Loading...

Tra cứu hỏi đáp Ký kết hợp đồng lao động

Hỏi đáp pháp luật BHXH quận 8 phải xin lỗi công ty 18:03 | 30/08/2016
Tháng 6-2015, công ty chúng tôi có tuyển thêm một nhân viên lao độngnữ vào làm việc và đến tháng 8 thì công ty ký hợp đồng chính thức chonhân viên này. Ngày 18-8, tôi đến nộp hồ sơ tại BHXH quận 8 để đăng báo tăng lao động, cơ quan này yêu cầu tôi bổ sung thêm hệ thống thang bảng lương của lao động mới. Tôi đã bổ sung và được hẹn ngày đến
Hỏi đáp pháp luật Giữ kho hàng, ngủ quên bị xử lý kỷ luật? 18:03 | 30/08/2016
(PLO)- Người lao động phải có mặt và có quyền tự bào chữa, nhờ luật sư hoặc người khác bào chữa khi xử lý kỷ luật lao động. Tháng 11 vừa qua, tôi có uống tí bia nên ngủ quên khi trông giữ kho hàng (lần hai) nên công ty đã tạm ngưng công việc chờ họp xử lý kỷ luật lao động. Tôi muốn biết là khi họp xét kỷ luật thì công ty có mời tôi hay không và
Hỏi đáp pháp luật Ký hợp đồng ngày được ba bữa ăn, thực tế có hai bữa giờ tính sao? 18:03 | 30/08/2016
(PLO)- Nếu bên nào vi phạm hợp đồng thì bên bị vi phạm có quyền khởi kiện yêu cầu bên vi phạm bồi thường thiệt hại. Tôi được công ty môi giới ở Việt Nam giới thiệu sang nước ngoài làm việc và tôi đã làm việc ở đây gần một tháng. Hợp đồng tôi với công ty ở Việt Nam có quy định một tháng lương là 1.000 USD và chủ bao ăn ngày ba bữa nhưng thật
Hỏi đáp pháp luật Nhân viên có quyền giữ hợp đồng lao động? 18:03 | 30/08/2016
(PLO)- Hợp đồng lao động được làm thành hai bản, người lao động giữ một bản, người sử dụng lao động một bản. Tháng 1-2016, tôi ký hợp đồng lao động với một công ty kinh doanh văn phòng phẩm với chức danh là nhân viên kinh doanh, mức lương 3 triệu đồng/tháng, xe tự túc và thời hạn làm việc là 12 tháng. Sau khi xong thì chị kế toán của công ty
Hỏi đáp pháp luật Đăng ký kết hôn quá hạn 18:03 | 30/08/2016
nhân dân cấp xã, nơi cư trú về tình trạng hôn nhân của người đó. Đối với người đang trong thời hạn công tác, học tập, lao động ở nước ngoài về nước đăng ký kết hôn, thì phải có xác nhận của Cơ quan Ngoại giao, Lãnh sự Việt Nam tại nước sở tại về tình trạng hôn nhân của người đó. Đối với cán bộ, chiến sĩ đang công tác trong lực lượng vũ trang
Hỏi đáp pháp luật Điều kiện kháng cáo cho người bị phạt về tội đánh bạc 18:03 | 30/08/2016
Chồng tôi bị bắt vì tội đánh bạc, tại nơi đánh bạc chồng tôi đã bị thu giữ hơn 30 triệu đồng cả tiền mặt và hiện vật. Chồng tôi bị tòa sơ thẩm kết án 8 tháng tù giam. Trong gia đình tôi, chồng tôi là lao động chính, tôi không có công ăn việc làm, một mình chồng tôi phải đi làm nuôi bố mẹ già và con nhỏ, đồng thời chồng tôi chưa có tiền án, tiền sự
Hỏi đáp pháp luật Thủ tục rút lại hồ sơ đi xuất khẩu lao động 18:03 | 30/08/2016
lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng quy định: - Doanh nghiệp dịch vụ phải cam kết với người lao động về thời gian chờ xuất cảnh sau khi người lao động trúng tuyển đi làm việc ở nước ngoài. - Trong thời gian doanh nghiệp dịch vụ đã cam kết, nếu người lao động không có nhu cầu đi làm việc ở nước ngoài nữa thì doanh nghiệp
Hỏi đáp pháp luật Điều kiện đi lao động ngành may mặc tại Nhật 18:03 | 30/08/2016
THCS (cấp 2) có đủ điều kiện đi lao động vào ngành may mặc tại Nhật không? 2. Mức chi phí hơn 100 triệu đồng VN mà công ty đưa ra có đúng không? 3. Công ty SONA có phải là đơn vị tin cậy để đi xuất khẩu lao động không?
Hỏi đáp pháp luật Hậu quả pháp lý khi người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng 18:03 | 30/08/2016
/6/2014 khi HĐ cũ hết hiệu lực mình không thấy có HĐ ký kết mới, nhưng mình vẫn được trả lương đầy đủ theo HĐ đã hết hạn kia thêm 1 năm nữa. Đến hôm nay, ngày 15/6/2015 thì bên UBND TP X đã đơn phương chấm dứt HĐ với mình. Và sẽ kết thức HĐ vào 1/7/2015 (báo trước cho mình là 15 ngày). Mình muốn hỏi là: Liên quan đến Luật Lao Động, thì khi bên Sử dụng
Hỏi đáp pháp luật Ký kết nhiều hợp đồng lao động 18:03 | 30/08/2016
Tôi hiện tại đang làm việc trong một cơ quan nhà nước, nay tôi muốn ký kết hợp đồng làm việc với một doanh nghiệp tư nhân, vậy các Luật sư có thể giải đáp giúp tôi là Tôi có được ký kết thêm hợp đồng lao động với doanh nghiệp tư nhân này hay không? Có vi phạm Bộ luật lao động không? Tôi xin chân thành cám ơn!
Hỏi đáp pháp luật Phải bồi thường các chi phí đào tạo khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động 18:03 | 30/08/2016
Chào Anh/Chị, Tôi hiện đang làm việc tại 1 Tổ chức tín dụng. Do vấn đề cá nhân mà tôi muốn chấm dứt HĐLĐ.HĐLĐ của tôi với công ty là không xác định thời hạn, theo như Bộ luật LĐ thì tôi có quyền chấm dứt hợp đồng nếu báo trước 45 ngày mà không phải bồi thường các chi phí đào tạo. Tuy nhiên trong nội dung HĐLĐ, phần nghĩa vụ người lao động
Hỏi đáp pháp luật Đang là viên chức tấp sự mang thai có bị cho thôi việc 18:03 | 30/08/2016
dứt hợp đồng thử việc với lý do bạn có thai hoặc có con ngoài giá thú, trừ trường hợp có con ngoài giá thú với người đã lập gia đình được nội quy lao động tại nơi bạn công tác quy định sẽ bị xử lý kỷ luật cảnh cáo trở lên. Hết thời gian tập sự, nếu người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập đánh giá phẩm chất đạo đức và kết quả công việc của bạn không
Thông báo
Bạn không có thông báo nào