cơ sở về việc ký hợp đồng lao động thì chủ cơ sở bảo chỉ giao kết hợp đồng lao động bằng miệng không có văn bản. Luật sư cho tôi hỏi, không cần giao kết hợp đồng lao động bằng văn bản với người lao động
đúng hay sai? Không giao kết hợp đồng lao động với người lao động bằng văn bản thì bị phạt bao nhiêu tiền?
Mong luật sư tư vấn giúp tôi, tôi