Tra cứu hỏi đáp pháp luật - Chấm dứt hợp đồng làm việc

Hủy bỏ quyết định xử phạt vi phạm hành chính 08:42 | 31/08/2016

Luật sư cho tôi hỏi: - Hành vi vi phạm hành chính sau 2 năm mới ra quyết định xử phạt vi phạm hành chính là đúng hay sai? - Nếu trình tự, thủ tục, quyết định đó sai thì cấp nào có quyền ra quyết định hủy bỏ? - Trình tự, thủ tục hồ sơ sau khi huy bỏ quyết định đó? Văn bản pháp lý nào hướng dẫn thực hiện việc này?

Người lao động được trả trợ cấp thất nghiệp 1 lần khi nào? 08:39 | 31/08/2016

Ông Thế Năng (tỉnh Bình Dương) đóng bảo hiểm thất nghiệp từ năm 2009 đến tháng 9/2015. Nay ông muốn được hưởng trợ cấp thất nghiệp một lần thì có được không? Nếu được thì thủ tục hưởng như thế nào?

Xin hưởng trợ cấp thất nghiệp khi không có hộ khẩu TP.HCM 08:39 | 31/08/2016

“Xin Luật sư vui lòng cho hỏi về việc hưởng trợ cấp thất nghiệp tại TP.HCM nhưng có hộ khẩu ở tỉnh. Tôi tham gia bảo hiểm thất nghiệp liên tục từ tháng 01/2010 cho đến tháng 02/2016 tại TP.HCM (tôi có hộ khẩu thường trú tại tỉnh Khánh Hoà). - Nhưng tham gia bảo hiểm thất nghiệp tại TP.HCM. - Từ năm 2005 cho đến nay tôi cư ngụ tại: 25

Có được trợ cấp thất nghiệp nhiều lần? 08:39 | 31/08/2016

Bà An Bình hỏi: Người lao động được hưởng mấy lần trợ cấp thất nghiệp và BHXH một lần? Có quy định chỉ được nhận trợ cấp thất nghiệp duy nhất 2 lần không?

Trợ cấp thất nghiệp hàng tháng 08:38 | 31/08/2016

Mức hưởng, thời gian, thời điểm hưởng trợ cấp thất nghiệp hàng tháng được quy định trong Luật việc làm như thế nào?

Điều kiện để được nhận trợ cấp thất nghiệp 1 lần 08:38 | 31/08/2016

Kính chào Quí Anh (Chị) ! Xin Anh (Chị) tư vấn giúp em vấn đề sau: Em đi làm và công ty cho tham gia BHXH, BHYT, BHTN từ tháng 01/2015 đến tháng 06/2016. Em đang mang thai tháng thứ 6 và dự sinh là tháng 08/2016, và đến tháng 06/2016 em xin nghỉ việc luôn ở công ty. Em làm việc ở TP.HCM, đóng BHXH, BHTN, BHYT ở cơ quan BHXH Quận 12. Nhưng em

Có được nhận trợ cấp thất nghiệp khi không đóng khoảng thời gian dài 08:38 | 31/08/2016

Tôi đã làm cho một dự án tại Quảng Ngãi, sau khi dự án kết thúc vào năm 2009, vì vậy tôi chấm dứt hợp đồng và bảo hiểm xã hội đã đóng 6 năm. - Năm 2009 tôi có đóng bảo hiểm thất nghiệp được 03 tháng, từ đó đến nay tôi không còn đóng(Vì đang thất nghiệp) - Trong trường hợp trên, xin BHXH tư vấn và hướng dẫn tôi, để tôi được hưởng gì về chế độ gì

Người lao động thôi việc không có lý do có thể làm chế độ trợ trợ cấp thất nghiệp luôn không 08:38 | 31/08/2016

Người lao động họ thôi việc tại đơn vị mình không có lý do thì khi chốt sổ BH có thể làm chế độ trợ trợ cấp thất nghiệp chọ họ luôn không?

Hợp đồng không thời hạn bị chuyển thành hợp đồng thời vụ 18:03 | 30/08/2016

cần hỏi như sau: 1- Việc chuyển hợp đồng từ dài hạn sang hợp đồng mùa vụ là đúng hay sai; quy định nào áp dụng và vị trí tạp vụ có nằm trong nghị định 68 hay ko. Bởi em tôi làm cả ngày ở cơ quan thậm chí có lúc nửa đêm gọi vẫn phải vào mà ko có môt chế độ thêm tiền làm thêm ngoài giờ nào hết. 2- việc chuyển bhxh bắt buộc sang tự nguyện là đúng hay

Quyền lợi của người lao động khi công ty chấm dứt hợp đồng 18:03 | 30/08/2016

Em xin chào luật sư, hiện tại em đang làm cho cty tập hợp sắc màu quốc tế ( là cty có 100 % vốn nước ngoài, nhưng đến ngày 01/02/2013 (là ngày cuối trước khi em về quê ăn tết) thì cty gọi em xuống và thông báo chấm dứt hợp đồng với em. Vì em là hợp đồng vô thời hạn (em làm việc cty từ 1/6/2008 đến nay) nên ngày chính thức nghỉ việc của em là

Có được tính đủ điều kiện tính hương hưu? 18:03 | 30/08/2016

Công ty chúng tôi có một nhân viên tháng 9/2013 này đến tuổi nghỉ hưu. Nhân viên này đã làm việc tại Công ty chúng tôi từ tháng 5/1997. Thời gian đóng BHXH tại Công ty chúng tôi đến hết tháng 9/2013 là 16 năm 5 tháng. Theo Khoản 4, Điều 36 của Bộ luật Lao động, hợp đồng lao động được chấm dứt khi "Người lao động đủ điều kiện về thời gian đóng

