa gia nhập công đoàn công ty. Tôi có vấn đề rất quan tâm là: Theo luật bảo hiểm xã hội thì quyền và trách nhiệm của tổ chức công đoàn được quy định như thế nào? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!
việc khi đã nghỉ ít nhất được 4 tháng. Trong trường hợp này, ngoài tiền lương của những ngày làm việc do người sử dụng lao động trả, lao động nữ vẫn tiếp tục được hưởng trợ cấp thai sản theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội.
Điều 158. Bảo đảm việc làm cho lao động nữ nghỉ thai sản: Lao động nữ được bảo đảm việc làm cũ khi trở lại làm
Ông Lê Hoài Nam (quận 1, TP HCM) hỏi: “Tôi xin nghỉ không hưởng lương 3 tháng để đi nước ngoài thăm con, có nguyện vọng đóng BHXH cả phần mình và phần của doanh nghiệp để thời gian đóng BHXH không bị gián đoạn. Pháp luật BHXH có cho phép làm như vậy không? Trường hợp người lao động (NLĐ) nghỉ bệnh trên 14 ngày/tháng thì doanh nghiệp có được
Chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Em tên là Hoài Linh, có vấn đề thắc mắc cần Ban biên tập tư vấn. Em muốn hỏi là khi doạnh nghiệp giải thể, quyền của người lao động bị ảnh hưởng như thế nào và phải giải quyết quyền lợi cho người lao động như thế nào? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!
Chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Tôi tên là Hoài Xuân, có vấn đề thắc mắc cần Ban biên tập tư vấn. Cho tôi hỏi: Các hành vi vi phạm pháp luật về lập hồ sơ để hưởng chế độ bảo hiểm xã hội được quy định như thế nào? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!
gia bảo hiểm xã hội tự nguyện, người nghỉ hưu từ quỹ bảo hiểm xã hội nông dân Nghệ An chuyển sang theo Quyết định 41/2009/QĐ-TTg ngày 16-3-2009 của Thủ tướng Chính phủ); quân nhân, công an nhân dân và người làm công tác cơ yếu đang hưởng lương hưu hằng tháng; cán bộ xã, phường, thị trấn quy định tại Nghị định 92/2009/NĐ-CP ngày 22-10-2009, Nghị định
Điều 3 Thông tư 23/2016/TT- BLĐTBXH quy định:
Các cán bộ, công chức, công nhân, viên chức và người lao động (kể cả người có thời gian tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện, người nghỉ hưu từ quỹ bảo hiểm xã hội nông dân Nghệ An chuyển sang theo Quyết định 41/2009/QĐ-TTg ngày 16-3-2009 của Thủ tướng Chính phủ); quân nhân, công an nhân dân và
Chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Công ty tôi hoạt động đã 3 năm nay nhưng chưa đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động lần nào. Xin cho hỏi quy định về trách nhiệm của công ty làm thủ tục tham gia bảo hiểm xã hội cho người lao động. Công ty không đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động có bị xử lý không? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư
tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện tập thể lao động tại cơ sở.
Như vậy, về cơ bản, khi bạn nghỉ việc trước thời hạn thưởng tết thì công ty chỉ chi trả cho bạn các chế độ về trợ cấp thôi việc và các chế độ khác theo Luật Bảo hiểm xã hội 2014.
Về thưởng tết, công ty chỉ chi trả cho bạn trong trường hợp quy chế hoặc hợp đồng lao động có nêu
Em của tôi trên đường đi đến công ty làm việc thì bị xe quệt gẫy chân, người gây ra tai nạn bỏ chạy luôn, em tôi bị ngất xỉu và người đi đường đưa vào bệnh viện nên không có công an lập biên bản. Công ty của em tôi nói "chỉ nghỉ 1 tháng nếu nghỉ quá thì công ty không hỗ trợ nữa”. Tôi muốn hỏi như vậy là đúng hay sai và quy định nào nói về vấn
Cấp lại thẻ bảo hiểm y tế bị lem mực được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên biên tập Thư Ký Luật. Do không cẩn thận nên thẻ bảo hiểm y tế của tôi bị lem mực. Ban biên tập có thể tư vấn giúp tôi thủ tục cấp lại thẻ bảo hiểm y tế được quy định như thế nào? Văn bản nào quy định điều này? Xin chân thành cám ơn! Thùy Vy (thuy.***@gmail.com)