Chấm dứt hợp đồng lao động trong thời gian nghỉ thai sản 18:03 | 30/08/2016

Em viết đơn xin nghỉ sinh khi đó hợp đồng của em chỉ còn 2 tháng. Sau khi sinh xong 5 tháng em vào làm việc thì CTy bảo kắt hợp đồng em phai nghi việc. Liệu công ty làm vậy có đúng không? sau đó BHXH chuyển tiền sinh cho em về công ty từ tháng 4/2013 mà tới nay công ty vẫn chưa chuyển tiền sinh cho em vay em phải liên hệ với ai để nhận tiền

Bồi thường hợp đồng lao động 18:03 | 30/08/2016

đảm bảo thực hiện hợp đồng và đến hết thời hạn hợp đồng sẽ hoàn trả. Trong hợp đồng không đề cập đến vấn đề bảo hiểm cũng như phạt hợp đồng nếu như người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng. Sau khi làm việc được 3 tháng, tôi có đặt vấn đề được đóng bảo hiểm. Người dử dụng lao động nói rằng ở đây không có chế độ bảo hiểm dù làm việc

Thủ tục tham gia BH thất nghiệp 18:03 | 30/08/2016

(Bình Dương). Như vậy, khi chấm dứt HĐLĐ, chỉ có NLĐ tại khu vực Bình Dương và các tỉnh lân cận có điều kiện để đăng ký thất nghiệp và hưởng chế độ này do Nhà nước chi trả. còn những Lao động thuộc các địa phương khác (đã trình bày trên đây) không có điều kiện về BD để đăng ký thất nghiệp vì chi phí đi lại rất tốn kém. Đây là hình thức BHXH bắt buộc

Chấm dứt hợp đồng lao động trái luật 18:03 | 30/08/2016

Xin chào luật sư ! Tôi vào cty mới làm việc từ đầu tháng 6/2012 hợp đồng lao động có thời gian là 1 năm đến tháng 6/2013, nhưng đến nay là tháng 9/7/2013 quá hạn hơn 1 tháng mà cty chưa chịu ký tiếp hợp đồng mới và buộc tôi chấm dứt hợp đồng (lý do cty giảm biên chế), cty làm vậy có đúng không? Trường hợp này tôi có được bồi thường không? Xin

Xin nghĩ viêc trước thời hạn hết hạn hợp đồng lao động có sao không? 18:03 | 30/08/2016

Mình đã đi làm 4 tháng, 2 tháng thử việc và 2 tháng chính thức. Sau 2 tháng thử việc thì mình được ký hợp đồng 1 năm. Làm được 2 tháng chính thức thì giờ mình muốn nghĩ việc. Lý do là bên công ty làm việc mình không có cơ hội thăng tiến, không có động lực để cống hiến hết sức mình. Nay mình tìm được công viêc phù hợp, có cơ hội thăng tiến hơn

Cộng dồn số năm đóng BH ở hai công ty 18:03 | 30/08/2016

chưa đủ số năm đóng BHXH để hưởng lương hưu (20 năm) nên chấm dứt hợp đồng và thanh toán cho tôi mỗi năm làm việc nửa tháng lương. Xin hỏi: 1. Tôi có thể cộng dồn số năm đóng bảo hiểm ở cty cũ (từ 1981-1992) với số năm ở cty mới (19 năm 6 tháng) để đủ số tuổi hưởng lương hưu hay không ? 2. Trường hợp tôi không còn giữ giấy tờ gì để chứng minh đã đóng

Thủ tục để đóng BH tự nguyện 18:03 | 30/08/2016

Chồng tôi đã tham gia bảo hiểm xã hội từ tháng 5/2006 đến tháng 5/2011 thì chồng tôi xin chấm dứt hợp đồng ở công ty (hàng tháng, công ty vẫn khấu trừ tiền BHXH đều đặn). Công ty đã giải quyết cho chồng tôi được chấm dứt hợp đồng lao động và chồng tôi được hưởng trợ cấp thôi việc là 1,5 tháng (tính từ tháng 5/2006 đến tháng 12/2008). Thời gian

Làm thế nào để được nhận trợ cấp thất nghiệp? 18:03 | 30/08/2016

Tôi đi làm cho 1 công ty vừa tròn 1 năm, đến tháng 3/2011 tôi nộp đơn xin thôi việc cũng vừa lúc kết thúc hợp đồng lao động 1 năm. Hợp đồng kết thúc ngày 19/03/2011 nhưng đến ngày 31/03/2011 công ty mới gửi cho tôi quyết định thôi việc, trong quyết định có ghi ngày chấm dứt hợp đồng là 19/03/2011. Tôi xin hỏi như vậy bây giờ tôi có còn được

Thủ tục nhận BHTN khi chấm dứt thử việc ở công ty mới 18:03 | 30/08/2016

Tôi đã đóng trợ cấp thất nghiệp hơn 2 năm rồi và nghỉ làm ở công ty cũ. Và tìm việc làm ở công ty mới nhưng làm khoảng được 1 tháng thì lại nghỉ tiếp vì công việc không thích hợp. Bây giờ Tôi chưa có việc làm nên muốn xin được hưởng trợ cấp thất nghiệp thì có được không? Không có gì để chứng minh là đã nghỉ làm ở công ty hiện tại vì mới làm thử

Tra cứu hỏi đáp Chấm dứt hợp đồng làm việc

Thông báo